Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere umweltfreundliche Systeme wie Solaranlagen und Wärmepumpen in Wohngebäuden.
- Unternehmen: 180 Grad Süd GmbH – Dein Partner für innovative Photovoltaiklösungen in Oldenburg.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite an spannenden Projekten!
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im SHK-Bereich, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind ein PV-Anbieter und statten unsere Solaranlagen und Stromspeicher mit Sicherheitstechnik aus. Darauf ist genauso Verlass wie auf uns. Wir sind für unsere Kunden da – vom ersten Tag an und auch über Jahrzehnte hinweg.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Anlagenmechaniker*in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik – Photovoltaikanlagen / Wärmepumpen - gern auch Quereinsteiger mit technischem Hintergrund.
wesentliche Aufgaben- Aufbau und Installation energieeffizienter und umweltschonender Systeme (Solaranlagen, Wärmepumpen) in Wohngebäuden
- Rohr-, Blech- und Profilverarbeitung
- eigenverantwortliches Planen der Baustellen in Absprache mit unserem Elektromeister
- Funktionsprüfung / Inbetriebnahme / Einstellungsoptimierung
- teilweise Installation von Gebäudemanagementsystemen wie z.B. Smart-Home-Systeme unter Verwendung gerätespezifischer Software (apps)
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Installation und im Service von Wärmepumpen
- Sicherer Umgang mit Messgeräten und PC
- handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- selbständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Qualitätsbewusstsein und vorausschauendes Handeln in der Erkennung und Behebung von Fehlern, Mängeln und Problemen
- Teamfähigkeit und Kundenorientierung
- Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- Mindestens Führerschein Klasse B
- abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem angenehmen Betriebsklima
- eine sowohl selbstständige, eigenverantwortliche als auch teamorientierte Arbeitsweise
- eine intensive Einarbeitung durch engagierte Mitarbeiter
- eine Festanstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung auf der Grundlage des Tarifvertrages für das Baugewerbe
- Arbeitskleidung
- attraktive fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- 30 Tage Urlaub bei Vollzeitanstellung
- anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben und einen sicheren Job!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
180 Grad Süd GmbH
Frau B. Schrage
Ehnkenweg
Oldenburg
Heizungsbauer (m/w/d) Arbeitgeber: 180 Grad Süd GmbH
Die 180 Grad Süd GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber in Oldenburg, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima bietet. Mit einer intensiven Einarbeitung, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung auf Basis des Tarifvertrages für das Baugewerbe fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von 30 Tagen Urlaub und einem sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Bereich der erneuerbaren Energien.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heizungsbauer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder lokale Events. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen für Heizungsbauer verstehst und wie du zum Team passen würdest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heizungsbauer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei 180 Grad Süd GmbH arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Heizungsbauer? Deine Begeisterung kann uns überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 180 Grad Süd GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Photovoltaik und Wärmepumpen. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen der Anlagenmechanik verstehst und bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Präsentiere deine handwerklichen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Vielleicht hast du schon mal an einem ähnlichen Projekt gearbeitet oder kannst von einer Herausforderung erzählen, die du erfolgreich gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview konkrete Situationen schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeitest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
