Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur (m/w/d)

Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur (m/w/d)

Oldenburg Ausbildung 1108 - 1374 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
180 Grad Süd GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere innovative Heizungs- und Klimaanlagen, inklusive Smart-Home-Systeme.
  • Unternehmen: Vertrauensvoller Partner für Photovoltaik in Oldenburg.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Festanstellung in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams und arbeite mit modernster Technik.
  • Qualifikationen: Technischer Hintergrund oder abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.

Wir sind ein PV-Anbieter und statten unsere Solaranlagen und Stromspeicher mit Sicherheitstechnik aus. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Anlagenmechaniker*in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik – Photovoltaikanlagen / Wärmepumpen - gern auch Quereinsteiger mit technischem Hintergrund.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit Messgeräten und PC
  • Mindestens Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • eine intensive Einarbeitung durch engagierte Mitarbeiter
  • eine Festanstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung auf der Grundlage des Tarifvertrages für das Baugewerbe
  • Arbeitskleidung
  • attraktive fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub bei Vollzeitanstellung

Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur (m/w/d) Arbeitgeber: 180 Grad Süd GmbH

Als vertrauensvoller Partner für Photovoltaik in Oldenburg bieten wir nicht nur eine fundierte Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur*in, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten, einer leistungsgerechten Vergütung und 30 Tagen Urlaub, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt. Bei uns erwartet Sie eine intensive Einarbeitung durch engagierte Kollegen und die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten.

180 Grad Süd GmbH

Kontaktdaten:

180 Grad Süd GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Heizungsmonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte im Bereich Photovoltaik und Wärmepumpen. Zeige, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Technik hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum/zur Heizungsmonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Anlagenmechanik SHK
Gas- und Wasserinstallation
Heizungsbau
Technisches Verständnis
Umgang mit Messgeräten
PC-Kenntnisse
Smart-Home-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zum Heizungsmonteur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Qualifikationen:Hebe deine abgeschlossene Berufsausbildung oder relevante Erfahrungen hervor. Wenn du Quereinsteiger bist, zeig uns, wie dein technischer Hintergrund dir helfen kann, in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik durchzustarten.

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam starten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 180 Grad Süd GmbH vorbereitet

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik gut beherrschst. Informiere dich über aktuelle Trends in der Photovoltaik und Wärmepumpentechnologie, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Praktische Beispiele vorbereiten

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme gelöst hast oder mit Messgeräten gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu verdeutlichen, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.

Kleidung und Auftreten

Kleide dich angemessen für das Interview. Auch wenn es um technische Berufe geht, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Achte darauf, dass du pünktlich erscheinst und einen freundlichen Eindruck hinterlässt.