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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst Grund- und Behandlungspflege durch und planst Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Anbieter mobiler Pflegedienste mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, gute Bezahlung und tolle Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege haben.
- Andere Informationen: Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit individuellen Schulungen.
Wir suchen für unsere mobilen Dienste Pflegefachkräfte (w/m/d) für die ambulante Pflege auf geringfügiger Basis. Die Arbeit findet im Team statt.
Aufgaben:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege hinsichtlich aktuellen Standards
- Professionelle Pflegeplanung und Gestaltung des Pflegeprozesses
- Koordination der medizinischen Behandlung
- Begleitung der Nutzer entsprechend ihrer individuellen Situation
Voraussetzungen:
Sie sollten eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in besitzen. Es ist wichtig, motiviert, kommunikativ und freundlich zu sein.
Benefits:
Wir bieten eine abwechslungsreiche Arbeit, leistungsorientierte Bezahlung und attraktive Sozialleistungen. Wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
Pflegefachkraft für mobile Dienste Arbeitgeber: JobScanner
Kontaktperson:
JobScanner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft für mobile Dienste
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Pflege arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Standards in der ambulanten Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest, um mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitszeiten. In der mobilen Pflege kann es wichtig sein, auch mal außerhalb der üblichen Zeiten arbeiten zu können. Das macht dich für potenzielle Arbeitgeber attraktiver.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft für mobile Dienste
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft für mobile Dienste interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, im Team zu arbeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Führe in deinem Lebenslauf spezifische Erfahrungen auf, die für die ambulante Pflege relevant sind. Dazu gehören Praktika, vorherige Anstellungen oder besondere Projekte, die deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege zeigen.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle kommunikative und freundliche Eigenschaften erfordert, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele für deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Klienten anführen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Schließe mit einem starken Abschluss: Beende dein Anschreiben mit einem positiven Ausblick. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf ein mögliches Gespräch aus, um mehr über die Position und das Team zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JobScanner vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege sowie zur Koordination medizinischer Behandlungen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Arbeit im Team und die Kommunikation mit den Nutzern wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Hebe deine Motivation hervor
Erkläre, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst und was dich motiviert, in der ambulanten Pflege zu arbeiten. Zeige, dass du freundlich und empathisch bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, während des Interviews nach diesen Optionen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.
