Optiker (m/w/d) (Frankfurt)
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Optiker (m/w/d) (Frankfurt)

Wiesbaden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden bei der Auswahl ihrer Lieblingsbrille und fĂĽhre Anpassungen durch.
  • Arbeitgeber: Mister Spex ist ein innovativer Anbieter in der Augenoptik mit Fokus auf Qualität und Stil.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, persönliche Entwicklung, kostenlose Brillen und ZuschĂĽsse fĂĽr Arbeitskleidung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenoptik in einem dynamischen Team mit SpaĂź und Zusammenhalt.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker und erste Erfahrungen in der Refraktion.
  • Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – jeder Beitrag zählt!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mister Spex – Deine Zukunft in der Augenoptik! Wir sind Pioniere einer neuen Ära, die Innovation mit Stil vereint. Bei Mister Spex suchen wir leidenschaftliche Talente, die unsere Vision teilen und die Zukunft der Augenoptik mit uns gestalten möchten. Unser Team steht für höchste Qualität, modernste Technik und exzellente Beratung. Bringe deine Fähigkeiten bei uns ein und erlebe ein Arbeitsumfeld, in dem Freude an der Arbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Augenoptik und setzen Maßstäbe in einem dynamischen Markt. Wir suchen dich als Augenoptiker (m/w/d). Verstärke unser Team mit deiner augenoptischen Expertise und mache Mister Spex zum Hotspot in deiner Stadt!

  • Du stehst unseren Kund*innen bei der Suche nach der Lieblingsbrille mit Rat und Tat zur Seite.
  • Du repräsentierst unseren Mister Spex Spirit auf der Fläche.
  • Du arbeitest mit modernster Technik und fĂĽhrst eigenständig Kontaktlinsen- und anatomische Anpassung durch.
  • Du bist fĂĽr die Bestimmung der Korrektionswerte zuständig und berätst unsere Kund*innen zu verschiedenen Glaspaketen.

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker (m/w/d).
  • Erste Erfahrungen in der Refraktion und/oder der Kontaktlinsenanpassung.
  • Als Teamplayer erreichst du zusammen mit deinem Team unsere Unternehmensziele.

Deine Benefits:

  • Attraktive VergĂĽtung: On Top zu deinem Gehalt erhältst du einen Bonus fĂĽr eure Store Performance.
  • Persönliche Entwicklung im Fokus: Wir bieten dir ein umfangreiches Onboarding, ein Meisterprogramm oder Traineeprogramm sowie 360°-Feedback und eine digitale Lernplattform / Schulungen.
  • Stilsicher durch den Arbeitsalltag: Du erhältst zwei kostenfreie Jahresbrillen – aus unserem eigenen Sortiment, sowie eine aus der gesamten Mister Spex Kollektion mit einem Glaspaket deiner Wahl. Zusätzlich erhältst du beim Einstieg und jährlich einen Zuschuss von 150€ fĂĽr deine Arbeitskleidung.
  • Nachhaltige Mobilität: 50 % Zuschuss fĂĽr den Ă–PNV oder ein vergĂĽnstigtes Fahrrad ĂĽber unseren Leasingpartner.
  • Work-Life-Balance: GenieĂźe zudem 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
  • FamilienunterstĂĽtzung: Wir unterstĂĽtzen dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und unsere Eltern mit 10 bezahlten Kinderkranktagen (5-Tage-Woche).
  • Exklusive Mitarbeiter-Vorteile: Bis zu 40% Rabatt auf unser Sortiment und attraktive Mitarbeiterrabatte ĂĽber die Plattform Corporate Benefits.
  • Augengesundheit im Fokus: Einmal jährlich bieten wir dir einen kostenlosen Augengesundheitscheck in einem unserer Stores an.

Vielfalt und Chancengleichheit: Bei uns zählst du! Diversität und Chancengleichheit sind für uns mehr als Worte. Bei uns arbeitest du auf Augenhöhe, denn jeder Beitrag zählt und wird geschätzt. Eine offene Feedbackkultur ist der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder Identität freuen wir uns auf dich. Deine Persönlichkeit ist unsere Stärke!

Bewirb dich gerne mit deinem Xing / LinkedIn – Profil bei uns. Und auch über Bewerbungen von Auszubildenden in den letzten Zügen ihrer Prüfung zum Augenoptikergesellen! Wenn du Lust hast, unterstützen wir dich auch bei der Weiterbildung zum Augenoptikermeister (m/w/d). Die Einzelheiten und genauen Bedingungen besprechen wir gerne persönlich mit dir.

Optiker (m/w/d) (Frankfurt) Arbeitgeber: Mister Spex SE

Mister Spex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und Teamgeist in der Augenoptik vereint. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance bietet das Unternehmen ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Frankfurt. Hier hast du die Chance, deine Fähigkeiten einzubringen und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
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Kontaktperson:

Mister Spex SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Optiker (m/w/d) (Frankfurt)

✨Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends in der Augenoptik und die Technologien, die Mister Spex verwendet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Refraktion und Kontaktlinsenanpassung konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

✨Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit, indem du Beispiele nennst, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Mister Spex legt großen Wert auf ein gutes Miteinander, also betone deine sozialen Kompetenzen.

✨Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur von Mister Spex zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Optiker (m/w/d) (Frankfurt)

Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker
Erfahrung in der Refraktion
Kenntnisse in der Kontaktlinsenanpassung
Beratungskompetenz
Technisches Verständnis
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Präzision und Genauigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Interesse an augenoptischen Innovationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Mister Spex und deren Philosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die Vision zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Optiker zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Refraktion und Kontaktlinsenanpassung sowie deine Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂĽberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft fĂĽr die Augenoptik und deine Motivation, Teil des Mister Spex Teams zu werden, darlegst. Hebe hervor, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mister Spex SE vorbereitest

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du mit modernster Technik arbeiten wirst, solltest du dich auf Fragen zu Refraktion und Kontaktlinsenanpassung vorbereiten. Zeige dein Wissen ĂĽber die neuesten Entwicklungen in der Augenoptik und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

Mister Spex legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

✨Präsentiere deinen Mister Spex Spirit

Sei bereit, darüber zu sprechen, was den Mister Spex Spirit für dich ausmacht. Überlege dir, wie du diesen Spirit in deiner täglichen Arbeit verkörpern würdest und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.

✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Mister Spex bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den Onboarding-Prozessen, dem Meisterprogramm oder Traineeprogrammen, um dein Interesse an langfristigem Wachstum im Unternehmen zu zeigen.

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