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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere tägliche Abläufe im Lager und sorge für reibungslose Operationen.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes internationales Logistikunternehmen mit starken Wurzeln in Asien.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Team.
- Andere Informationen: Schnelles Wachstum und enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Logistik in Europa.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir bauen ein schnell wachsendes, internationales Logistiknetzwerk in Europa auf. Mit starken Wurzeln in Asien und einer schnell wachsenden Präsenz in Deutschland kombinieren wir Geschwindigkeit, Skalierung und operative Exzellenz.
Um unser Wachstum zu unterstützen, suchen wir einen Operations Supervisor (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg — jemanden, der Verantwortung vor Ort übernimmt, die Abläufe reibungslos hält und eingreift, wenn es darauf ankommt. Dies ist eine praktische Rolle im Herzen des Betriebs.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Überwachung und Management der täglichen Abläufe im Lager / Sortierzentrum
- Leitung und Koordination von operativen Teams (schichtbasierte Umgebung)
- Sicherstellung, dass KPIs wie Durchsatz, Qualität und Produktivität konstant erfüllt werden
- Schnelles Handeln bei operativen Problemen (Verzögerungen, Engpässe, Ressourcenmangel)
- Enge Zusammenarbeit mit Transport-, Last-Mile- und Kundenserviceteams
- Analyse operativer Daten und Förderung kontinuierlicher Verbesserungen
- Unterstützung beim Aufbau und der Optimierung von Prozessen und Strukturen
Ihr Profil
- Erfahrung in der Betriebsführung (Logistik, Lager, Produktion oder ähnliches)
- Erste Führungserfahrung oder starke Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Praktische Denkweise — komfortabel im direkten Arbeiten vor Ort
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Starkes Verständnis operativer KPIs
Sprachen:
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
- Chinesisch – ein großer Vorteil in unserem internationalen Umfeld
Warum diese Rolle
- Teil eines schnell wachsenden Logistikunternehmens, das in Europa eintritt und skaliert
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Führungskräften
- Wirkliche Verantwortung in den täglichen Abläufen übernehmen
- Schnelles Arbeitsumfeld mit starkem Entwicklungspotenzial
Interviewprozess
- 1. Interview: HR-Partner
- 2. Interview: Management-Team
- Letzter Schritt: Angebotsanruf
Betriebsmanager / Betriebsmanagerin Arbeitgeber: 极兔速递
Kontaktperson:
极兔速递 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsmanager / Betriebsmanagerin
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Networking-Events in der Logistikbranche. So kannst du direkt mit Leuten aus der Branche sprechen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern von J&T Express zu vernetzen. Zeige Interesse an ihrer Arbeit und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen. Das kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf die Interviews vor! Informiere dich über die KPIs, die für die Position wichtig sind, und überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese KPIs erreicht hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse an der Stelle und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsmanager / Betriebsmanagerin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Person für die Rolle des Betriebsmanagers bist.
Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist unbedingt notwendig. Wir wollen dich verstehen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen passen. Das macht es uns leichter, dich in der Rolle zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 极兔速递 vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über J&T Express und deren Wachstumsstrategie in Europa. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Betriebsmanager dazu beitragen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil zu demonstrieren.
✨Kenntnis der KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Leistungskennzahlen (KPIs) im Logistikbereich vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung dieser KPIs beigetragen hast und welche Strategien du anwenden würdest, um sie bei J&T Express zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Management-Team stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.