Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie die Zukunft von Commerce und Entertainment als Geschäftsführer Marketing & Sales.
- Arbeitgeber: 1-2-3.tv GmbH, führendes Live-Commerce-Unternehmen im deutschsprachigen Raum.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, Einfluss auf Unternehmensstrategie und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Weiterentwicklung eines einzigartigen Geschäftsmodells.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines innovativen Wandels in der digitalen Commerce-Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führungspositionen und nachweisbare Erfolge im digitalen Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
123.live zählt zu den führenden Live-Commerce-Unternehmen im deutschsprachigen Raum. Wir verbinden Entertainment, TV, Web, E-Commerce und digitale Customer Journeys zu einem einzigartigen Geschäftsmodell. Auf Basis eines starken und erfolgreichen Kerngeschäfts treiben wir die Weiterentwicklung unseres Unternehmens konsequent voran – hin zu einem modernen, digital geführten Omnichannel- und Social-Commerce-Anbieter. Für diese strategisch bedeutende Wachstumsphase suchen wir eine unternehmerisch geprägte, strategisch versierte und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Geschäftsführer Sales & Marketing (m/w/d).
In dieser Rolle entwickeln Sie unser etabliertes Kerngeschäft gezielt weiter und bauen zugleich unsere digitalen Kanäle in den Bereichen Web, Performance Marketing und Social Media nachhaltig aus.
Ihre Aufgabe - Ganzheitliches Wachstum gestalten:
- Strategische und operative Gesamtverantwortung für Vertrieb, Marketing, IT/Tech und die nachhaltige Weiterentwicklung des bestehenden Kerngeschäfts.
- Ausbau und Modernisierung des Live- und TV-Commerce-Geschäfts durch Innovation, kommerzielle Exzellenz und gezielte Kundenbindung.
- Entwicklung und Umsetzung einer integrierten Wachstumsstrategie über TV, Web, App, Social Media sowie neue digitale Vertriebskanäle.
- Weiterentwicklung von 123.live zu einem führenden Omnichannel-, Digital- und Social-Commerce-Unternehmen.
- Skalierung digitaler Geschäftsbereiche durch E-Commerce, Performance Marketing, CRM, Social Commerce und datenbasiertes Wachstum.
- Verantwortung für Umsatz, Profitabilität und alle wesentlichen kommerziellen Kennzahlen.
- Weiterentwicklung der Markenpositionierung im Spannungsfeld von Entertainment, Commerce und digitalem Kundenerlebnis.
- Optimierung von Webshop-Performance, Conversion Rate, Customer Lifetime Value, Retention und kanalübergreifender Kundeninteraktion.
- Strategische Nutzung und Weiterentwicklung von Social-Media-Plattformen wie Instagram, TikTok, YouTube und weiteren relevanten Wachstumsplattformen.
- Identifikation neuer Umsatzpotenziale, Geschäftsmodelle, Partnerschaften und zukunftsfähiger Wachstumsfelder.
- Führung, Weiterentwicklung und Transformation leistungsstarker Teams in den Bereichen Vertrieb, Marketing, IT/Tech, E-Commerce, CRM und Social Media.
Ihr Profil:
- Sie verbinden strategischen Weitblick mit operativer Umsetzungskompetenz und verfügen über eine nachweisbare Erfolgsbilanz in der Weiterentwicklung etablierter Geschäftsmodelle ebenso wie im Aufbau digital skalierbarer Wachstumskanäle.
- Umfassende erfolgreiche Erfahrung in einer Position als Geschäftsführer (m/w/d), CCO, CSO, CMO oder in einer vergleichbaren Executive-Funktion.
- Nachweisbare Erfolge in der Weiterentwicklung bestehender Geschäftsmodelle und in der Skalierung digitaler Wachstumskanäle.
- Fundiertes Verständnis für die Optimierung von Kerngeschäftsmodellen, Revenue Management und Transformationsprozesse.
- Ausgeprägte Expertise in Digital Commerce, E-Commerce, Omnichannel, Performance Marketing und Social Commerce.
- Erfahrung im Aufbau, in der Führung und in der Transformation komplexer Vertriebs- und Marketingorganisationen.
- Umfassende Verantwortung für KPIs, P&L und Budgets auf Executive-Ebene.
- Unternehmerisches Denken, Innovationskraft und ausgeprägte Umsetzungsstärke.
- Datenorientierte Entscheidungsfähigkeit sowie starke analytische Kompetenz.
- Idealerweise Branchenkenntnisse in Commerce, Retail, Medien, Entertainment oder Direct-to-Consumer-Umfeldern.
Was wir Ihnen bieten:
- Eine Rolle mit echtem unternehmerischem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Zukunft unseres Unternehmens.
- Die Verantwortung für die Weiterentwicklung eines etablierten und erfolgreichen Kerngeschäfts.
- Die Möglichkeit, den Wandel zu einem modernen Digital- und Social-Commerce-Unternehmen aktiv zu gestalten.
- Großen strategischen und operativen Gestaltungsspielraum.
- Direkten Einfluss auf Unternehmensstrategie, Wachstum und Innovation.
- Ein dynamisches Umfeld an der Schnittstelle von Entertainment, Marke, Vertrieb und Digitalisierung.
- Die Chance, ein einzigartiges Geschäftsmodell zukunftsorientiert weiterzuentwickeln und nachhaltig zu prägen.
Ihr nächster Schritt - jetzt liegt es an Ihnen:
Sie sind eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit und möchten die Weiterentwicklung eines starken Kerngeschäfts mit dem Ausbau moderner digitaler Commerce- und Social-Growth-Strukturen verbinden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihren aussagekräftigen CV in englischer Sprache inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihr frühester Eintrittstermin senden Sie bitte an: Daniela Ballvé dballve@dvcp.com
1-2-3.tv GmbH
Human Resources
Bavariafilmplatz 78
2031 Grünwald
Stellenangebot Geschäftsführer Marketing & Sales (m/w/d) bei 1-2-3.tv GmbH Arbeitgeber: 1-2-3.tv
Kontaktperson:
1-2-3.tv HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebot Geschäftsführer Marketing & Sales (m/w/d) bei 1-2-3.tv GmbH
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle bei uns gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Geschäftsführer Marketing & Sales (m/w/d) bei 1-2-3.tv GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unserer Vision bei 123.live passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1-2-3.tv vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von 1-2-3.tv GmbH vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können. Zeige im Interview, dass du die strategischen Ziele verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Marketing, Sales und digitale Transformation unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als Geschäftsführer zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Live-Commerce oder wie das Unternehmen plant, seine digitalen Kanäle auszubauen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch im Gespräch. Du wirst als Führungspersönlichkeit wahrgenommen, also strahle Selbstbewusstsein aus, ohne überheblich zu wirken. Deine Fähigkeit, ein Team zu führen und zu inspirieren, wird entscheidend sein, also lass das auch im Interview durchscheinen.