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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Softwarelösungen und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Telekommunikationsunternehmen mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Umfelds, das Vielfalt schätzt und kontinuierliches Lernen fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium und mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung haben.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Team-Events und eine wertschätzende Kommunikationskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
AufgabenGestalten, Präsentieren und Kommunizieren von Lösungsdesigns gegenüber internen und externen Kunden unter Berücksichtigung komplexer Anforderungen mit anderen Entwicklungsteams sowie der Einbindung dieser Lösungen in die Systemarchitektur.Planen und Durchführen von Teilprojekten sowie vielschichtiger Software- und Datenbankentwicklungen hinsichtlich der relevanten Design Patterns und Programmiersprachen.Definieren, Durchführen und Dokumentieren von Testprozeduren für neue Module, Systemfunktionen, Schnittstellen und Prozesse im Rahmen der Unit Tests.Verantwortung für den langfristigen Betrieb und die Weiterentwicklung der Prozesse und Produkte.Steuern des operativen Supports in enger fachübergreifender Zusammenarbeit.Überwachen, evaluieren und koordinieren von Systemleistung, Updates und Releasezyklen über die projektbezogenen Aufgaben hinaus.Sicherstellen, dass Entwicklungen sowohl aktuellen Anforderungen als auch zukünftigen Entwicklungen gerecht werden.QualifikationenAbgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung, vorzugsweise in einem Telekommunikationsunternehmen.Exzellente Kenntnisse in Java, Spring Boot, Angular sowie im Design und der Implementierung von Rest APIs und Microservice-Architekturen.Projekterfahrung, Kommunikationstalent und ein agiles Mindset.Sehr gute Kenntnisse in SQL / PostgreSQL.Know-how in Cloud- und Containertechnologien (OpenShift, Docker, Kubernetes).Fundierte Kenntnisse in CI/CD Pipelines / Tools (Git / GitLab) sowie in Monitoring-Systemen (Prometheus, Grafana).Gute Kenntnisse in Security- und Netzwerktechnologien.Analytische, strukturierte, qualitäts- und lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicherer Umgang mit Kollaborations-Tools (Jira, Confluence, GitLab).Teamplayermentalität mit Leidenschaft für das Erlernen neuer Technologien.Fließende Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2).Wir bietenUnsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, interne und vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die interne 1&1 Versatel Akademie.Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe.Office: Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.Gesundheitsangebote: Fürsorgeprogramm (EAP) für Mitarbeitende und deren Familien, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschüsse zur Altersvorsorge.Vorteile & Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiläumsgratifikation und Mitarbeitenden-werben-Mitarbeitende-Prämien.Events: Regelmäßige Team-Events und ein Sommerfest des Konzerns.Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen, Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir fördern Vielfalt. Wir wünschen uns vielfältige Bewerbungen. #J-18808-Ljbffr
Senior Developer Java (w/m/d) Arbeitgeber: 1&1 Versatel
Kontaktperson:
1&1 Versatel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Developer Java (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die bereits bei uns arbeiten oder uns kennen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in Java, Spring Boot und Microservices auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit unseren Werten identifizierst und wie du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Bewerbungsprozesses. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Technologien, die wir verwenden, und wie du deine Fähigkeiten in unser Team einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Developer Java (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Senior Developers Java zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen mit Java, Spring Boot und anderen relevanten Technologien sowie deine Projektmanagementfähigkeiten.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Kenntnisse in der Softwareentwicklung und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in Teams demonstrieren. Zeige, wie du komplexe Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1&1 Versatel vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Java, Spring Boot und Microservices hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Die Rolle erfordert das Planen und Durchführen von Teilprojekten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Projekte zu nennen, die du geleitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit internen und externen Kunden wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten verstehen, was du präsentierst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte und die Arbeitsweise zu dir passen.
