IT-Fachmann/in

Jobbeschreibung:

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• Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei technischen Anliegen rund um IT-Anwendungen und sorgen für eine rasche und zuverlässige Lösungsfindung.
• Mit Ihren kreativen Ideen und konkreten Verbesserungsvorschlägen tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung und Effizienzsteigerung interner Abläufe bei.
• Die Installation, Betreuung und Instandhaltung der Hardware wie Laptops, Druckern oder Bildschirmen gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie sorgen für eine moderne, sichere und funktionierende IT-Infrastruktur und agieren dabei als interner Dienstleister mit hoher Serviceorientierung.
• Zu Ihren Aufgaben zählen auch die Koordination von technischen Anliegen und Vertretung der Interessen der Bank gegenüber externen Partnern.
• Auch im Bereich des internen Berechtigungsmanagements sowie der Einhaltung der Informationssicherheit sind Sie maßgeblich beteiligt.
• Nicht zuletzt werden Sie in organisatorischen Aufgaben eingebunden, wie z.B. bei der Ausstattung von Bankstellen, Transportdiensten oder der Mitwirkung an Veranstaltungen und Modernisierungsmaßnahmen.

Voraussetzungen:

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• Eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt auf IT ist erforderlich.
• Idealerweise sollten Sie bereits erste Erfahrungen im Projektumfeld gesammelt haben.
• Zu den wesentlichen Fähigkeiten gehören ein solides Grundverständnis für Netzwerke und Systeme sowie routinierte Kenntnisse in der Handhabung von IT-Hardware und gängiger Software.
• Zudem müssen Sie im Umgang mit komplexen technischen Themen präsentiert werden und darüber hinaus zum Kunden stehen, sollte man so sagen.
• Für Ihre Tätigkeit benötigen Sie grundlegendes Wissen über Informationssicherheit und Datenschutz.
• Zusätzlich erfordert Ihre Position Flexibilität für gelegentliche logistische Tätigkeiten.

Vorteile:

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• Ein sicherer Vollzeitarbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Bankumfeld bietet Ihnen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
• Unser Unternehmen setzt stark auf Zusammenarbeit und Kommunikation, was eine offene und familiäre Unternehmenskultur ermöglicht.
• In unserem dynamischen Umfeld können Sie regelmäßig neue Herausforderungen annehmen und sich ständig weiterbilden.
• Bewährte Arbeitsmodelle wie unsere Gleitzeitregelung sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Wir bieten Ihnen außerdem attraktive Zusatzleistungen, die Ihr Leben erleichtern.

Weitere Informationen:

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• Kolleg:innen mit unterschiedlichem Hintergrund sind ein wichtiger Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur.
• Als gleichberechtigter Partner möchten wir allen Chancen geben, unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung.
• Sollten Sie sich für diese Stelle interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.