Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)
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Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)

Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)

Weimar Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Landschaftsplanungsprojekte und unterstütze bei Genehmigungsverfahren.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße einen unbefristeten Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite an interessanten Projekten mit neuesten Technologien in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Hochschulabschluss in Landschaftsarchitektur oder Umweltplanung und Kenntnisse im Planungsrecht.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung oder deinen Anruf!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Leitung landschaftsplanerischer Projekte (RVS, UVS, FFH-VS, LBP, ÖBB u. a.)
  • Beratungs- und Unterstützungsleistung in Genehmigungsverfahren für Infrastrukturprojekte
  • Aufgaben der ökologischen bzw. umweltfachlichen Baubegleitung und Bauüberwachung
  • Präsentation der Ergebnisse in verschiedenen Gremien sowie Ansprechpartner für unsere Kunden
  • Kundenkontaktpflege und Akquise neuer Aufträge
  • Hoch- oder Fachhochschulabschluss (Diplom-Ingenieur, Bachelor oder Master) im Bereich Landschaftsarchitektur, Umweltplanung, Landespflege oder vergleichbar
  • Kenntnisse und Fertigkeiten im Planungsrecht (Umweltrecht)
  • Kartiererfahrung und Fertigkeiten für Biotoptypen, wenn möglich auch Flora und Fauna
  • sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
  • Grundkenntnisse in AutoCAD oder vergleichbare Kenntnisse
  • Vielseitige Tätigkeiten in einem motivierten Team
  • Interessante Projekte unter Einsatz neuester Technologien
  • Einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung
  • Eine flache Unternehmenshierarchie, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationspolitik
  • Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zur Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen oder rufen Sie uns einfach an.

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Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d) Arbeitgeber: 1 2 3 Kuechen

Als Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für nachhaltige Projekte einsetzt. Unsere flache Hierarchie und offene Kommunikationskultur fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung Ihnen Sicherheit und Perspektiven bieten. Genießen Sie die Vorteile eines innovativen Arbeitsumfeldes, in dem neueste Technologien zum Einsatz kommen und Sie aktiv an der Gestaltung unserer Umwelt mitwirken können.
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Kontaktperson:

1 2 3 Kuechen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Umwelt- und Landschaftsplanung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Trends in der Umwelt- und Landschaftsplanung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Genehmigung von Infrastrukturprojekten vor. Zeige, dass du die Herausforderungen und rechtlichen Rahmenbedingungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du Ideen hast, wie wir unsere Dienstleistungen verbessern oder neue Kunden gewinnen können, teile diese in deinem Gespräch mit uns. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter/in Umwelt- und Landschaftsplanung (m/w/d)

Projektmanagement
Kenntnisse im Planungsrecht (Umweltrecht)
Beratungskompetenz
Ökologische Baubegleitung
Bauüberwachung
Präsentationsfähigkeiten
Kundenkontaktpflege
Akquise von Aufträgen
MS-Office-Kenntnisse
AutoCAD-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Kenntnisse in Biotoptypen, Flora und Fauna
Eigenverantwortliches Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Landschaftsplanung und im Umweltrecht.

Hervorhebung relevanter Fähigkeiten: Betone deine Kenntnisse in AutoCAD und deine Kartiererfahrung. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.

Präsentation deiner Ergebnisse: Bereite dich darauf vor, wie du deine bisherigen Projekte und Ergebnisse in Vorstellungsgesprächen präsentieren kannst. Überlege dir, welche Erfolge du besonders hervorheben möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1 2 3 Kuechen vorbereitest

Verstehe die Projekte

Mach dich mit den spezifischen Projekten vertraut, die du leiten würdest. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen und Herausforderungen der Landschaftsplanung verstehst und bereit bist, diese eigenverantwortlich zu übernehmen.

Kenntnisse im Planungsrecht

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse im Planungsrecht, insbesondere im Umweltrecht, zu erläutern. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Kenntnisse in früheren Projekten angewendet hast.

Präsentationsfähigkeiten

Da du Ergebnisse in verschiedenen Gremien präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um das Vertrauen deiner Zuhörer zu gewinnen.

Kundenkontakt und Akquise

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt und in der Akquise neuer Aufträge zu sprechen. Zeige, wie du Beziehungen pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren kannst.

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