Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung für 70.000 Einwohner.
- Arbeitgeber: Der VVGG sichert die Wasserversorgung in 8 Gemeinden im Landkreis Leipzig.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserversorgung und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Wasserwirtschaft.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ab dem 01.01.2026 verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Der Versorgungsverband Grimma-Geithain (VVGG) sichert für ca. 70.000 Einwohner die Trinkwasserversorgung und für ca. 51.000 Einwohner die Abwasserentsorgung. Das Verbandsgebiet des VVGG umfasst 8 Mitgliedsgemeinden im Landkreis Leipzig. Der VVGG ist Hauptgesellschafter der Kommunale Wasserwerke Grimma-Geithain GmbH. Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist für unseren Verwaltungssitz in Grimma zum 01.01.2026 die Stelle des Geschäftsführers (m/w/d) neu zu besetzen.
Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: Versorgungsverband Grimma-Geithain
Kontaktperson:
Versorgungsverband Grimma-Geithain HR Team
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So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu Personen im Bereich der Wasserwirtschaft oder kommunalen Dienstleistungen zu knüpfen. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Geschäftsführerposition zu untermauern.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Recherchiere gründlich über den Versorgungsverband Grimma-Geithain und seine Projekte. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen, und sei bereit, deine Vision für die zukünftige Entwicklung des Verbands zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den Versorgungsverband Grimma-Geithain. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Aufgaben, Ziele und die Struktur des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Geschäftsführers relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone Führungskompetenzen, strategisches Denken und Erfahrungen im Bereich Wasserwirtschaft oder öffentliche Verwaltung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Vision für die Rolle des Geschäftsführers darlegst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat bist und wie du zur Weiterentwicklung des VVGG beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Versorgungsverband Grimma-Geithain vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung in Deutschland, insbesondere über die Herausforderungen und Trends in der Region Leipzig. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse des Versorgungsverbands Grimma-Geithain verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein strategisches Denken unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie auf die Position des Geschäftsführers zutreffen.
✨Fragen zur Unternehmensstrategie
Bereite Fragen vor, die sich auf die zukünftige Strategie des VVGG beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens und deine Bereitschaft, aktiv zur Umsetzung dieser Strategie beizutragen.
✨Teamführung und Kommunikation
Sei bereit, über deine Ansätze zur Teamführung und Kommunikation zu sprechen. Der Geschäftsführer muss in der Lage sein, ein Team zu motivieren und effektiv zu kommunizieren, um die Ziele des Verbands zu erreichen.