Business Engagement Manager - Finance & Operations

Business Engagement Manager - Finance & Operations

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der strategische Partner für digitale Produktentwicklung in Finance & Operations.
  • Unternehmen: Springer Nature Technology Group mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und treibe Innovationen voran.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in IT und strategischem Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Standort: Berlin.

Über die Stelle: Als Business Engagement Manager im Portfolio- und Governance-Büro unserer Springer Nature Technology-Gruppe (CIO) sind Sie der Experte für den Geschäftsbereich, den Sie unterstützen – seine Prioritäten, Herausforderungen und Chancen. Für alle Bedürfnisse der digitalen Produktentwicklung in Finance & Operations arbeiten Sie eng mit unserer Produktmanagementgruppe unter dem Chief Digital Office zusammen und orientieren sich an der digitalen Produktstrategie. Als strategischer Verbindungsmann orchestrieren Sie die richtigen Personen aus den Technologieteams, um die Portfolio- und Projektplanung zu starten und Entscheidungen in unseren Kern-Governance-Gremien zu informieren. Sie beseitigen Reibungsverluste und fördern Effizienz und Effektivität in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und helfen den Geschäftsbereichen und Produktmanagern, ihre Strategien zu gestalten und sicherzustellen, dass ihre Portfolios den wichtigsten Richtlinien, Vorschriften und Standards entsprechen – sowohl extern als auch intern. Indem Sie aufkommende Geschäftstrends erkennen und interpretieren, helfen Sie auch, unsere Technologie-Strategie zu informieren und weiterzuentwickeln – und stellen sicher, dass das, was wir liefern, immer relevant, wirkungsvoll und zukunftsorientiert ist.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Strategische Partnerschaft & Geschäftsausrichtung: Dienen Sie als primärer Technologiepartner für Ihre zugewiesenen Geschäftsbereiche, fungieren Sie als strategischer Technologieberater und Katalysator für die Wertschöpfung. Arbeiten Sie in der digitalen Produktentwicklung eng mit dem Produktmanagementteam zusammen – stimmen Sie sich zunächst mit deren digitaler Produktstrategie und den wichtigsten Prioritäten ab, bevor Sie die richtigen Technologieteams orchestrieren, um die Portfolio- und Projektplanung zu starten und Entscheidungen in den Governance-Gremien zu informieren.
  • Nachfragegestaltung & Portfolio-Ausrichtung: Stimmen Sie Geschäfts-, Produkt- und Systemnachfragen innerhalb der etablierten Portfolio-, Architektur- und Governance-Prozesse ab. Arbeiten Sie mit dem IT-Portfolio-Management, der Unternehmensarchitektur, der Governance und dem Global Business Systems-Team zusammen, um ein nahtloses Management über den gesamten Portfolio-Lebenszyklus hinweg sicherzustellen.
  • Governance & Compliance-Führung: Integrieren Sie proaktiv Governance, Risiko und Compliance in Geschäftsinitiativen von den frühesten Phasen an, insbesondere im Finanzbereich, wo Genauigkeit, Einhaltung von Vorschriften und Auditbereitschaft entscheidend sind.
  • Beziehungsmanagement & Einfluss: Bauen und pflegen Sie vertrauensvolle Beziehungen auf höchster Ebene zwischen Geschäfts-, Produktmanagement- und Technologiefunktionen. Seien Sie die Stimme des Geschäfts innerhalb der Technologie – und der Technologie innerhalb des Geschäfts.
  • Innovation & Zukunft der Arbeit: Arbeiten Sie mit der Finanzführung und den Technologieteams zusammen, um Möglichkeiten zur Nutzung neuer Technologien, Automatisierung und KI zu identifizieren, um Arbeitsabläufe zu optimieren und schnellere, intelligentere Entscheidungen zu ermöglichen.
  • Fähigkeitsentwicklung & Veränderungsförderung: Fördern Sie strategische Veränderungsinitiativen, die Technologie als Treiber der Geschäftstransformation positionieren. Stärken Sie die Disziplin des Business Engagement Managers, indem Sie Ansätze standardisieren, Best Practices teilen und die Fähigkeit zur Reife steigern.

Was Sie tun werden

In den ersten sechs Monaten: Bauen Sie ein tiefes Verständnis für Ihre Geschäftsbereiche (digitale Produktentwicklung, Finanzen & Betrieb) auf, knüpfen Sie vertrauensvolle Beziehungen, stimmen Sie sich eng mit dem Produktmanagement und dem Global Business Systems-Team ab und gestalten Sie einen klaren Engagement-Plan, der Geschäftsprioritäten, Technologie-Strategie und Governance verbindet.

Ihr Profil:

10+ Jahre in der IT und starke Erfahrung im Strategie- oder Geschäftsbeziehungsmanagement, idealerweise in globalen, matrixartigen Organisationen. Nachgewiesene Fähigkeit, senior Stakeholder zu beeinflussen und technologieausgerichtete Entscheidungen ohne direkte Lösung oder Verantwortung für die Lieferung zu leiten. Bringen Sie Geschäftssinn und eine strategische Denkweise mit, um Geschäftsziele in Technologiechancen zu übersetzen, die langfristigen Wert liefern.

Business Engagement Manager - Finance & Operations Arbeitgeber: 0950 Springer Nature AG & Co. KGaA

Als Arbeitgeber in Berlin bietet Springer Nature eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen ausgerichtet ist. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Technologie und Innovation sowie einer Kultur, die Vielfalt und Inklusion fördert. Die Position des Business Engagement Managers ermöglicht es Ihnen, strategisch zu arbeiten und einen direkten Einfluss auf die digitale Transformation im Finanz- und Betriebsbereich zu nehmen.

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Kontaktdaten:

0950 Springer Nature AG & Co. KGaA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Engagement Manager - Finance & Operations erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Beziehungen, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du selbstbewusst und gut vorbereitet auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Engagement Manager - Finance & Operations mit Bravour zu bestehen

Strategische Partnerschaft
Geschäfts- und Technologie-Ausrichtung
Kenntnis von Finanz- und Betriebsprozessen
Einflussnahme auf Führungskräfte
Kommunikationsfähigkeiten
Datenanalyse
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Business Engagement Manager interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen!

Sei konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Beispielen. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du es abschickst – wir schätzen Sorgfalt!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 0950 Springer Nature AG & Co. KGaA vorbereitet

Verstehe die Rolle in der Tiefe

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Business Engagement Managers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Herausforderungen und Chancen in der Finanz- und Betriebsführung angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich strategische Partnerschaften aufgebaut oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du als Brücke zwischen technischen und nicht-technischen Teams fungiert hast.

Zeige dein Verständnis für Technologie

Sei bereit, über aktuelle Trends in der Technologie zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Automatisierung, KI und Datenanalyse. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Technologien für die Zukunft der Arbeit verstehst und wie sie zur Effizienzsteigerung beitragen können.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Frage während des Interviews nach der Unternehmenskultur und wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.