Außendienst-Kundenberater
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Außendienst-Kundenberater

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue Beziehungen zu Kunden auf und pflege sie durch persönliche Besuche.
  • Arbeitgeber: Rexel bietet eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines stabilen Unternehmens mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und 3-5 Jahre Erfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Nutze Sportangebote und eine betriebliche Altersvorsorge für deine Gesundheit und Sicherheit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Aufgaben und Zuständigkeiten

Als Kundenbetreuer Außendienst bist Du die direkte Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden. Deine Aufgabe besteht darin, partnerschaftliche Beziehungen aufzubauen und zu pflegen.

Wichtige Aufgaben:

  • Besuche bei Kundinnen und Kunden zum Auf- und Ausbau partnerschaftlicher Kundschaftsbeziehungen sowie zur Ermittlung und Erreichung aktueller und zukünftiger Geschäftspotenziale.
  • Budgetplanung: Planen und erarbeiten des Budgets für Deinen zugeordneten Kundschaftsstamm in Abstimmung mit Deiner Führungskraft.
  • Gespräche mit Kundinnen und Kunden: Durchführen professioneller Gespräche mit Deinen Kund*innen und Beratung rund um unsere Produkte, Neuheiten und Dienstleistungen.
  • Angebotserstellung: Erstellen und verfolgen von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Innendienst und Verantwortung für die Konditionierung bzw. Konditionsvereinbarungen.

Voraussetzungen

Berufliche Voraussetzungen: Kaufmännische oder technische Berufsausbildung, idealerweise im elektrotechnischen Umfeld. Ca. 3-5 Jahre Berufserfahrung und Waren-, Markt- und Wettbewerbskenntnisse.

Sachkundenanforderungen: Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Ziel- und Ergebnisorientiertheit. Verhandlungssicherheit und repräsentatives Auftreten. Gültige Fahrerlaubnis Klasse B.

Nutzen Sie unseren Job:

  • Rexel Mindset – Erleben eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist.
  • Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit für mehr Flexibilität.
  • Individuelle Weiterentwicklung – Nutze vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten über die Rexel Academy und fördere Deine #rexellenten Fähigkeiten.
  • Gesund leben – Sportangebote wie Urban Sports Club und bewegte Pause für Deine Gesundheit.
  • Für die Zukunft sorgen – Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für mehr Sicherheit und Planbarkeit.
  • Stabilität und Perspektive – Ein stabiler Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven und beruflicher Sicherheit.
  • Nachhaltig arbeiten und leben – Mitgestaltung im Nachhaltigkeitsmanagement, Bike-Leasing und E-Tankstellen für umweltbewusstes Arbeiten.

Außendienst-Kundenberater Arbeitgeber: beBeeKundenbetreuer

Als Außendienst-Kundenberater bei Rexel profitierst Du von einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, die flache Hierarchien und echten Teamgeist fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die Rexel Academy bieten wir Dir nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch individuelle Entwicklungschancen in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen.
B

Kontaktperson:

beBeeKundenbetreuer HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Außendienst-Kundenberater

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch mit ihnen zu führen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast.

Tip Nummer 3

Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Je besser du die Angebote von StudySmarter kennst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für das, was wir tun.

Tip Nummer 4

Präsentiere dich professionell und authentisch. Achte darauf, dass dein Auftreten sowohl im persönlichen Gespräch als auch in der Kommunikation mit uns deine Ziel- und Ergebnisorientiertheit widerspiegelt. Sei bereit, deine Ideen zur Budgetplanung und Kundenbetreuung zu teilen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienst-Kundenberater

Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Organisationsfähigkeit
Zielorientierung
Ergebnisorientierung
Markt- und Wettbewerbskenntnisse
Kundenbeziehungsmanagement
Budgetplanung
Technisches Verständnis
Selbstmotivation
Teamfähigkeit
Flexibilität
Präsentationsfähigkeiten
Fahrerlaubnis Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Außendienst-Kundenberater wichtig sind. Betone insbesondere deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Fähigkeit zur Budgetplanung ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und professionell formuliert ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBeeKundenbetreuer vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klare und präzise Antworten zu geben und stelle sicher, dass du aktiv zuhörst.

Zeige deine Verhandlungskompetenz

Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Dies könnte in Bezug auf Preisgestaltung oder Vertragsbedingungen sein. Verhandlungssicherheit ist eine Schlüsselqualifikation für diese Position.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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