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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle vertriebsstarke Kampagnen und arbeite an strategischen Projekten.
- Arbeitgeber: 1&1, führender Telekommunikationsanbieter in Deutschland mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte auf Produkte.
- Andere Informationen: 18-monatiges Trainee-Programm mit Rotationen und exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft aktiv und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Praxiserfahrung im Marketing oder Data Analytics.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
1&1 gehört mit über 3.100 Mitarbeitenden und fast 16 Millionen Kundenverträgen zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Mit Pioniergeist, ungewöhnlichen Ideen und kreativen Teams haben wir eine führende Marktstellung im Mobilfunk und bei Breitband-Anschlüssen erobert. Durch die Kombination des über 67.000 km langen 1&1 Glasfasernetzes und regionalen Netzen schaffen wir das weitreichendste Glasfasernetz Deutschlands. Außerdem bauen wir das modernste 5G-Netz Europas, auf der Basis der neuartigen Open-RAN-Technologie.
Das 1&1 Trainee-Programm ist ein 18-monatiges, rotationsbasiertes Entwicklungsprogramm für engagierte Absolventen, die ihre Zukunft aktiv gestalten möchten. Sie wirken in zentralen Unternehmensbereichen an strategischen Projekten mit und bringen frische Impulse sowie Ihre Freude an verantwortungsvoller Arbeit in ein dynamisches Umfeld ein. Durch gezielte Trainings und persönliche Begleitung werden Sie Schritt für Schritt auf eine spätere Schlüsselrolle vorbereitet - ideal für Nachwuchstalente mit Drive, und dem Wunsch, wirklich etwas zu bewegen. Start: April 2026 | Dauer: 18 Monate.
Sie durchlaufen ein 18-monatiges Traineeprogramm mit Rotationen in vertriebsnahen Bereichen wie Produktmanagement, Online Marketing und Customer Management. Sie arbeiten datengetrieben an strategischen und operativen Fragestellungen, z. B. Markt- und Wettbewerbsanalysen, Performance-Auswertungen, Pricing-Impact-Analysen oder Go-to-Market-Konzepten. Sie unterstützen Produktmanager bei der Weiterentwicklung von Tarifen, Angeboten und Features sowie der Ableitung von Handlungsempfehlungen aus KPIs. Sie übernehmen Verantwortung für eigene Arbeitspakete in Marketing- und Produktinitiativen und wirken an der Optimierung von Prozessen, Kampagnen und Performance-Steuerung mit. Sie arbeiten eng mit Schnittstellen und Stakeholdern zusammen und bringen neue analytische und konzeptionelle Perspektiven ein. Sie nehmen an Trainings, Workshops, Mentoring und Netzwerkformaten des Trainee Programms teil.
Profil:
- Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Informatik oder verwandten Fachrichtungen.
- Erste Praxiserfahrung im Bereich Produktmanagement, Online Marketing, Data Analytics, Marktanalyse oder vergleichbaren analytisch-konzeptionellen Tätigkeiten.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten, Freude an datengetriebenem Arbeiten und Interesse an der quantitativen Bewertung von Geschäftspotenzialen.
- Strukturierte Arbeitsweise, hohe Lernbereitschaft und Motivation, komplexe Themen schnell zu erfassen.
- Kommunikationsstärke und Interesse an cross-funktionaler Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Data, Product und Commercial Units.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind kein Muss, aber von Vorteil.
- Flexibilität und Bereitschaft für Rotationen im Rahmen des Programms.
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt
- Starke Gemeinschaft aus Teamplayern
- Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline
- Rabatte auf 1&1 Produkte und für diverse Freizeitangebote
- Betriebseigenes Restaurant
- Kostenlose Getränke und frisches Obst
- Jobrad-Zuschuss
Standorte
Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales Arbeitgeber: 1&1
Kontaktperson:
1&1 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Networking-Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einem Trainee-Programm. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um uns von anderen abzuheben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um unser Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für das Trainee-Programm bei 1&1 interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (w/m/d) Online Marketing & Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Trainee-Programm brennst.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die zeigen, wie du analytisch denkst und Probleme löst. Das macht einen viel besseren Eindruck!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von 1&1 zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1&1 vorbereitest
✨Informiere dich über 1&1
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über 1&1 verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Online Marketing und Sales an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Online Marketing oder Produktmanagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für das Trainee-Programm zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Zeige deine Begeisterung für Daten
Da die Stelle stark datengetrieben ist, solltest du deine Leidenschaft für Daten und Analysen betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Daten gearbeitet hast und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um Erkenntnisse zu gewinnen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen darüber, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst und was als Nächstes auf dich zukommt.