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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue unsere Marke auf Instagram und TikTok mit authentischem Content und einer tollen Community.
- Arbeitgeber: Kreatives Team bei ouchie, das Eltern Sicherheit für ihre Kinder bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, echte Geschichten zu erzählen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Inhalte und erlebe Abenteuer mit anderen Eltern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, Leidenschaft für Kinder und kreatives Storytelling.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit viel Raum für eigene Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Hi, wir sind ouchie. Unser Motto: Kleine Kratzer, große Abenteuer. Weniger Screens, mehr Draußen. Wir geben Eltern das gute Gefühl, ihre Kinder sicher draußen spielen und erleben zu lassen. Das schaffen wir mit Erste-Hilfe-Sets, die man tatsächlich gern dabei hat. Stylish außen, durchdacht innen. Zertifizierte Medizinprodukte für Familien mit Kindern von 0–12 Jahren.
Wir sind ein kleines Team (Gründer: Leonie & David), kommen von 12minutes (Online-Erste-Hilfe-Kurs, empfohlen von über 400 Ärzt:innen & Hebammen) und haben ein Produkt gebaut, das Eltern lieben, nur kennen es noch viel zu wenige. Und genau hier kommst du ins Spiel.
Aufgaben
- Instagram & TikTok aufbauen: Content-Strategie, Posting-Plan. Du baust unseren Kanal aus und bringst ihn zum Fliegen.
- Reels & Kurzvideos produzieren: Du drehst, schneidest und postest Reels, die echten Eltern aus der Seele sprechen. Kein Hochglanz-Studio, echtes Leben mit Kids.
- Content-Pillars bespielen: Abenteuer-Alltag mit ouchie, Erste-Hilfe-Tipps („Wusstest du?“), Unboxings, Behind-the-Scenes, saisonale Themen.
- Community aufbauen: Kommentare beantworten, DMs managen, echte Gespräche führen. Engagement > Follower-Zahl.
- Influencer-Outreach: Mama-Blogger, Hebammen, Outdoor-Familien anschreiben und Kooperationen einfädeln.
- UGC koordinieren: Kund:innen motivieren, ihre ouchie-Momente zu teilen. UGC-Content kuratieren und reposten.
Qualifikation
- Must-haves: Du bist Mama oder Papa oder zumindest täglich mit Kindern unterwegs. Du kennst die Spielplatz-Panik, die Pflaster-Suche, das Abenteuer-Chaos.
- Du drehst Reels im Schlaf. Du weißt, was auf Instagram und TikTok funktioniert, nicht theoretisch, sondern weil du es selbst machst.
- Du hast ein gutes Auge für Ästhetik, ohne dass es künstlich wirkt. Authentisch ist besser als perfekt.
- Du kannst mit dem Smartphone Content produzieren, der professionell aussieht (Schnitt mit CapCut, InShot o.ä.).
- Du sprichst Deutsch auf Muttersprachenniveau und schreibst Texte, die sich nach echtem Gespräch anfühlen, nicht nach Werbung.
- Du bist zuverlässig, eigenständig und brauchst kein Micromanagement.
Nice-to-haves:
- Optional: Du hast selbst einen kleinen Instagram-/TikTok-Account.
Social Media Creatorin w/m/d Arbeitgeber: 12minutes GmbH
Kontaktperson:
12minutes GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Creatorin w/m/d
✨Tip Nummer 1
Sei aktiv auf den Plattformen, die du bedienen möchtest! Schau dir an, was andere erfolgreiche Content Creator machen und lass dich inspirieren. Interagiere mit der Community, kommentiere und like Beiträge, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 2
Nutze deine eigenen Erfahrungen als Elternteil! Teile authentische Geschichten und Erlebnisse, die andere Eltern nachvollziehen können. Das schafft Vertrauen und macht deinen Content relatable.
✨Tip Nummer 3
Experimentiere mit verschiedenen Formaten! Probiere Reels, Stories und Posts aus, um herauszufinden, was bei deiner Zielgruppe am besten ankommt. Sei kreativ und hab Spaß dabei!
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir suchen jemanden, der wirklich zu uns passt. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du unsere Marke zum Fliegen bringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Creatorin w/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir lieben echte Geschichten! Zeig uns in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist und warum du zu ouchie passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn wir suchen jemanden, der unsere Marke mit Herz und Leidenschaft repräsentiert.
Mach es kreativ!: Nutze die Chance, deine Kreativität zu zeigen! Vielleicht kannst du ein paar Ideen für Content-Formate oder Themen einbringen, die du für unsere Social-Media-Kanäle umsetzen würdest. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch eigene Impulse setzen kannst.
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass dein Text so klingt, als würdest du mit Freunden sprechen. Vermeide zu viel Fachjargon und bringe stattdessen deinen eigenen Stil ein. Wir wollen, dass sich deine Bewerbung wie ein echtes Gespräch anfühlt!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich anschauen können. Wir freuen uns auf deine kreativen Ideen und darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 12minutes GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit ouchie und deren Produkten auseinandersetzen. Schau dir die Social-Media-Kanäle an, verstehe die Zielgruppe und überlege dir, wie du die Marke auf Instagram und TikTok weiterentwickeln kannst.
✨Bereite kreative Content-Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Reels und Posts, die echte Eltern ansprechen. Zeige, dass du ein Gespür für authentischen Content hast, der das Abenteuer-Alltagsleben mit Kindern widerspiegelt.
✨Sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen
Da du selbst Mama oder Papa bist oder viel Zeit mit Kindern verbringst, bringe persönliche Anekdoten in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du die Herausforderungen und Freuden des Elternseins verstehst und authentisch mit der Zielgruppe kommunizieren kannst.
✨Zeige dein Engagement für die Community
Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du eine Community aufbauen und pflegen möchtest. Denk an Strategien, um Kommentare zu beantworten und echte Gespräche zu führen, denn Engagement ist wichtiger als bloße Follower-Zahlen.