Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales
Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales

Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales

Karlsruhe Trainee 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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1&1 Telecommunication SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Durchlaufe ein 18-monatiges Traineeprogramm in Online Marketing und Sales mit spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: 1&1, führender Telekommunikationsanbieter mit innovativem Spirit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und entwickle deine Karriere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Praxiserfahrung im Marketing oder Data Analytics.
  • Andere Informationen: Zentrale Büros mit guter Anbindung und vielen Vergünstigungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Pioniere gesucht | Werden Sie Teil von 1&1. Das 1&1 Trainee-Programm ist ein 18-monatiges, rotationsbasiertes Entwicklungsprogramm für engagierte Absolventen, die ihre Zukunft aktiv gestalten möchten. Sie wirken in zentralen Unternehmensbereichen an strategischen Projekten mit und bringen frische Impulse sowie Ihre Freude an verantwortungsvoller Arbeit in ein dynamisches Umfeld ein. Durch gezielte Trainings und persönliche Begleitung werden Sie Schritt für Schritt auf eine spätere Schlüsselrolle vorbereitet, ideal für Nachwuchstalente mit Drive und dem Wunsch, wirklich etwas zu bewegen.

Die Stelle kann an unseren Standorten in Karlsruhe oder München besetzt werden. Start: April 2026 | Dauer: unbefristet | Kennziffer: SF-5280.

Das wünschen wir uns:

  • Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Informatik oder verwandten Fachrichtungen.
  • Erste Praxiserfahrung im Bereich Produktmanagement, Online Marketing, Data Analytics, Marktanalyse oder vergleichbaren analytisch-konzeptionellen Tätigkeiten.
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, Freude an datengetriebenem Arbeiten und Interesse an der quantitativen Bewertung von Geschäftspotenzialen.
  • Strukturierte Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft und Motivation, komplexe Themen schnell zu erfassen.
  • Kommunikationsstärke und Interesse an cross-funktionaler Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Data, Product und Commercial Units.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind kein Muss, aber von Vorteil.
  • Flexibilität und Bereitschaft für Rotationen im Rahmen des Programms.

Ihre Aufgaben:

  • Sie durchlaufen ein 18-monatiges Traineeprogramm mit Rotationen in vertriebsnahen Bereichen wie Produktmanagement, Online Marketing und Customer Management.
  • Sie arbeiten datengetrieben an strategischen und operativen Fragestellungen, z. B. Markt- und Wettbewerbsanalysen, Performance-Auswertungen, Pricing-Impact-Analysen oder Go-to-Market-Konzepten.
  • Sie unterstützen Produktmanager bei der Weiterentwicklung von Tarifen, Angeboten und Features sowie der Ableitung von Handlungsempfehlungen aus KPIs.
  • Sie übernehmen Verantwortung für eigene Arbeitspakete in Marketing- und Produktinitiativen und wirken an der Optimierung von Prozessen, Kampagnen und Performance-Steuerung mit.
  • Sie arbeiten eng mit Schnittstellen und Stakeholdern zusammen und bringen neue analytische und konzeptionelle Perspektiven ein.
  • Sie nehmen an Trainings, Workshops, Mentoring und Netzwerkformaten des Trainee Programms teil.

Unsere Benefits:

  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu verschiedenen persönlichen und fachlichen Weiterbildungsangeboten wie E-Learning, Seminare, Konferenzen und Workshops.
  • Events: Feierlichkeiten wie Sommer- und Winterfeste sowie Team-Events und gemeinsame Workshops für Zusammenhalt.
  • Sabbaticals: Möglichkeit zur flexiblen Auszeit, um sich weiterzubilden, eigene Projekte zu verfolgen oder persönliche Ziele zu realisieren.
  • Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten mit Führungskräfte-Zustimmung.
  • Günstiges Job-Rad: Zuschüsse für das JobRad, wodurch der Arbeitsweg umweltfreundlicher und kostengünstiger wird.
  • Familienservice: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in schwierigen Situationen durch den pme Familienservice.
  • Gute Verkehrsanbindung: Zentral gelegene Büros, gute Anbindung, Parkplätze sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets.
  • Vergünstigungen: Rabatte auf 1&1 Produkte, Freizeitangebote und Tech-Produkte sowie finanzielle Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge.
  • Gesundheit & Ernährung: Sport- und Gesundheitskurse, vergünstigte Kantinenangebote und kostenloses Obst und Getränke.
  • Empfehlungsprogramm: Mitarbeiter können durch Empfehlungen neuer Kollegen für ausgeschriebene Stellen eine Vergütung erhalten (über Talentry).

1&1 gehört mit über 3.100 Mitarbeitenden und fast 16 Millionen Kundenverträgen zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Mit Pioniergeist, ungewöhnlichen Ideen und kreativen Teams haben wir eine führende Marktstellung im Mobilfunk und bei Breitband-Anschlüssen erobert. Schreiben Sie die 1&1 Erfolgsgeschichte fort, indem Sie durch Einsatz und Entwicklung innovativer Technologien, die Zukunft gestalten. Werden Sie Teil von 1&1.

Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales Arbeitgeber: 1&1 Telecommunication SE

1&1 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Trainees ein einzigartiges 18-monatiges Entwicklungsprogramm bietet, das auf persönliche und berufliche Weiterbildung fokussiert ist. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld in Karlsruhe oder München, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie Sabbaticals, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, fördert 1&1 die individuelle Entfaltung und Karriereentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Projekten mitzuarbeiten und Ihre Ideen in einem der führenden Telekommunikationsunternehmen Deutschlands einzubringen.
1&1 Telecommunication SE

Kontaktperson:

1&1 Telecommunication SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen und deine Chancen erhöhen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Online Marketing und Sales! Teile relevante Artikel oder Insights auf deinen Social-Media-Kanälen und tagge uns. So kannst du dich als engagierter Kandidat präsentieren und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich ziehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales

Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Marktanalyse
Produktmanagement
Online Marketing
Kommunikationsstärke
Strukturierte Arbeitsweise
Lernbereitschaft
Flexibilität
Teamarbeit
Kreativität
Interesse an datengetriebenem Arbeiten
Konzeptionelles Denken
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Projekte oder Aufgaben, an denen du gearbeitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1&1 Telecommunication SE vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über 1&1 verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, aktuelle Projekte und die Marktposition an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Trainee-Stelle zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung für Online Marketing

Da die Stelle im Bereich Online Marketing & Sales ist, solltest du deine Leidenschaft für digitale Trends und Marketingstrategien deutlich machen. Sprich über aktuelle Entwicklungen in der Branche und wie du diese in deine Arbeit einbringen könntest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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Standort: Karlsruhe
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