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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Direktvertrieb von 1&1 Versatel Produkten und Neukundengewinnung im Außendienst.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Firmenwagen, unbefristeter Home Office-Vertrag, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsstärke und Technikinteresse.
- Andere Informationen: Motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität und hervorragenden Karrierechancen.
Verantwortlichkeiten
- Direktvertrieb aller 1&1 Versatel Produkte im Außendienst – mit klarem Fokus auf Glasfaseranschlüssen im definierten Vertriebs- bzw. Gewerbegebiet
- Telefonakquise – auf Basis bereitgestellter sowie eigenständig identifizierten Leads im B2B-Umfeld
- Beratung & Bestandskundenpflege – Beraten, Betreuen, nachhaltiges Pflegen sowie Ausbauen bestehender Kundenbeziehungen
- Digitale Abwicklung des Vertriebsprozesses – vom Angebot bis zur Vertragsunterschrift, unter Nutzung digitaler Auftragsformulare
- Reporting der Erfolge – regelmäßige Pflege und Analyse der relevanten KPIs zur Steuerung und Optimierung der Vertriebsaktivitäten
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung oder durch einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in einem Telekommunikations- oder IT-Unternehmen, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Ausgeprägte Fähigkeit zur proaktiven Identifizierung, Entwicklung und Abschluss von neuen Verkaufschancen
- Kompetentes, sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Selbstsichere, akquisitionsstarke, eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Starkes Interesse an Technik und Trends sowie Bereitschaft zur Weiterbildung
- Fließende Deutschkenntnisse (mind. Level C1)
Wir bieten
- Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Unbefristeter Home Office-Arbeitsvertrag inklusive Home Office-Ausstattung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist. Bitte nutzen Sie hierfür unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen wenden Sie sich per E-Mail an uns unter jobs@1und1.net. Wir helfen Ihnen gerne weiter!
Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen − wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.
Account Manager B2B Neukundengewinnung im Außendienst (w/m/d) Arbeitgeber: 1&1 Versatel
Kontaktperson:
1&1 Versatel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager B2B Neukundengewinnung im Außendienst (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Netzwerken oder einfach beim Kaffee – zeig Interesse und sprich über die Produkte, die du vertreiben möchtest.
✨Tip Nummer 2
Mach dir eine Liste von Leads, die du ansprechen möchtest. Recherchiere im Vorfeld, wer die Entscheidungsträger sind und wie du sie am besten erreichen kannst. Eine persönliche Ansprache kommt immer besser an!
✨Tip Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deinen Vertriebsprozess zu optimieren. Sei es durch CRM-Systeme oder digitale Auftragsformulare – alles, was dir hilft, effizienter zu arbeiten, ist ein Pluspunkt für dich und dein Team.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, deine Erfolge zu dokumentieren! Halte fest, welche KPIs du erreicht hast und wo du noch Verbesserungspotenzial siehst. Das hilft nicht nur dir, sondern auch deinem Team, die Vertriebsstrategie kontinuierlich zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager B2B Neukundengewinnung im Außendienst (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb und wie du neue Kunden gewonnen hast – das interessiert uns brennend!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Nutze unser Online-Formular!: Wir haben ein einfaches Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Nutze es, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1&1 Versatel vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Produkte von 1&1 Versatel verschaffen, insbesondere über die Glasfaseranschlüsse. Zeige dein Interesse und deine Kenntnisse, indem du spezifische Fragen zu den Produkten stellst oder deren Vorteile für B2B-Kunden erläuterst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Vertrieb, die deine Fähigkeiten zur Neukundengewinnung und Kundenpflege demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kontakt mit Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, wie du dich selbstbewusst und freundlich ausdrücken kannst, und sei bereit, deine Ansätze zur Telefonakquise und Kundenberatung zu erläutern.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Telekommunikations- und IT-Branche auf dem Laufenden. Zeige im Interview, dass du ein starkes Interesse an Technik und Trends hast, und bringe Ideen ein, wie du diese Trends in deine Vertriebsstrategien integrieren könntest.