Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)
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Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)

Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den Betrieb von MS-SQL-Datenbanken und optimiere deren Performance.
  • Arbeitgeber: Innovativer Technologiekonzern im Ruhrgebiet mit Fokus auf zukunftsorientierte IT-Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, moderne Technik, 30 Tage Urlaub und attraktive Extras.
  • Warum dieser Job: Spannende Projekte, Teamspirit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in MSSQL-Administration und Interesse an PostgreSQL-Migration.
  • Andere Informationen: Individuelle Vorbereitung und Betreuung für deinen erfolgreichen Start!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Kunde – ein innovativer Technologiekonzern im Herzen des Ruhrgebiets – steht für Fortschritt, Zuverlässigkeit und zukunftsorientierte IT-Lösungen. Seit über 2,5 Jahren pflegen wir eine vertrauensvolle und enge Partnerschaft. Dabei legen wir großen Wert auf persönlichen Austausch, um nicht nur die fachlichen Anforderungen genau zu verstehen, sondern auch die Menschen und die Unternehmenskultur dahinter kennenzulernen. Daher wissen wir: Diese Position bietet Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben – fernab von Routine. Sie möchten mehr als einen klassischen Administratorenjob? Sie begeistern sich dafür, Datenbanken zu optimieren, SQL-Server performant zu betreiben und Sicherheits- sowie Backup-Konzepte aktiv weiterzuentwickeln? Dann ist diese Position der ideale nächste Schritt für Ihre Karriere.

Tasks

  • Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der zentralen MS-SQL-Datenbanksysteme inklusive Backup, Berechtigungsmanagement und Performance-Überwachung.
  • Proaktive Überwachung und Optimierung der Datenbankperformance zur Gewährleistung von Stabilität und Verfügbarkeit.
  • Besondere Projektarbeit: Unterstützung bei der Migration von MS-SQL zu PostgreSQL (Es werden ca. 25–35 % migriert) mit Fokus auf administrative Begleitung und Koordination in Zusammenarbeit mit Dienstleistern.
  • Mitwirkung an IT-Projekten zur Automatisierung und Optimierung der Datenbankinfrastruktur.
  • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Maßnahmen zum Schutz der Datenumgebung.

Profile

  • Fundierte Erfahrung in der klassischen MSSQL-Datenbankadministration, inklusive Backup/Restore, Performance-Tuning, Benutzer- und Berechtigungsmanagement.
  • Kenntnisse in Hochverfügbarkeitslösungen (z. B. Always On) und Sicherheitsrichtlinien.
  • Idealerweise erste Erfahrung oder Interesse an der administrativen Begleitung der MSSQL-zu-PostgreSQL-Migration.
  • Kommunikationsstark und teamorientiert im Umgang mit Fachabteilungen und Dienstleistern.
  • Selbstständig, strukturiert und engagiert mit dem Wunsch zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in einem modernen Umfeld.

What we offer

  • Flexibles Arbeiten: Ob im Büro, im Homeoffice oder mobil – du bestimmst, wie und wo du arbeitest.
  • Top-Technik: Modernste Ausstattung für produktives Arbeiten jederzeit und überall.
  • Weiterentwicklung: Gezielte Trainings und Personalentwicklung halten dich immer up-to-date.
  • Teamspirit: Offene, wertschätzende Zusammenarbeit in agilen Teams.
  • Gesundheit & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote.
  • Attraktive Extras: Ansprechende Vergütung, Firmentickets, JobRad, Kindergartenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (BAV).

Mit hyrUP an deiner Seite: Individuelle Vorbereitung und engagierte Betreuung für deinen erfolgreichen Start!

Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle des Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen stehe ich Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.

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Kontaktperson:

hyrUP GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Datenbankadministration zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Microsoft SQL Server und PostgreSQL beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls du noch keine Erfahrung mit der Migration von MS-SQL zu PostgreSQL hast, suche nach Projekten oder Praktika, die dir diese Möglichkeit bieten. Praktische Kenntnisse in diesem Bereich sind ein großer Pluspunkt für deine Bewerbung.

Bleibe auf dem neuesten Stand

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Datenbankadministration. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um dein Wissen über Performance-Tuning und Sicherheitsrichtlinien zu vertiefen.

Bereite dich auf Interviews vor

Übe häufige Interviewfragen, die speziell auf Datenbankadministratoren abzielen. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Backup-Management und Performance-Optimierung detailliert zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)

Fundierte Erfahrung in MSSQL-Datenbankadministration
Backup und Restore
Performance-Tuning
Benutzer- und Berechtigungsmanagement
Kenntnisse in Hochverfügbarkeitslösungen (z. B. Always On)
Sicherheitsrichtlinien
Erfahrung in der Migration von MSSQL zu PostgreSQL
Proaktive Überwachung der Datenbankperformance
Kommunikationsstärke
Teamorientierung
Selbstständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Engagement für kontinuierliche Weiterentwicklung
Kenntnisse in Automatisierung von Datenbankinfrastrukturen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Technologiekonzern, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Unternehmenskultur und Werte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine fundierte Erfahrung in der MSSQL-Datenbankadministration hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Backup/Restore, Performance-Tuning und Benutzer-Management.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und deine Erfahrungen im Bereich Datenbankoptimierung und Migration darlegst. Zeige auf, warum du gut ins Team passt.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hyrUP GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf MS-SQL-Datenbankadministration hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Backup/Restore, Performance-Tuning und Benutzer- sowie Berechtigungsmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige Interesse an Migrationsthemen

Da das Unternehmen eine Migration von MS-SQL zu PostgreSQL plant, ist es wichtig, dein Interesse oder deine Erfahrungen in diesem Bereich zu betonen. Informiere dich über die Herausforderungen und Best Practices bei der Migration von Datenbanken, um im Gespräch kompetent wirken zu können.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Die Stelle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Dienstleistern. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet gezielte Trainings und Personalentwicklung an. Stelle während des Interviews Fragen zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sicherzustellen, dass du in einem modernen Umfeld arbeiten kannst.

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    Dortmund
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-07-09

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    50 - 100
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