Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Risikomanagement für MedTech und BioPharma und fördere Risikobewusstsein.
- Unternehmen: Fresenius Kabi, ein globales Gesundheitsunternehmen mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Rolle mit Sichtbarkeit und Einfluss auf langfristigen Erfolg.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem motivierten und professionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Risikolandschaft eines führenden Unternehmens im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Risikomanagement und fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Bei Fresenius Kabi setzen wir uns für das Leben ein – und dieses Engagement treibt uns an, unsere globalen Abläufe kontinuierlich zu verbessern. Ein starkes Risikomanagement und ein internes Kontrollsystem (IKS) spielen eine entscheidende Rolle beim Schutz unseres Unternehmens, der Sicherstellung der Compliance und der Ermöglichung nachhaltigen Erfolgs.
Unser RM & IKS-Team ist bestrebt, das Unternehmen bei der Identifizierung, Bewertung und Minderung von Risiken zeitnah und angemessen zu unterstützen. Es fördert die Einhaltung von Gesetzen, Vorschriften und internen Richtlinien, unterstützt die Transparenz in der Entscheidungsfindung und bietet die Gewissheit, dass Prozesse wie beabsichtigt funktionieren.
Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören:
- Einrichtung der organisatorischen Struktur für das Risikomanagement für BU MedTech und BioPharma sowie Förderung kultureller Veränderungen hinsichtlich Risikobewusstsein und IKS.
- Förderung der Implementierung und Aufrechterhaltung von Risikotransparenz innerhalb aller Einheiten der spezifischen Geschäftseinheiten.
- Sicherstellen, dass alle Einheiten einen ordnungsgemäßen Risikobewertungsprozess durchführen, bevor sie die Risiken in unserem Risikoberichtstool melden, Überprüfung der Risiken einschließlich ihrer Bewertung und Minderungsstrategien sowie Nachverfolgung ihres ordnungsgemäßen Managements.
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Managementebenen, GMs, lokalen CFOs in den Einheiten und Ermöglichung der kontinuierlichen Berichterstattung über Risikomanagementaktivitäten innerhalb der Geschäftseinheit und an den Global Head of RM&ICS.
- Durchführung von Risiko-Workshops in bestimmten Einheiten oder für die BUS zu spezifischen Risikothemen.
- Pflege und Weiterentwicklung unseres Risikomanagementtools in Zusammenarbeit mit der Gruppe.
- Weiterentwicklung unserer Risikomanagementstrategie und -methodik.
- Durchführung von Datenanalysen und Monte-Carlo-Simulationen für unsere halbjährliche Berichterstattung und Unterstützung der Sammlung und Konsolidierung verfügbarer risikobezoogener interner und externer Daten zur Ermöglichung risikobasierter Aktivitäten und Unterstützung des Entscheidungsprozesses.
Was Sie mitbringen:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Risikomanagement / interne Kontrollen / externe Prüfung / interne Prüfung oder einem vergleichbaren risikoorientierten Verantwortungsbereich, vorzugsweise in der Unternehmensberatung oder in einem Unternehmensumfeld.
- Fließend in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Ergebnisorientierte Denkweise kombiniert mit hohem Maß an Proaktivität und Pragmatismus.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu strukturieren und zu vereinfachen.
- Fundierte Kenntnisse der Geschäftsprozesse.
- Kenntnisse in SAP sind von Vorteil.
- Erfahrung im pharmazeutischen Umfeld ist von Vorteil.
- Erfahrung in der Führung kleinerer Teams ist ein Plus.
Warum Sie sich uns anschließen sollten:
Bei Fresenius Kabi finden Sie ein globales Team, das Innovation, Zusammenarbeit und Empowerment schätzt. Sie werden dazu beitragen, Strukturen aufzubauen, die langfristigen Erfolg unterstützen, während Sie in einer Rolle wachsen, die Sichtbarkeit, Verantwortung und echten Einfluss bietet. Wenn Sie gerne in einem hochmotivierten und professionellen Team arbeiten und zur Gestaltung der Risiko- und Kontrolllandschaft eines führenden Gesundheitsunternehmens beitragen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Wenn Ihr Job sowohl Einfluss als auch Sinn hat, wissen Sie, dass es Fresenius ist. Als globaler Gesundheitskonzern setzen wir uns für ein besonderes Ziel ein: Immer bessere Medizin für immer mehr Menschen.
(Senior) Manager Risk Management (m/f/d), fixed-term contract until January 2028 Arbeitgeber: 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH
Fresenius Kabi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Transparenz und Verantwortung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, aktiv zur Risikomanagement-Strategie beizutragen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten und einem internationalen Netzwerk, das Ihre Karrierechancen erheblich steigert.
Kontaktdaten:
100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH Recruiting-Team
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✨Nutze spezialisierte Recruiting-Events
Da Compliance ein recht spezialisiertes Feld ist, solltest du an Branchenevents und Jobmessen teilnehmen, die sich auf Recht und Compliance konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen wie 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH ins Gespräch kommen und erste Connections knüpfen.
✨Zeige dein Wissen über Compliance-Vorschriften
In einem befristeten Vertrag ist es wichtig, dass du sofort zeigen kannst, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst. Teile auf Plattformen wie LinkedIn interessante Artikel oder Insights zu aktuellen Entwicklungen im Compliance-Bereich, um deine Expertise sichtbar zu machen.
✨Frag nach internen Möglichkeiten
Wenn du dir einen befristeten Arbeitsplatz bei 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH sichern kannst, scheue dich nicht, nach einer Übernahme oder weiteren Projekten zu fragen. Oft haben Unternehmen Bedarf an mehr Unterstützung im Compliance-Bereich, und du könntest als wertvolle Ressource angesehen werden.
✨Bleib sichtbar in der Compliance-Community
Nimm aktiv an Online-Foren oder Gruppen teil, die sich auf Compliance-Themen fokussieren. Das kann dir helfen, nicht nur dein Wissen zu vertiefen, sondern auch Hinweise auf offene Stellen, wie bei 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH, zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager Risk Management (m/f/d), fixed-term contract until January 2028 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige Deine Kenntnis der Compliance-Richtlinien:Bei einer Bewerbung im Bereich Compliance ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften klar hervorhebst. Zeige, dass Du ein Verständnis für die Compliance-Anforderungen hast, indem Du spezifische Beispiele oder Erfahrungen in Deinem Lebenslauf und im Bewerbungsschreiben angibst.
Verwende präzise Sprache und Struktur:In der Compliance-Branche sind Genauigkeit und Präzision entscheidend. Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Begriffe und achte darauf, dass Deine Dokumente fehlerfrei sind, um Dein Aufmerksamkeit auf Details zu zeigen.
Motivation für die befristete Stelle:In Deinem Bewerbungsschreiben solltest Du unbedingt darauf eingehen, warum Du an einer befristeten Position interessiert bist. Betone, dass Du die Chance nutzen möchtest, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Zertifikate und relevante Weiterbildungen:Falls Du über spezifische Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Compliance verfügst, vergesse nicht, diese in Deinen Unterlagen zu erwähnen. Solche Qualifikationen können Dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass Du Dich aktiv in Deinem Fachgebiet weiterbildest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Bevor du zu 100055 Fresenius Kabi Deutschland GmbH für die Position als (Senior) Manager Risk Management (m/f/d), fixed-term contract until January 2028 gehst, solltest du dir ein klares Bild von den Compliance-Anforderungen machen, die speziell in der Branche des Unternehmens gelten. Schau dir aktuelle gesetzliche Veränderungen an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Praktische Beispiele parat haben
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du in kurzen Zeiträumen effektiv arbeiten kannst. Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du direkt einsatzbereit bist!
✨Werkzeuge und Softwarekenntnisse
Mach dich mit den gängigen Compliance-Tools vertraut, die in deiner Branche eingesetzt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Audit-Software oder Risikomanagement-Tools hast, bring diese unbedingt ins Spiel. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du technisch fit bist.
✨Dynamisch und anpassungsfähig sein
In einer befristeten Rolle müssen wir oft schnell auf Veränderungen reagieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Arbeitsweise in stressigen oder unvorhersehbaren Situationen zu beantworten. Vielleicht hast du Geschichten aus Praktika oder anderen befristeten Jobs, die zeigen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist.
