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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Auslegung von Werkzeugen und Unterstützung des Verkaufsteams.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in der Medizintechnik mit Fokus auf Teamarbeit und Fortschritt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Mittagessen, Kaffee und Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft mit und feiere Erfolge im Sphinx-Team.
- Gewünschte Qualifikationen: EFZ als Polymechaniker:in oder vergleichbar, Englisch und Deutsch verhandlungssicher.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und Freude am Kundenkontakt sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was sind deine Aufgaben?
- Technische Auslegung von Werkzeugen inkl. Erstellung einer Informationszeichnung und Kalkulation
- Unterstützung des Verkaufsteams bei technischen Fragen
- Technischer Support für Kunden und Partner
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Anwendungsversuchen
- Analyse von Abweichungen und Einleitung geeigneter Massnahmen in Zusammenarbeit mit dem Quality Engineering
- Vorbereitung und Durchführung von technischen Schulungen für unsere Partner im In- und Ausland
- Betreuung von kundenspezifischen Projekten
- Entwicklung technischer Lösungen inkl. Fertigungsabläufe und Prozessoptimierung
Was bringst du idealerweise mit?
- Berufliche Grundbildung EFZ als Polymechaniker:in oder vergleichbar
- Weiterbildung im technischen Bereich von Vorteil
- Berufserfahrung im internationalen Umfeld eines industriellen KMUs und der Medizintechnik von Vorteil
- Erfahrung mit Zerspannung und Fertigungsprozessen
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil
- Verantwortung für eigene Aufgaben und Ergebnisse übernehmen
- Freude am Umgang mit Kunden und Partner, Reisebereitschaft
Wie gestalten wir gemeinsam die Zukunft?
Unsere Mitarbeitenden sind der Herzschlag unseres Fortschritts. Deine neue Position ermöglicht dir aktiv an Innovationen teilzuhaben, Automationen in den Alltag zu integrieren und unsere Zukunft mitzugestalten. Die Zukunft unserer Mitarbeitenden sichern wir mit individuellen Vorsorgemodellen gemeinsam ab. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Teamarbeit, Offenheit und Zusammenarbeit aus. Erfolge und Gemeinschaft feiern wir als grosses Sphinx-Team mit überraschenden Festen, überzeug dich selbst: #sphinxonair. Gemeinsame Mittagessen, kostenloser Kaffee und Parkplätze gehören bei uns einfach dazu. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir mittels der nötigen Flexibilität und Möglichkeit zur Teilzeitarbeit.
Kaffee und ein erstes Kennenlerngespräch? Sende deine Bewerbungsunterlagen an. Bei Fragen kannst du gerne Ursula Kissling (HR) unter +41 32 671 21 31 kontaktieren.
Kontaktperson:
Sphinx Werkzeuge AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Application Engineering (80-100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Medizintechnik oder im internationalen Umfeld arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du das Verkaufsteam unterstützen wirst, ist es wichtig, dass du die Produkte und deren Anwendungen gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Reisebereitschaft! In deinem Gespräch solltest du betonen, dass du bereit bist, für Schulungen und Projekte zu reisen. Das zeigt dein Engagement und deine Flexibilität.
✨Tip Nummer 4
Bereite Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen vor! Überlege dir konkrete Situationen, in denen du technische Lösungen entwickelt oder erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Diese Geschichten werden dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Application Engineering (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position im Application Engineering. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine berufliche Grundbildung als Polymechaniker:in sowie alle relevanten Weiterbildungen und Erfahrungen, insbesondere im internationalen Umfeld und in der Medizintechnik. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Stelle qualifizieren.
Technische Fähigkeiten betonen: Da die technische Auslegung von Werkzeugen und die Unterstützung des Verkaufsteams zentrale Aufgaben sind, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse in Zerspanung und Fertigungsprozessen klar darstellen. Füge konkrete Beispiele hinzu, um deine Kompetenz zu untermauern.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch deutlich zu erwähnen. Wenn du Französisch sprichst, ist das ein zusätzlicher Vorteil. Betone auch deine Fähigkeit, technische Schulungen durchzuführen und mit Kunden zu kommunizieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sphinx Werkzeuge AG vorbereitest
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der technischen Auslegung von Werkzeugen und Fertigungsprozessen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Verhandlungssichere Sprachkenntnisse demonstrieren
Da Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch gefordert ist, solltest du dich auf mögliche Gespräche in beiden Sprachen vorbereiten. Übe technische Begriffe und Formulierungen, um im Gespräch sicher und kompetent aufzutreten.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden und Partnern zu teilen. Zeige, wie du technische Unterstützung geleistet hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Kundenanliegen erfolgreich zu lösen.
✨Teamarbeit betonen
Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
