Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von Glasfaserprodukten und Beratung auf Entscheiderebene.
- Arbeitgeber: 1&1 Versatel ist Deutschlands größter alternativer Glasfasernetzbetreiber.
- Mitarbeitervorteile: Home Office, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und individueller Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, technisches Verständnis und fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; wir fördern ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
bei unserer Tochtergesellschaft 1&1 Versatel Deutschland GmbH in Düsseldorf, Home-Office oder Stuttgart Vollzeit | Unbefristet | Professionals Kennziffer : SF-4844 Über uns 1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem! Ihre Aufgaben Direktvertrieb aller 1&1 Versatel Produkte – mit klarem Fokus auf Glasfaseranschlüssen im definierten Vertriebs- bzw. Gewerbegebiet Telefonakquise – auf Basis bereitgestellter sowie eigenständig identifizierten Leads im B2B-Umfeld Beratung und Verhandlung auf Entscheiderebene – erstellen individueller Angebote und mit Fachwissen überzeugen Digitale Abwicklung des Vertriebsprozesses – vom Angebot bis zur Vertragsunterschrift, unter Nutzung digitaler Auftragsformulare Reporting der Erfolge – regelmäßige Pflege und Analyse der relevanten KPIs zur Steuerung und Optimierung der Vertriebsaktivitäten Das wünschen wir uns Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder durch einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Telekommunikationsumfeld oder IT-nahen Bereichen Technisches Verständnis zur sicheren Einschätzung von Kundenbedarfen Ausgeprägte Fähigkeit zur proaktiven Identifizierung, Entwicklung und Abschluss von neuen Verkaufschancen Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Fließende Deutschkenntnisse (mind.Level C1) Was wir Ihnen noch sagen möchten Unsere Unternehmenskultur : Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten : Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie. Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen : Unbefristeter Home Office-Arbeitsvertrag inklusive Home Office-Ausstattung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für verschiedene Anlässe sowie ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung). Office : Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung. Gesundheitsangebote : Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Vorteile & Zusatzleistungen : Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie. Events : Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest. Jetzt online bewerben Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Kontakt Fragen? 1&1 Versatel Deutschland GmbH Human Resources – Recruiting Wanheimer Straße 90 D-40468 Düsseldorf jobs@1und1.net Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser unkompliziertes Online-Formular , sodass wir Ihnen einen möglichst transparenten Bewerbungsprozess unter Einhaltung aller datenschutzrechtlicher Vorgaben gewährleisten können. Bewerbungen per Mail können wir leider aus genannten Gründen nicht berücksichtigen.
Account Manager B2B - Neukundengewinnung (w/m/d) Arbeitgeber: 1&1 Versatel Deutschland GmbH
Kontaktperson:
1&1 Versatel Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager B2B - Neukundengewinnung (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Telekommunikationsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen Mitarbeitern von 1&1 Versatel und informiere dich über deren Erfahrungen und den Bewerbungsprozess.
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten von 1&1 Versatel vertraut, insbesondere mit den Glasfaseranschlüssen. Je besser du die Produkte verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten und auf Kundenbedürfnisse eingehen.
✨Bereite dich auf Telefonakquise vor
Übe deine Telefonakquise-Fähigkeiten, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. So kannst du sicherer werden, wenn es darum geht, potenzielle Kunden zu kontaktieren und sie von den Vorteilen der Produkte zu überzeugen.
✨Analysiere relevante KPIs
Informiere dich über wichtige KPIs im B2B-Vertrieb, insbesondere im Telekommunikationsbereich. Zeige im Vorstellungsgespräch, dass du in der Lage bist, Erfolge zu messen und Vertriebsaktivitäten zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager B2B - Neukundengewinnung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über 1&1 Versatel und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Glasfaser zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und dein technisches Verständnis, um die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können. Gehe auf deine proaktive Herangehensweise an den Vertrieb ein.
Online-Bewerbung: Nutze das bereitgestellte Online-Formular für deine Bewerbung. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1&1 Versatel Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Informiere dich gründlich über die Glasfaserprodukte von 1&1 Versatel. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Besonderheiten der Produkte kennst und wie sie den Bedürfnissen der Geschäftskunden gerecht werden.
✨Bereite dich auf Telefonakquise vor
Da Telefonakquise ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe deine Gesprächsführung. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse ermitteln kannst. Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen können hilfreich sein.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Zeige dein technisches Verständnis, indem du Beispiele nennst, wie du Kundenbedarfe in der Vergangenheit erfolgreich eingeschätzt hast. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und Lösungen anzubieten.
✨Kenne deine KPIs
Informiere dich über relevante KPIs im Vertrieb und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese zur Steuerung deiner Vertriebsaktivitäten genutzt hast. Dies zeigt, dass du datenorientiert arbeitest und Erfolge messbar machst.