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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Recruiting, Onboarding und Personaladministration in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: 1KOMMA5° ist ein innovatives CleanTech Unicorn mit einer nachhaltigen Mission.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Hardware und die Möglichkeit, eigene Projekte zu leiten.
- Andere Informationen: Wachse mit uns in einem kreativen Umfeld und trage zur Zukunft der Energieinfrastruktur bei.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energie- und Mobilitätswende und entwickle deine persönlichen Stärken.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in in BWL, Psychologie oder ähnlichem, Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Deine Position
- Recruiting & Onboarding: Du unterstützt bei neuen Stellenanzeigen, koordinierst Interviewtermine und hilfst dabei, dass sich unsere neuen Talente vom ersten Tag an willkommen fühlen.
- Personaladministration: Du hilfst bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen aus und pflegst unsere digitalen Personalakten.
- Employee Journey: Du begleitest operative Prozesse entlang der gesamten Laufbahn eines Mitarbeiters (z.B. Stammdatenpflege, Vorbereitung der Lohnabrechnung, Begleitung von Feedbackgesprächen).
- Point of Contact: Du bist erste Anlaufstelle für kleinere Anfragen unserer Mitarbeiter und unterstützt den HR-Generalisten für den Hub Südwest in allen Fragestellungen des Arbeitsalltags.
- People & Culture: Ob Gesundheitstage oder die Optimierung unserer HR-Prozesse – du bringst deine Ideen ein und hilfst bei der Umsetzung.
Dein Profil
- Du bist eingeschriebene:r Student:in der BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang (idealerweise mit Schwerpunkt Personal).
- Du hast erste praktische Erfahrung im HR-Bereich bereits gesammelt, ist kein Muss – wichtiger ist deine Motivation.
- Du bist ein Organisationstalent mit einer Hands-on-Mentalität. Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
- Diskretion ist für dich selbstverständlich. Du kommunizierst gerne, bist empathisch und arbeitest strukturiert.
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine perfekte Vereinbarkeit mit Deinem Studium, sodass Du arbeitest, wann es für Dich am besten passt. Ob im Büro oder von zu Hause - der Arbeitsplatz kann ganz nach Deinen Bedürfnissen gestaltet werden.
- Moderne Hardware wird dir selbstverständlich zur Verfügung gestellt und kann auch privat genutzt werden.
- Eigene Projekte bieten dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und mit uns zu wachsen, während Deine persönlichen Stärken im Fokus stehen.
- Wirke aktiv an der Energie- und Mobilitätswende mit und trage zum nachhaltigen Umbau unserer Energieinfrastruktur bei.
- Greife mit EGYM Wellpass auf über 10.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen zu.
Über uns
Die 1KOMMA5° Gruppe ist ein CleanTech Unicorn mit der Mission alles zu elektrifizieren und über unsere KI-basierte Software Plattform Heartbeat AI jeden an den Strommarkt der Zukunft anzuschließen. Wir sind das marktführende Unternehmen für die Installation von CO2-neutralen Energiesystemen, insbesondere bei Photovoltaik, Energiespeicher, Wallbox, Wärmepumpe und Energiemanagement. 1KOMMA5° vereint die besten Unternehmen Deutschlands, Europas und darüber hinaus – wir wachsen weiter und das weltweit.
Werkstudent:in People & Culture Team Hub Südwest 1KOMMA5° Riederich GmbH Arbeitgeber: 1KOMMA5°
Kontaktperson:
1KOMMA5° HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent:in People & Culture Team Hub Südwest 1KOMMA5° Riederich GmbH
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent:in im People & Culture Team interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zu 1KOMMA5° haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Interview vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte von 1KOMMA5° und überlege dir, wie du deine Ideen zur Optimierung der HR-Prozesse einbringen kannst. Zeig, dass du nicht nur ein Organisationstalent bist, sondern auch kreativ denken kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent:in People & Culture Team Hub Südwest 1KOMMA5° Riederich GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für das People & Culture Team brennst.
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Zeig deine Motivation: Erzähle uns, warum du gerade bei 1KOMMA5° arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für HR und die Energiebranche sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich im besten Fall bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1KOMMA5° vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die 1KOMMA5° Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Mission, Produkte und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Zeige, wie du Organisationstalent und Kommunikationsstärke in der Praxis eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst. Frage nach den Herausforderungen im People & Culture Team oder wie neue Talente bei 1KOMMA5° integriert werden.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei offen und ehrlich über deine Motivation und deine Ziele. Die Personalverantwortlichen möchten sehen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gut ins Team passt.