Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Programme und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung und kommerzielle Leistung.
- Unternehmen: Atos Group, ein globaler Leader in digitaler Transformation und Cybersecurity.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, private Krankenversicherung, Rentenbeiträge bis zu 10% und flexible Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen, inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Transformation und arbeite an spannenden, hochwirksamen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung als Programm-/Übergangsleiter und nachgewiesene Erfolge bei großen Programmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Atos Group ist ein globaler Marktführer in der digitalen Transformation mit ca. 56.000 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 7,2 Milliarden Euro. Das Unternehmen ist in 54 Ländern unter zwei Marken tätig - Atos für Dienstleistungen und Eviden für Produkte und Systeme. Atos Group ist der europäische Marktführer in der Cybersicherheit und ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud. Atos Group engagiert sich für eine sichere und dekarbonisierte Zukunft und bietet maßgeschneiderte, KI-gestützte End-to-End-Lösungen für alle Branchen an.
Als Programm-/Übergangsleiter spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Umsetzung von Strategien in messbare Geschäftsergebnisse. Sie tragen die Verantwortung für die erfolgreiche Lieferung, Wiederherstellung und kommerzielle Leistung komplexer Programme und stellen sicher, dass vertragliche Verpflichtungen erfüllt werden, während nachhaltige, qualitativ hochwertige Ergebnisse für unsere Kunden ermöglicht werden.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Übernahme der Gesamtverantwortung für die Lieferung, Wiederherstellung und kommerzielle Leistung von Programmen vom Vorvertrag bis zur Produktionsfreigabe.
- Übersetzung der Atos-Strategie und vertraglicher Verpflichtungen in strukturierte, umsetzbare Programme, die auf Geschäftsziele, Kosten, Zeitrahmen und Umfang abgestimmt sind.
- Leitung der Programmgovernance in komplexen, multikulturellen Umgebungen mit mehreren internen Teams und externen Lieferanten.
- Verantwortung für die vertragliche und kommerzielle Lieferung, einschließlich der Definition des Umfangs und des aktiven Managements von Risiken, Problemen und Abhängigkeiten.
- Festlegung und Kontrolle der Programmfinanzen, einschließlich Budgeterstellung, Arbeitsstromzuweisung und transparentem Finanzreporting.
- Direktion der Programmplanung und Synchronisation von Meilensteinen.
- Führung, Motivation und Verantwortung der Programmleitungsteams durch klare Ziele und Leistungsberichte.
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch die Einführung von Programmstandards und Best Practices.
Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung als Programm-/Übergangsleiter oder in einer vergleichbaren Position.
- Vollständig mobil hinsichtlich des Einsatzortes.
- Erfolgreiche Verwaltung von Programmen mit einem Volumen von über 10 Millionen Pfund.
- Abschluss in einem kaufmännischen oder technischen Fachgebiet oder gleichwertige Erfahrung.
- Mindestens eine anerkannte externe Zertifizierung im Projekt-/Programmmanagement.
Zusätzliche Anforderungen:
- Kandidaten müssen berechtigt sein, eine Sicherheitsüberprüfung zu erhalten und aufrechtzuerhalten.
- Standort: UK-basiert. Remote-Arbeit ist möglich, nationale Mobilität erforderlich.
Vorteile:
- 25 Tage bezahlter Jahresurlaub + nationale Feiertage.
- Pensionskasse - Beiträge bis zu 10% werden gematcht.
- Private Krankenversicherung.
- Lebenversicherung.
- Einkommensschutz.
- Flexibles Leistungsprogramm.
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich um Pflegeverhältnisse kümmert. Wenn Sie zusätzliche Unterstützung bei Ihrer Bewerbung benötigen, wenden Sie sich bitte an unseren Recruiter. Als Arbeitgeber, der sich für die Integration von Menschen mit Behinderungen einsetzt, ermutigen wir Bewerbungen von allen Bewerbern, insbesondere von Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten.
Programme Director Arbeitgeber: 慨正橡扯
Atos Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld zu arbeiten, das auf digitale Transformation und nachhaltige Lösungen ausgerichtet ist. Mit umfangreichen Benefits wie 25 Tagen Urlaub, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem flexiblen Gesundheitsprogramm fördert Atos nicht nur das berufliche Wachstum, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung schafft, in der jeder die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Programme Director erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie 慨正橡扯, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei 慨正橡扯 im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei 慨正橡扯 echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von 慨正橡扯 zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programme Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an 慨正橡扯 reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 慨正橡扯 vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der 慨正橡扯 tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
