Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our sales team by managing customer inquiries and processing orders.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company that values innovation and teamwork.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive culture where your contributions make a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for motivated individuals with strong communication skills and attention to detail.
- Andere Informationen: This role offers a chance to develop your career in a thriving industry.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was ist meine Funktion? – Erfassung und Bearbeitungvon Kundenbestellungen – Abklärung der Lagerverfügbarkeit undUnterstützung bei Bestellproblemen – Terminverfolgung von Aufträgenund Optimierung der Lieferzeiten – Koordination bei unvollständigenLieferungen und Reklamationsabwicklung – Abwicklung von Aufträgenmit lokalen Lieferanten und Verwaltung der Lagerbestände -Kontrolle der Einkaufsrechnungen und Fakturierung von Lieferungen -Pflege der Preis- und Lagerlisten für lokale Artikel undLieferanten – Unterstützung bei der Termin- und Umsatzplanung fürGroßprojekte – Pflege von Margenberechnungstabellen und Erstellungdiverser Statistiken – Durchführung diverser Einkäufe vonBedarfsartikeln (z.B. Getränke, Büromaterial) – Sicherstellungeiner effektiven Kommunikation innerhalb des Teams und mit anderenAbteilungen Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? -Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbareQualifikation – Berufserfahrung im Verkauf-Innendienst,idealerweise in einem technischen Umfeld – Hohe Kundenorientierungund ausgeprägtes organisatorisches Geschick – Fundierte Kenntnissein der Lagerverwaltung und Auftragsabwicklung – Gute EDV-Kenntnisse(insbesondere MS Office) – Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke undEigeninitiative Was zeichnet das Unternehmen aus? – Eineabwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einemdynamischen Team – Ein attraktives Gehaltspaket und zusätzlicheSozialleistungen – Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege -Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung im Unternehmen SprachenDeutsch: C2 – Muttersprachliches Niveau Französisch: von VorteilEnglisch: von Vorteil Arbeitsort Frauenfeld Vakanz-Nummer V-K2M-M77Firmenprofil – Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolleTätigkeit in einem dynamischen Team – Ein attraktives Gehaltspaketund zusätzliche Sozialleistungen – Flache Hierarchien und kurzeEntscheidungswege – Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung imUnternehmen Arbeitsort Frauenfeld Erfahrungen – Abgeschlossenekaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation -Berufserfahrung im Verkauf-Innendienst, idealerweise in einemtechnischen Umfeld – Hohe Kundenorientierung und ausgeprägtesorganisatorisches Geschick – Fundierte Kenntnisse in derLagerverwaltung und Auftragsabwicklung – Gute EDV-Kenntnisse(insbesondere MS Office) – Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke undEigeninitiative Vakanz-Nummer V-K2M-M77 Anstellung FestanstellungEmail t.bommer@universaljob.ch
Sachbearbeiter Verkaufsinnendienst 100% (m/w/d) Arbeitgeber: 100000jobs.ch
Kontaktperson:
100000jobs.ch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Verkaufsinnendienst 100% (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Ein tiefes Verständnis unserer Angebote wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch überzeugend zu argumentieren und zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Verkaufsinnendienst unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Kundenanfragen bearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Rolle als Sachbearbeiter im Verkaufsinnendienst ist es wichtig, gut mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten und klar zu kommunizieren, um die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team bei StudySmarter zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Verkaufsinnendienst 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Verkaufsinnendienst hervor und betone deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und zeige, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lies deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig durch, um Rechtschreib- und Grammatikfehler zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 100000jobs.ch vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Fragen, die im Verkaufsinnendienst gestellt werden könnten, wie z.B. deine Erfahrungen im Kundenservice oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehst, wie du zum Erfolg beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Verkaufsinnendienst stark auf Kommunikation angewiesen ist, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.