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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich thermische Netze und arbeite eng mit unserem Team zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf nachhaltige Energielösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Zukunft der Energieversorgung arbeitet und einen echten Unterschied macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung haben und Interesse an Projektmanagement mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Chance, in einem wachsenden Bereich Fuß zu fassen und deine Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior Projektleiter thermische Netze (w/m, 80-100%)Arbeitsort: Wallisellen Unsere Mandantin versorgt Menschen undUnternehmen in Zürich Nord zuverlässig mit Energie, Wasser undmodernsten Digitalnetzen. Gleichzeitig entwickelt siezukunftsorientierte Lösungen rund um erneuerbare Energien. Einzentrales Element ist der Aufbau eines innovativen thermischenNetzes. Dafür suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die diesesvisionäre Projekt mit viel Energie mitgestaltet. Wenn Sie sichfachlich und persönlich entwickeln möchten, sind Sie hier richtig!Ihre neue Aufgabe – Sie unterstützen und vertreten denProgrammleiter in der erfolgreichen Umsetzung des Projekts„Thermische Netze“. – Sie leiten und koordinieren Projekte undkönnen sich dabei zukunftsorientierte Kompetenzen aufbauen. – Siebegleiten die Planung und Ausführung und arbeiten dabei eng mitPlanungs- und Installationsunternehmen zusammen. – Mittelfristigwerden Sie auch in weiteren Projekten im Bereich der erneuerbarenEnergien mitwirken. Was Sie auszeichnet – Sie haben eine Ausbildungim Bereich Haus- oder Elektrotechnik abgeschlossen und sich zumTechniker oder Ingenieur weitergebildet (oder in Ausbildung dazu).- Sie verfügen über erste Erfahrungen in der Projekt- undBauleitung sowie im Umgang mit Lieferanten, Partnern undInstallateuren. – Sie interessieren sich für moderne Technologienrund um die Wärme- und Kälteversorgung und Energieeffizienz. – Siesind offen, Neues zu lernen und die eigene Weiterentwicklung imRahmen eines umfangreichen Projekts voranzutreiben.- Unserattraktives Angebot – Ihr Arbeitsplatz befindet sich an einemerstklassigen Standort in einem wirtschaftlich pulsierenden Umfeld.Bei Wunsch können Sie 1 bis 2 Tage im Homeoffice arbeiten. – Sietreffen auf eine digitalisierte Organisation und eine ausgesprochenkollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. – Unsere Mandantinlegt viel Wert auf gut qualifizierte Mitarbeitende und ermöglichtIhnen die Teilnahme an Schulungen, Fachtagungen undWeiterbildungen. – Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einemzukunftsweisenden Projekt und gestalten die Energieversorgung derZukunft mit! Noch zwei Klicks… …und Ihre Bewerbung ist bei mirin der Mailbox. Sie erhalten von mir innerhalb von 72 Stunden eineRückmeldung. Versprochen! Sie haben brennende Fragen oder möchtenvorab noch weitere Informationen haben? Sehr gerne können Sie michunter 076 532 01 36 anrufen. Gerne bin ich auch via E-Mail anrg@rogergerm.ch oder via WhatsApp oder Webseiten-Chat für Sie da.Ich freue mich auf unseren Austausch. Diskretion istselbstverständlich.
Junior Projektleiter thermische Netze (w/m, 80-100%) Arbeitgeber: 100000jobs.ch
Kontaktperson:
100000jobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektleiter thermische Netze (w/m, 80-100%)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich thermische Netze. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie sich die Branche entwickelt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen im Bereich thermische Netze zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Projektmanagementfähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Energielösungen. Unternehmen suchen oft nach Kandidaten, die eine Leidenschaft für Umweltfragen haben und innovative Ansätze zur Verbesserung von thermischen Netzen entwickeln können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektleiter thermische Netze (w/m, 80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Projekte im Bereich thermische Netze und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle als Junior Projektleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du die ideale Wahl für die Rolle bist und welche Erfahrungen du mitbringst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 100000jobs.ch vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der thermischen Netze. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und wie dein Wissen dem Unternehmen helfen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Als Junior Projektleiter ist Teamarbeit entscheidend. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
