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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Transformationsprojekte und berate Kunden bei der Neuausrichtung ihrer IT-Organisation.
- Arbeitgeber: kobaltblau ist eine innovative Managementberatung ohne Ellenbogenkultur, die Veränderung gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 40 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitsmodelle, inklusive Remote-Optionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Digitalisierung und Agilität in den Fokus stellt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein relevantes Studium und mindestens 4 Jahre Erfahrung in der IT-/Managementberatung.
- Andere Informationen: Arbeite an verschiedenen Standorten in Deutschland oder remote und entwickle die IT-Organisation von Morgen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Deutschlandweit mit hybridem Arbeitsmodell vor Ort in unseren Standorten (MÜNCHEN, FRANKFURT, DÜSSELDORF, HAMBURG, STUTTGART, BERLIN) und REMOTE.
Wer wir sind: kobaltblau ist die Managementberatung, die keine Lust hat, so zu sein wie alle. Das heißt: Bei uns hat Ellenbogenkultur Hausverbot und in unseren Projekten setzen wir auf die richtige Mischung aus solider Erfahrung und mutigem Einsteiger.
Was dich erwartet: Wir gestalten Veränderung. Das bedeutet, wir beraten unsere Kund:innen ganzheitlich und durchdringen Themen in ihrer Tiefe. In deiner Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) IT-Organisation verantwortest du als „Vollblut-Unternehmer:in“ Projekte im Kontext der strategischen Neuausrichtung von IT-Organisationen. Als Trusted Advisor begleitest du unsere Kund:innen bei der Konzeption und Einführung von Target Operating Modellen (TOM) - stets mit Fokus auf Digitalisierung, Agilität und Produktorientierung. Durch deinen ganzheitlichen Beratungsansatz agierst du als Treiber für IT-Transformationen und entwickelst gemeinsam mit deinen Kunden die IT-Organisation von Morgen. Du überzeugst als Generalist:in und verstehst die individuellen Bedarfe deiner Kund:innen genau. Neben einem attraktiven Gehaltspaket bieten wir dir u.a. 40 Tage Urlaub sowie weitere spannende Benefits und Entwicklungsperspektiven.
Was dich auszeichnet: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlicher, technischer oder informationstechnologischer Ausrichtung. Du hast das „Berater-Mindset“ und kannst mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der IT-/Managementberatung oder bei einem IT-Service Provider vorweisen. Dein Talent, konzeptionell und analytisch, aber eben auch mal kreativ und über den Tellerrand hinaus zu denken. Du kannst nicht nur in der deutschen Sprache, sondern auch in Englisch verhandlungssicher überzeugen.
Kontaktperson:
kobaltblau Management Consultants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager (m/w/d) IT-Organisation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Managementberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Organisation und Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Kunden beraten hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Unternehmenskultur von kobaltblau. Informiere dich über ihre Projekte und Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager (m/w/d) IT-Organisation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über kobaltblau und deren Ansatz in der Managementberatung. Betone in deiner Bewerbung, wie du zur Unternehmenskultur passt und welche Werte dir wichtig sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der IT-/Managementberatung klar darstellst. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Betone dein Berater-Mindset: Zeige in deinem Anschreiben, dass du das 'Berater-Mindset' besitzt. Erläutere, wie du analytisch und kreativ an Probleme herangehst und wie du Kunden bei der Transformation unterstützen kannst.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache fehlerfrei ist. Deine Fähigkeit, in beiden Sprachen verhandlungssicher zu kommunizieren, sollte klar hervorgehoben werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei kobaltblau Management Consultants vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von kobaltblau. Da sie eine offene und kreative Arbeitsumgebung fördern, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du in ähnlichen Umgebungen erfolgreich warst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf IT-Transformationen hat, sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du als Trusted Advisor agiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige dein Berater-Mindset
Hebe deine Fähigkeit hervor, analytisch und kreativ zu denken. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Ansatz zur strategischen Neuausrichtung von IT-Organisationen testen.
✨Sprich über Digitalisierung und Agilität
Da diese Themen zentral für die Position sind, solltest du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Digitalisierung und agile Methoden kennen. Diskutiere, wie du diese Konzepte in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
