Teamleiter/in Fahrdienste
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Teamleiter/in Fahrdienste

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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BLT Baselland Transport AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden und übernehme Fahrdienste im Tram- und Busbetrieb.
  • Arbeitgeber: Die BLT ist ein innovativer Schweizer Mobilitätsanbieter mit über 150'000 täglichen Nutzern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße freie Fahrt im BLT-Netz, attraktive Anstellungsbedingungen und Vergünstigungen im öV.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das öffentliche Mobilität mit Empathie und exzellentem Service fördert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung und Fahrpraxis im öffentlichen Verkehr sind erforderlich; Teamgeist und Empathie sind wichtig.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine direkte Online-Bewerbung!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Über die BLT Die BLT ist ein moderner, privatwirtschaftlich geführter Schweizer Mobilitätsanbieter. Mit unseren 550 Mitarbeitenden wollen wir Menschen für öffentliche Mobilität begeistern – mit exzellentem Service und innovativen Lösungen, mit Menschlichkeit und Empathie. Mehr als 150’000 Kundinnen und Kunden nutzen täglich unser Tram-, Bus- und Bahnangebot. Mittels smarter Technologien verbinden wir den klassischen öV mit Sharing-Angeboten wie Pick-e-Bike.

Ihre Aufgaben:

  • Du betreust ein Team von rund 40 Mitarbeitenden, führst regelmässige Mitarbeitergespräche durch und setzt Dich aktiv für ihre individuelle Förderung und Weiterentwicklung ein.
  • Übernahme von Fahrdiensten für Tram und/oder Bus (60%) sowie Verantwortung in der Mitarbeiterführung (40%).
  • Verantwortung für die Arbeitszeitkontrolle und das Absenzen-Management.
  • Mitwirkung und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungslehrgängen des Fahrdienstpersonals.
  • Förderung einer positiven Teamkultur sowie eines respektvollen und wertschätzenden Umgangs im Arbeitsumfeld.
  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Service- und Qualitätsstandards.
  • Unterstützung und Schulung der Mitarbeitenden in kundenorientiertem Verhalten und Reklamationsmanagement.
  • Kontinuierliche Verbesserung der Betriebsabläufe mit Fokus auf die Mitarbeiter und Kundenzufriedenheit.

Ihr Profil:

  • Du verfügst bereits über Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und bist es gewohnt, Verantwortung zu übernehmen.
  • Du bringst Fahrpraxis im Tram- und/oder Busbetrieb mit – in einem vergleichbaren Verkehrsunternehmen.
  • Empathie, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen zeichnen Dich aus.
  • Du kommunizierst sicher und adressatengerecht – mündlich wie schriftlich – in deutscher Sprache.
  • Loyalität gegenüber dem Unternehmen ist für Dich selbstverständlich, ebenso wie eine Vorbildfunktion bei der Umsetzung von Werten und Unternehmenskultur.
  • Du bist zuverlässig, flexibel und auch in herausfordernden Situationen belastbar.
  • Der professionelle und sichere Umgang mit Fahrgästen ist für Dich gelebter Alltag.
  • Du hast Freude am direkten Kundenkontakt und überzeugst durch ein hohes Mass an sozialer Kompetenz.
  • Herausforderungen begegnest Du mit Offenheit, Ruhe und einem lösungsorientierten Blick.

Wir bieten:

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lebhaften, agilen Umfeld.
  • Kollegiales Arbeitsklima.
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Entlohnung.
  • Freie Fahrt auf dem BLT- und BVB-Netz.
  • Zusätzliche Familien-, Kinder- und Ausbildungszulagen.
  • Gratis Halbtax-Abonnement und weitere Vergünstigungen im öV.
  • Freie Benutzung von Pick-e-Bike E-Ladestationen zum Unkostenpreis.
  • Vergünstigte Angebote für Freizeit und Sport.
  • Weitere attraktive Anstellungsbedingungen.

Fragen zum Bewerbungs- und Rekrutierungsablauf beantwortet dir gerne Anika Kossatz HR Business Partnerin +41 61 406 11 37. Für diese Stelle werden nur direkte Bewerbungen berücksichtigt. Wir freuen uns auf deine online Bewerbung!

BLT Baselland Transport AG

Kontaktperson:

BLT Baselland Transport AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter/in Fahrdienste

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die BLT und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den öffentlichen Verkehr! Teile deine Ideen, wie man den Service und die Kundenzufriedenheit verbessern kann. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Innovationsfreude.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Fahrdienste

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Belastbarkeit
Kundenorientierung
Reklamationsmanagement
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Qualitätsmanagement
Schulungskompetenz
Konfliktlösung
Organisationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BLT und ihre Werte. Verstehe, wie sie öffentliche Mobilität fördern und welche Rolle der Teamleiter/in Fahrdienste dabei spielt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und relevante Fahrpraxis im Tram- und Busbetrieb hervorhebt. Betone deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Empathie, Teamgeist und dein Engagement für die Mitarbeitenden ein.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kommunikation klar und adressatengerecht ist, insbesondere in deutscher Sprache.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BLT Baselland Transport AG vorbereitest

Bereite dich auf Führungsgespräche vor

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du dir Gedanken über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung machen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team unterstützt und förderst.

Zeige deine Empathie und Teamgeist

In der Rolle als Teamleiter/in ist es wichtig, empathisch zu sein und Teamgeist zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung deiner Mitarbeitenden verdeutlichen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Kommunikation sowohl mündlich als auch schriftlich wichtig ist, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Ansichten strukturiert darzulegen.

Sei lösungsorientiert

Die Fähigkeit, Herausforderungen mit einem lösungsorientierten Blick zu begegnen, ist entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen.

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