Fahrer/Event Logistiker

Fahrer/Event Logistiker

Ravensburg Minijob / Aushilfe 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei Catering und Transport, führe unseren modernen LKW sicher.
  • Unternehmen: Dynamisches Team mit kollegialem und wertebasiertem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung, betriebliche Altersvorsorge und Geburtstagsaufmerksamkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Voll-, Teilzeit oder als Minijob.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich persönlich weiter.
  • Qualifikationen: Führerschein Klasse C1 E und Teamfähigkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung einen engagierten Fahrer / Event Logistiker (m/w/d), der uns bei allen Arbeiten rund um Catering und Transport unterstützt. Gerne in Voll-, Teilzeit oder als Minijobber - was am Besten zu Dir passt!

Deine Aufgaben umfassen:

  • Vorbereitung und Nachbereitung von Caterings im Bereich Logistik
  • sicheres Führen von unserem modernen LKW und Hänger
  • Fahrdienst für sämtliche Erledigungen wie z.B. Equipment nach den Events abholen
  • Ein- und Ausladen des LKW und Hänger
  • Ordnung und Sauberkeit in unseren Lagerräumen

Dein Profil:

  • Bereitschaft auch mal an einem Wochenende zu arbeiten
  • gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • Bereitschaft anzupacken
  • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Führerschein mind. Klasse C1 E

Wir bieten:

  • Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
  • Ein kollegiales und wertebasiertes Arbeitsumfeld
  • Ein gutes Betriebsklima in einem dynamischen Team
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Förderung deiner persönlichen Entwicklung
  • Digitale Zeiterfassung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Prämie für Mitarbeiterwerbung
  • Geburtstagsaufmerksamkeiten

Genau dein Ding? Dann warte nicht ab und bewirb dich sofort! Ein aussagekräftiger Lebenslauf ist dein Ticket zu uns! Fülle einfach das Formular unten aus oder schicke uns deine Bewerbung.

Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen!

Fahrer/Event Logistiker Arbeitgeber: 1881 Catering GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir dir ein kollegiales und wertebasiertes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, kostenfreier Mitarbeiterverpflegung und regelmäßigen Mitarbeitergesprächen unterstützen wir dich dabei, deine Fähigkeiten zu entfalten und in einem dynamischen Team zu wachsen. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und Prämien für Mitarbeiterwerbung, die deinen Einsatz wertschätzen.

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Kontaktdaten:

1881 Catering GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fahrer/Event Logistiker erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer/Event Logistiker interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du jemanden kennst, der uns unterstützen könnte!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Wir schätzen es, wenn du zeigst, dass du dich wirklich für die Position interessierst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle auch Wochenendarbeit umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Zeit managen kannst. Wir suchen nach Teamplayern, die bereit sind, sich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrer/Event Logistiker mit Bravour zu bestehen

Führerschein Klasse C1 E
Logistikkenntnisse
Catering-Vorbereitung
Belastbarkeit
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf aussagekräftig:Dein Lebenslauf ist dein Ticket zu uns! Achte darauf, dass er klar strukturiert ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält, die für die Position als Fahrer/Event Logistiker wichtig sind.

Sei ehrlich und authentisch:Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Sei in deiner Bewerbung ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Betone deine Flexibilität:Da wir auch an Wochenenden arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität in der Bewerbung hervorhebst. Zeige uns, dass du bereit bist, dich den Anforderungen anzupassen!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unser Formular auf der Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und dich bald kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1881 Catering GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Logistik vertraut

Informiere dich über die spezifischen logistischen Abläufe, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Ordnung und Sauberkeit in Lagerräumen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.

Zeige Flexibilität

Da die Stelle auch Wochenendarbeit erfordert, sei bereit, dies im Interview anzusprechen. Betone deine Bereitschaft, flexibel zu sein und auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, um das Team bestmöglich zu unterstützen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die digitale Zeiterfassung funktioniert.