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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für monatliche, vierteljährliche und jährliche Abschlüsse sowie Berichterstattung.
- Arbeitgeber: Covetrus ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und 5-10 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung und Kenntnisse in Navision sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Accountant, der das Finanzteam für einen Zeitraum von 9 Monaten mit einem Arbeitsaufwand von 60-80% unterstützt (bitte beachten Sie, dass zu Beginn des Monats rund um den Monatsabschluss mehr Stunden erforderlich sind und am Ende weniger).
Als Senior Accountant sind Sie hauptsächlich verantwortlich für:
- Monatliche, vierteljährliche und jährliche Abschlüsse gemäß dem Schweizer Obligationenrecht (OR) sowie die Erstellung von Zahlen und Berichten.
- Verantwortung für den finanziellen Abschlussprozess (Berichterstattung über finanzielle Ergebnisse, Überprüfung von Haupt- und Nebenbüchern, Kontenabstimmungen, Abschlussbuchungen, Rückstellungen, Bestandsbewertungen, Konsolidierungen und OR-basierte Bewertungen und Buchungen).
- Vorbereitung und Einreichung der vierteljährlichen Mehrwertsteuererklärungen (Schweiz).
- Verantwortung für monatliche, vierteljährliche und jährliche Gruppenabschlüsse (USA).
- Teilnahme an buchhaltungs- und finanzbezogenen Projekten.
- Bereitstellung von Anleitung und Unterstützung für die Mitglieder des Teams Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung in Bezug auf buchhalterische Themen und Probleme.
- Überwachung dieser Teammitglieder in Abwesenheit des Finanzmanagers Schweiz.
- Alle buchhalterischen Aufgaben (einschließlich finanzieller Abschlüsse und definierter Berichterstattung) und Sicherstellung einer rechtzeitigen, gesetzeskonformen und richtlinienkonformen Durchführung in Zusammenarbeit mit dem Buchhaltungsteam.
- Sicherstellung, dass die Schnittstelle zwischen unserem lokalen ERP-System und dem Gruppen-ERP-System ordnungsgemäß funktioniert.
QUALIFIKATIONEN & ERFAHRUNG:
- Hochschulbildung in Betriebswirtschaft (Fachhochschule oder Universität) mit Schwerpunkt Finanzen & Rechnungswesen.
- 5-10 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
- Führungserfahrung.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Starke Excel-Kenntnisse.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit.
- Resilient, motiviert, praktische Mentalität, flexibel.
- Kenntnisse in Navision sind von Vorteil.
Senior Accountant Arbeitgeber: Covetrus
Kontaktperson:
Covetrus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Finanzbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den spezifischen Anforderungen der Stelle auseinandersetzt. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Halte deine Kenntnisse in Excel und anderen relevanten Software-Tools auf dem neuesten Stand. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Analyse vorbereiten, die du im Gespräch präsentieren kannst, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevante Ausbildung und Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. Hebe insbesondere deine Kenntnisse in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen hervor.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert sind. Verwende präzise Formulierungen, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge in früheren Positionen zu beschreiben.
Beziehe dich auf die Anforderungen: Gehe in deinem Anschreiben gezielt auf die in der Stellenanzeige genannten Anforderungen ein. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Erwartungen des Unternehmens entsprechen.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Stelle auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Führungskompetenzen anführen. Beschreibe, wie du andere unterstützt und anleitest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Covetrus vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Schweizer Obligationenrecht
Da du für die Einhaltung des Schweizer Obligationenrechts verantwortlich bist, solltest du dich mit den relevanten Vorschriften vertraut machen. Zeige im Interview, dass du diese Gesetze verstehst und anwenden kannst.
✨Hebe deine Excel-Kenntnisse hervor
Excel ist ein wichtiges Werkzeug für einen Senior Accountant. Bereite dich darauf vor, deine Excel-Fähigkeiten zu demonstrieren, sei es durch praktische Beispiele oder durch das Besprechen von Projekten, bei denen du Excel effektiv eingesetzt hast.
✨Führe Beispiele für Teamführung an
Da du auch Führungserfahrung mitbringst, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dein Team geleitet oder unterstützt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und andere zu motivieren.
