Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Instandhaltungsabteilung und optimiere unseren Maschinenpark.
- Unternehmen: MAWA GmbH, ein führendes Unternehmen in der Kleiderbügelproduktion.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Teamevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion mit innovativen Lösungen und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns
Die MAWA GmbH mit Sitz in Pfaffenhofen (Ilm) – im Norden von München – ist seit über 75 Jahren ein weltweiter Markt- und Qualitätsführer in Sachen Kleiderbügel. Unser Erfolg ist unsere konsequente Kundenorientierung und Innovationsfähigkeit sowie unser perfekter Kundenservice. Wir produzieren nachhaltig und übernehmen als Team Verantwortung für unsere Umwelt. Mit „Made in Germany“ überzeugen wir in über 86 Ländern unsere Kunden durch Qualität und Zuverlässigkeit. MAWA Produkte zeichnen sich durch ihr exklusives Design, hohe Funktionalität und Langlebigkeit aus. Wir bieten unseren engagierten Mitarbeitern ein attraktives Tätigkeitsfeld mit sehr guten Entwicklungschancen.
Was Sie erwartet
Bei der Mawa GmbH fertigen wir seit Generationen innovative Kleiderbügel mit höchstem Anspruch an Qualität, Funktion und Design. Damit unsere Produktion auch in Zukunft effizient, nachhaltig und technisch auf dem neuesten Stand bleibt, suchen wir eine Bereichsleitung Instandhaltung (m/w/d), die mit Leidenschaft und Weitblick führt. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die technische Verfügbarkeit unseres Maschinenparks, leiten ein engagiertes Team und treiben kontinuierliche Verbesserungsprozesse aktiv voran. Wenn Sie eine Aufgabe suchen, in der Sie gestalten, führen und weiterentwickeln können – dann passen Sie zu uns.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Instandhaltung
- Verantwortung für die präventive Wartung, Instandhaltung und kontinuierliche Optimierung unseres Maschinen- und Anlagenparks
- Erhalt und Aufbau von Fachwissen in der Instandhaltung für unseren Sondermaschinenpark
- Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Minimierung von Stillstandzeiten
- Planung und Steuerung von Investitions- und Modernisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Produktion
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätssicherung und externen Dienstleistern
- Verantwortung für den Arbeitssicherheit, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und technischen Normen im Bereich Instandhaltung
- Aufbau und Pflege eines aussagekräftigen Instandhaltungscontrollings
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder Werkzeugmechaniker (m/w/d); ggf. ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister/Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung eines produzierenden Unternehmens, idealerweise im Bereich Metallverarbeitung
- Führungserfahrung sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik sowie im Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen und idealerweise Instandhaltungssoftware
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
Was wir bieten
- Familienbetrieb: eine dynamische und zukunftsorientierte Unternehmensführung, die gerade an die nächste Generation übergegangen ist
- Arbeitsklima: ein kollegiales Miteinander bei dem man sich gegenseitig unterstützt
- Arbeitszeit: Vollzeit (38 Stunden/Woche) mit 6 Wochen Urlaub pro Jahr
- Einkaufsvorteile: Corporate Benefits Programm mit exklusiven Angeboten und Rabatten; sowie attraktive Mitarbeiterrabatte für MAWA Produkte
- Betriebliches Vorschlagswesen (MAWA Idee): Mit Ihren Ideen können Sie aktiv zu einer Verbesserung der Abläufe und des Arbeitsklimas beitragen. Gute Vorschläge werden belohnt!
- Teamevents: regelmäßige Events; wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere...
- Vorsorge/BAV: Zuschuss zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kontaktinformation
MAWA GmbH
personal@mawa.de
Hohenwarter Str. 100
85276 Pfaffenhofen/Ilm
Ansprechpartner: Frau Nadine Wenhardt
Leitung Werksinstandhaltung und Anlagenoptimierung (m/w/d) Arbeitgeber: شركة الموارد للقوى البشرية (Al Mawarid Manpower Solutions)
Die MAWA GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Pfaffenhofen (Ilm) ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer starken Fokussierung auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Benefits wie 6 Wochen Urlaub und einem Corporate Benefits Programm, sowie regelmäßigen Teamevents, fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition zur kontinuierlichen Verbesserung und Innovation beizutragen und gleichzeitig von den Vorteilen eines traditionsreichen Familienunternehmens zu profitieren.
Kontaktdaten:
شركة الموارد للقوى البشرية (Al Mawarid Manpower Solutions) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Werksinstandhaltung und Anlagenoptimierung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der MAWA GmbH und hast die besten Chancen, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Werksinstandhaltung und Anlagenoptimierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle zuschneidest, für die du dich bewirbst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung, die schnell die wichtigsten Punkte vermittelt.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei شركة الموارد للقوى البشرية (Al Mawarid Manpower Solutions) vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die MAWA GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Leitung Werksinstandhaltung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wartungs- oder Optimierungsprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein technisches Wissen zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Instandhaltungsteam bewältigt. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung beizutragen.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, gut mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Produktion, Qualitätssicherung und externen Dienstleistern kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
