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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Marketingkampagnen und optimiere deren Performance.
- Arbeitgeber: Innovative Agentur mit spannenden Projekten für namhafte Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und flache Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg von Kampagnen und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Büroräumlichkeiten in Belp mit hervorragender ÖV-Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Strategische Entwicklung und operative Umsetzung von Online-Marketing-Kampagnen mit Fokus auf Performance Marketing
- Steuerung und Optimierung von Kampagnen in Google Ads, Meta (Facebook/Instagram) und weiteren Plattformen
- Planung, Durchführung und Monitoring von Programmatic Advertising-Massnahmen
- Erstellung und Pflege von Analyse- und Reporting-Dashboards
- Laufende Erfolgskontrolle, Auswertung und datenbasierte Optimierung der Marketingmassnahmen
- Führung und Weiterentwicklung der Online-Marketingabteilung
- Aktive Mitgestaltung von Verkaufspräsentationen sowie Direktverkauf an Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Vertrieb und Kundenberatung
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing mit Schwerpunkt auf Performance und Kampagnensteuerung
- Fundierte Kenntnisse in Google Ads, Meta Business Manager, Programmatic Advertising, Google Analytics
- Verkaufstalent mit Flair für Kundenbedürfnisse und überzeugendem Auftreten
- Erfahrung mit Dashboard-Tools und datengetriebener Optimierung
- Führungserfahrung und hohe Sozialkompetenz
- Analytisches Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Trends
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
Was wir bieten
- Spannende Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedensten Branchen
- Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team
- Moderne Büroräumlichkeiten in Belp mit sehr guter ÖV-Anbindung
- Möglichkeit für Homeoffice
- Attraktive Anstellungsbedingungen und gleitende Arbeitszeiten
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Du liebst digitale Kanäle, denkst in Conversions statt Klicks und möchtest in einer Agentur mit echten Resultaten Spuren hinterlassen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Head of digital marketing & sales (80–100%) Arbeitgeber: ictjobs.ch
Kontaktperson:
ictjobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of digital marketing & sales (80–100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei StudySmarter geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im digitalen Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kampagnenoptimierung und Performance Marketing vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen. So kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, wie du Teams geleitet und motiviert hast. Bei der Position als Head of Digital Marketing & Sales ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Entwicklung von Talenten unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of digital marketing & sales (80–100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Head of Digital Marketing & Sales gefordert werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen im digitalen Marketing und deine Erfolge in der Kampagnensteuerung hervorhebt. Zeige, wie du die geforderten Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Teamleitung in deinem Lebenslauf und Anschreiben anführen.
Zeige deine analytischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse in der Datenanalyse und der Nutzung von Dashboard-Tools hervor. Beschreibe, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Marketingmaßnahmen zu optimieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ictjobs.ch vorbereitest
✨Bereite dich auf Performance Marketing vor
Da die Rolle stark auf Performance Marketing fokussiert ist, solltest du dich intensiv mit den neuesten Trends und Strategien in diesem Bereich auseinandersetzen. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu nennen, die du geleitet hast.
✨Kenntnisse in Google Ads und Meta Business Manager demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse in Google Ads und dem Meta Business Manager während des Interviews hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools und Techniken zu erläutern, die du zur Optimierung von Kampagnen verwendet hast.
✨Analytisches Denken zeigen
Da die Position eine starke analytische Komponente hat, solltest du Beispiele für deine Fähigkeit zur Datenanalyse und zur Nutzung von Dashboards zur Erfolgskontrolle parat haben. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Marketingmaßnahmen zu optimieren.
✨Führungskompetenz betonen
Da Führungserfahrung gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung bereit haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
