Mediaberater (m/w/d) in der Altmark

Mediaberater (m/w/d) in der Altmark

Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und betreue Kunden in der Altmark mit kreativen Marketinglösungen.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einer Kultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt.
  • Vorteile: Branchenübliches Gehalt, Vertrauensarbeitszeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Marketingprojekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kommunikative Persönlichkeit mit Vertriebserfahrung und Online-Affinität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mediaberater (m/w/d) für den Raum Altmark.

Dein Aufgabenbereich:

  • Kundenberatung und -betreuung in Stendal/Salzwedel und Umgebung
  • Individuelle Marketingberatung mit Fokus auf Digital- und Printmedien
  • Eigenständige Betreuung des Kundenstamms
  • Planung und Koordination von Außendienstterminen
  • Kreative Lösungen für Werbe- und Marketingziele

Das bringst du mit:

  • Engagierte, argumentationsstarke und selbstmotivierende Persönlichkeit sowie eine ausgezeichnete kommunikative Fähigkeit
  • Verkäuferisches Talent und Spaß an der Arbeit im Außendienst
  • Sie überzeugen mit Ideen und Kreativität bei der Erstellung von Marketingkonzepten
  • Erfahrungen im Vertrieb
  • Online-Affinität mit Kenntnissen in MS-Office sowie ein Führerschein runden Ihr Profil ab

Das erwartet dich:

  • Branchenübliches Gehalt
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Individuelles Bildungsprogramm für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Hauseigene Kantine
  • Firmenlaptop
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Bezuschussung zum Deutschlandticket
  • Vergünstigungen über Corporate Benefits
  • Eine Kultur, in der Eigenverantwortung, Teamwork und Kreativität geschätzt werden und Sie Gestaltungsspielraum für spannende und herausfordernde Aufgaben haben

Mediengruppe Mitteldeutschland Bahnhofstraße 17 39104 Magdeburg

Mediaberater (m/w/d) in der Altmark Arbeitgeber: 1. FC MAGDEBURG SPIELBETRIEBS GMBH

Die Mediengruppe Mitteldeutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Altmark nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem individuellen Bildungsprogramm und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Kultur des Unternehmens schätzt Eigenverantwortung, Teamarbeit und Kreativität, was zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld führt.

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Kontaktdaten:

1. FC MAGDEBURG SPIELBETRIEBS GMBH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mediaberater (m/w/d) in der Altmark erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du kreativ bist und eigene Ideen für Marketingkonzepte hast!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. In der Medienbranche ist es wichtig, sich schnell an Veränderungen anzupassen und kreative Lösungen zu finden. Das wird dir helfen, im Außendienst erfolgreich zu sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mediaberater (m/w/d) in der Altmark mit Bravour zu bestehen

Kundenberatung
Marketingberatung
Betreuung des Kundenstamms
Planung und Koordination von Außendienstterminen
Kreativität
Erstellung von Marketingkonzepten
Vertriebserfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Stelle als Mediaberater? Deine Begeisterung wird uns überzeugen und zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1. FC MAGDEBURG SPIELBETRIEBS GMBH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Mediengruppe Mitteldeutschland zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine kommunikativen Fähigkeiten oder kreativen Lösungen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Argumente zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Leidenschaft für Marketing

Als Mediaberater ist es wichtig, dass du eine Begeisterung für digitale und Printmedien zeigst. Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends im Marketing zu sprechen und wie du diese in deine Beratung einfließen lassen würdest. Deine Leidenschaft wird im Interview positiv wahrgenommen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung oder wie das Unternehmen Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.