Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die operative Leitung und führe das Verkaufspersonal.
- Arbeitgeber: Ein florierendes Unternehmen im Detailhandel mit modernen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Sicherheit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf und Erfahrung in der Personalführung erforderlich.
- Andere Informationen: Freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit ist ein Muss!
Was Du bewegst
- Einführung in die operative Leitung eines Betriebes
- Personelle und fachliche Führung des Verkaufspersonals
- Kundenpflege sowie Gewinnung von Neukunden
- Organisation des Kassenwesens
- Mitverantwortung bei der Umsetzung der Jahresziele bezüglich Budget und Kosten
- Mithilfe im gesamten Laden
Was Du mitbringst
- Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf/Detailhandel
- Erfahrungen in den Branchen (Garten, Baumarkt oder Do it von Vorteil)
- Erfahrungen in der Personalführung
- Hohes Dienstleistungs- und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres, kompetentes Auftreten mit Durchsetzungsvermögen
- Stilsicheres Deutsch und versierte PC Kenntnisse
- Freundliche, aufgestellte und aufgeschlossene Persönlichkeit
Was wir Dir bieten
- Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
- Moderner Arbeitsplatz in einem florierenden Betrieb
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und soziale Sicherheit
- Möglichkeit für interne wie externe Weiterbildungen
Klingt diese Stelle ganz nach Dir und haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen.
Deine vollständige Bewerbung richtest Du bitte an jid0f7fa56a jit0625a jiy25a
Kontaktperson:
GVS Landi AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Mit Führungspotential Für Den Raum Schaffhausen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Rolle. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte und Kultur zu erfahren, und überlege, wie du diese in deinem Gespräch ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten. Frage nach den internen und externen Schulungen, die das Unternehmen anbietet, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Mit Führungspotential Für Den Raum Schaffhausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Trainee mit Führungspotential wichtig sind. Betone deine Ausbildung im Verkauf sowie deine Erfahrungen in der Personalführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen vorbereiten. Zeige dein hohes Dienstleistungsbewusstsein und deine freundliche Persönlichkeit.
Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GVS Landi AG vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Fragen zur Personalführung vor
Da die Position eine personelle und fachliche Führung des Verkaufspersonals erfordert, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit Mitarbeiter motiviert und gefördert hast.
✨Zeige Deine Kundenorientierung
Die Kundenpflege und Gewinnung von Neukunden sind zentrale Aufgaben. Bereite Dich darauf vor, Deine Strategien zur Kundenbindung und -gewinnung zu erläutern. Denk an spezifische Situationen, in denen Du erfolgreich mit Kunden interagiert hast.
✨Präsentiere Deine Kenntnisse im Kassenwesen
Da Du für die Organisation des Kassenwesens verantwortlich sein wirst, solltest Du Deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Sei bereit, über Deine Fähigkeiten im Umgang mit Kassensystemen und finanziellen Abläufen zu sprechen.
✨Demonstriere Dein Durchsetzungsvermögen
Ein sicheres und kompetentes Auftreten ist wichtig. Überlege Dir, wie Du in herausfordernden Situationen Deine Standpunkte klar vertreten hast. Dies zeigt, dass Du auch in stressigen Momenten ruhig und durchsetzungsfähig bleibst.
