Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d)

Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d)

München Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Ausbau- und Standortentwicklungsprojekte in der Region München.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit holokratischer Arbeitsweise und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Überstundenregelung und attraktive finanzielle Benefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt von morgen aktiv mit und bring deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Hands-on-Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Deine Mission: Du übernimmst die Verantwortung für Ausbau-, Umbau- und Standortentwicklungsprojekte neuer und bestehender 1000 Satellites Standorte in der Region München – von der Planung über die Koordination aller Beteiligten bis zur erfolgreichen Übergabe. Dabei sorgst du dafür, dass aus Ideen, Flächen und Anforderungen funktionierende, wirtschaftliche und attraktive Arbeitsorte werden. Du koordinierst externe Partner, interne Teams und Vermieter, behältst Termine, Kosten und Qualität im Blick und findest pragmatische Lösungen, wenn es vor Ort schnell gehen muss. Gleichzeitig entwickelst du bestehende Standorte weiter, setzt Verbesserungsmaßnahmen um und packst dort selbst mit an, wo es sinnvoll ist.

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Holokratische Arbeitsweise: Selbstorganisierte Rollen statt klassischer Hierarchien.
  • Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bring Deine Ideen ein und entwickle unser Team aktiv mit.
  • Teamevents & Weiterbildung: Regelmäßige Events für Austausch, Kreativität und persönliche Entwicklung.
  • Mehr Urlaub: 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. sowie Dein Geburtstag als zusätzlichen Urlaubstag (tbd.)
  • Ausgleich statt Überstunden: Überstunden können einfach in zusätzliche Urlaubstage umgewandelt werden.
  • Finanzielle Benefits: Edenred-Karte (monatlich aufladbar) Corporate Benefits mit vielen attraktiven Rabatten.
  • Gesund & mobil: Business Bike für mehr Mobilität, Umweltbewusstsein und Fitness.
  • Langfristige Sicherheit: Wir unterstützen deine Betriebliche Altersvorsorge.

Dein Spielfeld: Du steuerst Ausbau-, Umbau- und Standortentwicklungsprojekte – von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Übergabe und Inbetriebnahme. Bei der Eröffnung neuer Standorte koordinierst du unsere externen Partner und Dienstleister – von Planung und Innenausbau über Möbel, Elektro und IT-Infrastruktur bis hin zur Reinigung. Du arbeitest eng mit unseren internen Teams wie Regionalleitung, Expansion, Operations und Marketing zusammen und sorgst dafür, dass bei Neueröffnungen alle Beteiligten gut ineinandergreifen. Du behältst Termine, Kosten und Qualität im Blick, vergleichst Angebote, steuerst Budgets und stellst sicher, dass offene Punkte zuverlässig nachverfolgt werden. Auch unsere bestehenden Standorte entwickelst du weiter und organisierst Umbauten, kleinere Sanierungen sowie laufende Verbesserungsmaßnahmen. Wenn vor Ort etwas nicht nach Plan läuft, packst du pragmatisch an und findest schnell Lösungen – ob bei Schäden, technischen Ausfällen, Möbelthemen oder kurzfristigen Umbauanforderungen. Kleinere handwerkliche Arbeiten übernimmst du auch selbst, zum Beispiel Reparaturen, Möbelauf- und -umbauten oder kleinere Transporte. Du bist vor Ort die zentrale Ansprechperson für Vermieter, Handwerksbetriebe, Lieferanten und weitere externe Partner und sorgst für eine verlässliche Zusammenarbeit.

Deine Stärken: Ab 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Flexoffice-, Coworking- oder Gewerbeimmobilien, Fit-out-Bau, Ladenbau-, Store-Development, oder Facility-Management-Umfeld. Erfahrung in der Steuerung mehrerer externer Dienstleister, Gewerke oder Projektbeteiligter parallel. Organisationstalent mit Erfahrung in der Steuerung mehrerer externer Dienstleister/Gewerke parallel. Hands-on-Mentalität – du denkst in Lösungen und scheust dich nicht, auch mal selbst Werkzeug in die Hand zu nehmen. Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichsten Stakeholdern (Handwerker, Kolleg:innen, Vermieter). Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen oder kurzfristige Entscheidungen gefragt sind. Reisebereitschaft innerhalb der Region (ggf. auch regionsübergreifend). Führerschein Klasse B.

Über uns: Bei 1000 Satellites gibt es keine starren Hierarchien, sondern ein holokratisches Arbeitsumfeld, in dem jeder Eigenverantwortung übernimmt und die eigene Rolle gestaltet. Wir bieten dir die Freiheit, deine Projekte eigenständig zu entwickeln und umzusetzen. Dein Engagement, deine Kreativität und deine Ideen zählen – mach mit uns die Arbeitswelt von morgen zu einem besseren Ort! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Arbeit!

Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: 1000 Satellites GmbH

Bei 1000 Satellites bieten wir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein inspirierendes Umfeld, das auf echter Holokratie basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem hohen Maß an Selbstbestimmung und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. In München erwartet dich eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum und innovative Ideen fördert.

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Kontaktdaten:

1000 Satellites GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d) erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie 1000 Satellites GmbH ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn 1000 Satellites GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei 1000 Satellites GmbH bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei 1000 Satellites GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie 1000 Satellites GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Koordination von externen Dienstleistern
Budgetsteuerung
Qualitätsmanagement
Organisationstalent
Hands-on-Mentalität
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei 1000 Satellites GmbH anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Projektmanager Standortentwicklung (m/w/d) bei 1000 Satellites GmbH zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei 1000 Satellites GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei 1000 Satellites GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1000 Satellites GmbH vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.