Wer den Schadenprozess steuert, steuert die Zukunft des Versicherers.
Für eine etablierte deutsche Versicherungsgruppe suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die die technologische und organisatorische Transformation des Schadenmanagements verantwortet.
Dabei geht es nicht um die Verwaltung bestehender Systeme.
Es geht darum, eine historisch gewachsene Anwendungslandschaft in die nächste Generation zu überführen, datenbasierte Steuerungsinstrumente aufzubauen und eine Organisation durch einen der größten Veränderungsprozesse ihrer Geschichte zu begleiten.
Ihre Aufgabe
Sie übernehmen die Verantwortung für die IT-Steuerung und Anwendungsentwicklung im Schadenmanagement und gestalten die Transformation einer komplexen Systemlandschaft.
Dabei führen Sie mehrere Teams und verantworten unter anderem:
- die Weiterentwicklung der Schadenplattformen
- die Transformation von Legacy-Systemen in moderne, cloudbasierte Architekturen
- den Aufbau datenbasierter Steuerungs- und Reportingstrukturen
- die Leitung strategischer Programme und Transformationsinitiativen
- die Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Wen wir suchen
Sie verbinden Versicherungs-Know-how mit Technologieverständnis. Vielleicht kommen Sie heute aus:
- Schadenmanagement
- Versicherungs-IT
- Prozess- oder Organisationsentwicklung
- einer größeren Kompositversicherung
- einer Beratung mit Versicherungsschwerpunkt
Entscheidend ist Ihre Fähigkeit, Menschen, Prozesse und Technologie zusammenzuführen.
Warum die Rolle spannend ist
- Schlüsselposition in einer laufenden Unternehmenstransformation
- Direkte Gestaltungsmöglichkeit statt reiner Linienverantwortung
- Sichtbarkeit auf oberster Führungsebene
- Führung mehrerer spezialisierter Teams
- Hoher Einfluss auf Prozesse, Systeme und Arbeitsweisen
- Nachhaltige Prägung der zukünftigen Schadenorganisation
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter IT Schaden-Steuerung in Hannover Arbeitgeber: 2-Steps-A-Head Consulting (Brand of Odgers Berndtson Unternehmensberatung GmbH)
Unser Mandant bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Embedded Insurance im Sparkassenumfeld mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einer strukturierten Einarbeitung fördert das Unternehmen nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern der Sparkassen und die Möglichkeit, langfristige Partnerschaften aufzubauen, machen diese Position besonders attraktiv für Vertriebsprofis, die in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
2-Steps-A-Head Consulting (Brand of Odgers Berndtson Unternehmensberatung GmbH) Recruiting-Team
