## Ihre Aufgaben: – Durchführung und Begleitung von Prüfprozesseignungen (PPE) und Messsystemanalysen (MSA), sowie Ergebnisdokumentationen – Erstellung von PPE/MSA Dokumentationen, Ablagesystematiken, internen Richtlinien, um den aktuell gültigen und zukünftigen Referenzhandbüchern zu entsprechen – Erarbeiten und Durchführen von Schulungen im Bereich PPE/MSA bereichsübergreifend – Beratung von Fragestellungen bezüglich Messstrategien, Messtechnologien und/oder Optimierungen von z. B. Prüfabläufen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und Bedarfsbeschaffung von Spezialprüfmittel und Software – Kontinuierliche Verbesserung im Bereich des Prüfmittelmanagements in Bezug auf Kalibrierungen, Prüfmittel-Logistik und Systemverbesserungen ## Ihr Profil: – Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich mit mehrjähriger Erfahrung oder Weiterbildung zum Techniker – Erste Erfahrungen in der Qualitätssicherung und Kenntnisse von QM-Methoden erforderlich – Erfahrungen mit ERP- und CAQ-Software, idealerweise auch mit Statistik Software wie z. B. Minitab, Solara, QS-Stat usw. – Messtechnische Ausbildung nach AUKOM von Vorteil – Organisationstalent und hohes Verantwortungsbewusstsein – Hohe Teamfähigkeit sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise – Bereitschaft, sich ständig nach neuesten, technischen Entwicklungen weiterzubilden – Gute Englischkenntnisse ## Wir bieten – Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien – Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant – Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiede Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften – Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen – Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich – Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen – Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops

Kontaktperson:
Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG HR Team