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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Wärmepumpen und Wasserspeicher bei unseren Kunden vor Ort.
- Arbeitgeber: Wachsendes Start-up, das die Energiewende aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Duz-Kultur, regelmäßige Teamevents und die Chance, die Zukunft mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines großen Teams und trage zur Energiewende bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit sind wichtig für diese Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1108 - 1374 € pro Monat.
Bei 1KOMMA5° verfolgen wir eine Vision: Living on wind and sunlight forever for free. Dafür bauen wir mit Heartbeat AI das Energiesystem der Zukunft. Wir bringen regionales Handwerk und skalierbare Software zusammen: Solar, Speicher, Wärmepumpe und E-Mobilität denken wir nicht einzeln, sondern steuern sie als intelligentes, integriertes Gesamtsystem in unserem virtuellen Kraftwerk. Direkt verbunden mit dem Strommarkt – in Echtzeit, vollautomatisiert. So wird Energie dann genutzt, wenn sie erneuerbar verfügbar und besonders günstig ist. Bis 2030 wollen wir 1,5 Millionen Haushalte auf erneuerbare Energien umstellen. Über 3.000 Menschen arbeiten jeden Tag daran, an mehr als 80 Standorten weltweit, von Finnland bis Australien.
Du willst Verantwortung übernehmen und Lösungen bauen, die wirklich zählen? Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Energiewelt von morgen.
Deine Position
- Montage und Installation von Wärmepumpen sowie Wasserspeichern bei unseren Kund*innen vor Ort
- Du arbeitest im Team auf der Baustelle oder im Kundendienst und bist ein wichtiger Teil unseres Handwerkerteams
- Fachgerechte Installation von Heizkörpern, Dämmung von Warmwasserleitungen und Abdichtung von Wasserleitungen
- Qualitätssicherung durch sorgfältige Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen im Bereich Wärmepumpen von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit für die Arbeit vor Ort
- Strukturierte, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, hohe Motivation und Lust, die Energiewende aktiv mitzugestalten
Benefits
- Du hast die Chance in einem wachsenden Start-up mit dabei zu sein und deine Zukunft und die des Unternehmens aktiv mitzugestalten.
- Wir leben die Duz-Kultur und schätzen einen freundschaftlichen aber dennoch respektvollen Umgang - wir sehen uns als ein großes Team!
- Du bist zu unseren regelmäßigen Teamevents und Ausflügen immer eingeladen
- Du unterstützt mit Deiner Arbeit die Energiewende und leistest einen konkreten Beitrag
- Wir bringen gemeinsam die Energiewende voran
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Wärmepumpen & Heiztechnik - 1KOMMA5° Neukirchen-Vluyn Arbeitgeber: 1KOMMA5° Bremen
Kontaktperson:
1KOMMA5° Bremen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Wärmepumpen & Heiztechnik - 1KOMMA5° Neukirchen-Vluyn
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Anlagenmechaniker SHK interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von 1KOMMA5° in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, im Team aufgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Wärmepumpentechnologie und über die Vision von 1KOMMA5°. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Energiewende.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserer Unternehmenskultur gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Wärmepumpen & Heiztechnik - 1KOMMA5° Neukirchen-Vluyn
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und klare Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1KOMMA5° Bremen vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Vision von 1KOMMA5° zu verstehen. Sie setzen auf erneuerbare Energien und innovative Technologien. Zeige im Gespräch, dass du diese Vision teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Anlagenmechaniker SHK unter Beweis gestellt hast. Ob es um die Installation von Wärmepumpen oder die Qualitätssicherung geht – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite ein paar Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Handwerkerteam passt und die Zusammenarbeit schätzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter aussieht.