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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe unsere hochwertigen Produkte in deinem Vertriebsgebiet.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Hersteller von Spezialfutter in Deutschland und international.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Provisionsmodell, Firmenwagen, Handy und Laptop inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle individuelle Fütterungskonzepte für Rinder.
- Gewünschte Qualifikationen: Agrarwissenschaftliches Studium oder landwirtschaftliche Ausbildung, Leidenschaft für Landwirtschaft und Vertrieb.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind führender Hersteller und Lieferant von Spezialfutter in Deutschland und im Ausland. Unsere Futtermittel überzeugen durch Qualität, Leistung und Wirtschaftlichkeit. Auf dem Sektor der Rohstoffveredelung sind wir führend am Markt. Wir bieten unseren Kunden Energie- und Eiweißkonzentrate, Mineralfutter, Milchaustauscher sowie veredelte Rohstoffe für die erfolgreiche Rinderfütterung.
Mit unserem Außendienstteam sind wir in ganz Deutschland vertreten und bieten unseren Kunden eine individuelle Beratung in Verbindung mit unseren qualitativ hochwertigen Spezialprodukten.
Für die Regionen Bayern, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Mecklenburg-Vorpommern suchen wir Verkaufsprofis (m/w/d) Rinderernährung.
Das sind Deine Aufgaben:
- Beratung und Verkauf unserer Produkte in Deinem Vertriebsgebiet
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam an individuellen Fütterungskonzepten
- Aktive Akquise neuer Kunden
- Kontinuierlicher Ausbau der Geschäftsbeziehung zu unseren Bestandskunden
- Leicht erreichbarer Ansprechpartner für unsere Kunden sein, wenn nötig auch vor Ort
Das bringst Du mit:
- Du verfügst idealerweise über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften oder eine landwirtschaftliche Ausbildung
- Viel entscheidender ist jedoch Deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und den Vertrieb
- Du hast erste Kenntnisse im Bereich der Ernährung von Rindern
- Du sprichst die Sprache Deiner landwirtschaftlichen Kunden
- Du überzeugst durch Deine Persönlichkeit, eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Du bist außerdem ein Organisationstalent, eigenverantwortlich und flexibel
Das bieten wir Dir:
- Entwicklungspotential in einem spannenden Markt
- Attraktives Gehaltspaket
- Möglichkeit auf ein flexibles Provisionsmodell
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Firmenhandy + Laptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote (EGYM, Jobrad, Corporate Benefits)
Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung unter Jobs - HL Hamburger Leistungsfutter (hl-futter.de). Bitte nutze für Deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerberportal.
Kontaktperson:
HL Hamburger Leistungsfutter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Verkaufsprofi (m/w/d) Rinderernährung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Landwirtschaft, um Informationen über offene Stellen und das Unternehmen zu sammeln. Sprich mit Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind, um wertvolle Einblicke zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Rinderernährung. Zeige in Gesprächen, dass du über Fachwissen verfügst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Vertrieb konkret auf die Produkte von StudySmarter anwenden kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und den Vertrieb in persönlichen Gesprächen. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Verkaufsprofi (m/w/d) Rinderernährung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Verkaufsprofis für Rinderernährung zugeschnitten ist. Betone deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und deine Kommunikationsfähigkeiten, die für den Vertrieb wichtig sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Bereich der Rinderernährung oder im Vertrieb klar hervorheben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deiner Motivation für die Landwirtschaft und deine Verkaufsstrategien. Bereite überzeugende Antworten vor.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HL Hamburger Leistungsfutter GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich Rinderernährung handelt, solltest Du Dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Landwirtschaft vertraut machen. Informiere Dich über aktuelle Entwicklungen in der Tierernährung und sei bereit, Deine Kenntnisse während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Landwirtschaft
Die Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch eine echte Begeisterung für die Landwirtschaft mitbringen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die Deine Leidenschaft für diesen Bereich verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, Deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie Du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen zu geben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die Dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an die Mitarbeiter gestellt werden. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
