Pflegefachkraft (m/w/d) für den Springer:innenpool - Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams!
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Freiburg Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ganzheitliche Pflege durch und informiere Patient:innen über Pflegeorganisation.
  • Arbeitgeber: Das Vinzenz von Paul Hospital ist ein modernes psychiatrisch-neurologisches Kompetenzzentrum in Rottweil.
  • Mitarbeitervorteile: 34 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigtes Essen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Wert auf persönliche Zuwendung und Würde legt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege mit Berufserfahrung und gute PC-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche und bieten ein Jobrad an.

Herzlich willkommen beim Vinzenz von Paul Hospital! Unsere Einrichtung in Rottweil, zwischen Schwarzwald und Schwäbischer Alb gelegen, hat sich zu einem psychiatrisch-neurologischen Kompetenzzentrum entwickelt. Unser Behandlungsspektrum teilt sich auf vier Fachbereiche auf. Dazu gehören das Zentrum für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie (Akutpsychiatrie), das Zentrum für Abhängigkeitserkrankungen sowie das Zentrum für Gerontopsychiatrie und für Neurologie mit zertifizierter Schlafstation. Insgesamt haben wir circa 460 Betten, verteilt auf 18 Stationen. Ein Team von insgesamt 430 Mitarbeitenden steht den Patient:innen rund um die Uhr zur Seite und sorgt für eine ganzheitliche therapeutische Versorgung. Die persönliche Zuwendung und Achtung vor der Würde des Menschen steht an oberster Stelle. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Profil

  • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität
  • Bereitschaft im Team zu arbeiten und sich weiterzubilden
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger:in bzw. Altenpfleger:in mit Berufserfahrung in der Kranken- oder Altenpflege oder Heilerziehungspfleger:in
  • Sensible Wahrnehmung, kommunikative Fähigkeiten und gute PC-Kenntnisse

Das bieten wir

  • 34 Tage Erholungsurlaub
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen an unserer eigenen Akademie
  • Eine betriebliche Altersvorsorge über die AVR
  • Eine tarifliche Vergütung nach AVR Caritas (Eingruppierung in die P7)
  • Für einen sportlichen Ausgleich können Sie das Angebot von Hansefit nutzen
  • Sie haben die Möglichkeit auf ein Jobrad
  • Vergünstigtes Essen aus der hauseigenen Küche
  • Wohnung gesucht? Wir unterstützen Sie gerne

Ihre Aufgaben

  • Durchführung einer ganzheitlichen und fachgerechten Pflege
  • Information der Patient:innen und ihrer Angehörigen über Pflege und Organisation
  • Sachgerechter und wirtschaftlicher Umgang mit Inventar und Verbrauchsgütern
  • Versorgung und Pflege der uns anvertrauten Patient:innen
  • Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985

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Kontaktperson:

Pflegia HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für den Springer:innenpool - Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams!

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Fachbereiche des Vinzenz von Paul Hospitals. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Bereiche wie Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie verstehst und wie deine Erfahrungen dort einfließen können.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele vor, die deine Belastbarkeit und Flexibilität in stressigen Situationen zeigen. In der Pflege ist es wichtig, dass du auch unter Druck ruhig und professionell bleibst.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden des Krankenhauses, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Pflegefachkräfte zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Das Vinzenz von Paul Hospital bietet viele Fort- und Weiterbildungsangebote an. Betone, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und neue Kenntnisse zu erwerben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für den Springer:innenpool - Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams!

Belastbarkeit
Engagement
Flexibilität
Teamarbeit
Bereitschaft zur Weiterbildung
Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
Berufserfahrung in der Kranken- oder Altenpflege
Sensible Wahrnehmung
Kommunikative Fähigkeiten
Gute PC-Kenntnisse
Fachgerechte Pflege
Information der Patient:innen und Angehörigen
Wirtschaftlicher Umgang mit Inventar und Verbrauchsgütern
Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Krankenhaus: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Vinzenz von Paul Hospital. Informiere dich über die verschiedenen Fachbereiche und die Philosophie der Einrichtung, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Anforderungen der Stelle entsprechen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft zu erläutern. Gehe darauf ein, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur ganzheitlichen Versorgung der Patient:innen beitragen kannst.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegefachkräfte gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinem Umgang mit Stress und deiner Teamfähigkeit. Übe deine Antworten, um sicherer aufzutreten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und verständlich sprichst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit Patient:innen als auch im Team effektiv zu kommunizieren.

Hebe deine Flexibilität hervor

Da die Stelle im Springer:innenpool ist, ist Flexibilität ein wichtiger Aspekt. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich an verschiedene Situationen und Teams anpassen kannst. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich kontinuierlich zu verbessern und das Beste für die Patient:innen zu geben.

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