Attraktiver Tarif vertrag (AVR-Caritas), sehr gute Sozial leistungen (z. B. Alters vor sorge), 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, groß zügige Zulagen, Zuschläge sowie Sonder urlaubs tage, Jahres sonder zahlung bzw. Betriebliches Gesundheits management lokal vor Ort und digital JobRad, Vergünsti gungen bei vielen Marken über Corporate Benefits und Team events (z. B. Sommerfest) Freistellung von der direkten Pflege für die genannten Auf gaben im Rahmen der Praxis anleitung Zentraler Ansprech partner und über regionale Treffen mit anderen Praxis an leitungen des Trägers Einzel- und Gruppen anleitung sowie För derung der Aus zu bildenden zum Pflege fach mann (m/w/d) und Pflege helfer (m/w/d) sowie der Prak tikanten und Teil nehmenden am FSJ bzw. BFD Un ter stützung und Be ratung der Aus zu bildenden, vor allem bei Praxis be suchen und Prü fungen, sowie Mit wirkung bei der Be wer tung Netz werken und Kommunikation mit den Fach schulen für Alten pflege und den Ko ope rations partnern Ge winnung von neuen Aus zu bildenden, Prak tikanten sowie Teil nehmenden am FSJ bzw. BFD (z. B. Drei jährige Aus bildung zum Pflege fach mann (m/w/d), Alten pfleger (m/w/d), Ge sund heits- und Kranken pfleger (m/w/d) oder eine ver gleich bare Qua li fi kation Weiter bildung zur Praxis an leitung oder die Be reit schaft, diese zu ab sol vieren (300 Stunden, Kos ten über nahme durch den Träger, und Be reit schaft zu re gel mäßigen Fort bil dungen Leiden schaft für das Be rufs feld Pflege und Freude, dies in die Öffent lich keit zu tragen
Praxisanleiter (m/w/d) in der Pflege mit Freistellung Arbeitgeber: Liebenau Leben im Alter gemeinnützige GmbH Haus der Pflege St. Sophia
Kontaktperson:
Liebenau Leben im Alter gemeinnützige GmbH Haus der Pflege St. Sophia HR Team