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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Migrant*innen und organisiere spannende Integrationsangebote.
- Arbeitgeber: IN VIA ist ein engagierter Verband für soziale Dienste in der Diözese Rottenburg-Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg zur Integration.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, gute Englischkenntnisse und Interesse an interkultureller Arbeit.
- Andere Informationen: Erfahrung mit Social Media und MS Office ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IN VIA ist ein Verband der freien Wohlfahrtspflege und Träger mehrerer sozialer Einrichtungen und Dienste in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Schwerpunkte der Arbeit von IN VIA sind Angebote für Mädchen und junge Frauen, Hilfen für junge Migrant*innen, Bahnhofsmissionen und ein Kinder- und Familienzentrum.
- Individuelle Begleitung von Migrant*innen im Alter von 12-27 Jahren (Case Management)
- Organisation und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten
- Organisation und Begleitung von Angeboten zur Sprach- und Integrationsförderung
- Beratung bei integrationsbedingten Problemen oder Krisensituationen
- Vermittlung in weitere Angebote im örtlichen Netzwerk
- Arbeit mit Ehrenamtlichen und Honorarkräften
Voraussetzungen:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik
- Kommunikative und interkulturelle Kompetenz sowie Interesse an der Arbeit mit jungen Migrant*innen
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
- Gute Kenntnisse der MS Office-Programme und Erfahrung mit Social Media
- Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Zielen von IN VIA
Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in Arbeitgeber: IN VIA Katholischer Verband für Mädchen- und Frauensozialarbeit
Kontaktperson:
IN VIA Katholischer Verband für Mädchen- und Frauensozialarbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Organisation gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich ehrenamtlich in Projekten, die sich mit Migration oder sozialer Arbeit beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine interkulturellen Kompetenzen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die spezifischen Herausforderungen und Themen informierst, die junge Migrant*innen betreffen. Zeige, dass du die Werte und Ziele von IN VIA verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze Social Media, um dich über aktuelle Trends und Themen in der sozialen Arbeit zu informieren. Folge relevanten Seiten und Gruppen, um dein Wissen zu erweitern und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über IN VIA: Beginne mit einer gründlichen Recherche über IN VIA. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Organisation, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit, insbesondere im Umgang mit jungen Migrant*innen.
Hebe deine interkulturellen Kompetenzen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deine kommunikativen und interkulturellen Fähigkeiten betonst. Zeige auf, wie du diese Kompetenzen in der Arbeit mit jungen Migrant*innen einsetzen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch und andere Sprachkenntnisse klar dargestellt sind und dass du deine Kenntnisse in MS Office und Social Media erwähnst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IN VIA Katholischer Verband für Mädchen- und Frauensozialarbeit vorbereitest
✨Bereite dich auf interkulturelle Fragen vor
Da die Arbeit mit jungen Migrant*innen ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich auf Fragen zu interkultureller Kompetenz und deinen Erfahrungen in diesem Bereich vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit kulturellen Unterschieden umgegangen bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Sozialarbeit sind gute Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zur aktiven Zuhörung und empathischen Kommunikation zu demonstrieren. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um deine Ansätze zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse über lokale Netzwerke
Informiere dich über lokale Angebote und Netzwerke, die für die Zielgruppe relevant sind. Zeige im Interview, dass du weißt, wo du Unterstützung für Migrant*innen finden kannst und wie du diese Ressourcen nutzen würdest.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Organisation von Einzel- und Gruppenangeboten Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten bereit haben. Erkläre, wie du Projekte geplant und durchgeführt hast und welche Methoden du verwendet hast, um erfolgreich zu sein.
