Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladen von Waren, Kommissionierung und allgemeine Lagerarbeiten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Tacherting mit einem tollen Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie monatliche Gutscheine.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit langfristigen Perspektiven bis 2026.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Lagerbereich.
- Qualifikationen: Gültiger Staplerschein und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen für unseren Kunden in 83342 Tacherting eine/n Lagermitarbeiter (m/w/d) befristet bis 15. Oktober 2026 in Vollzeit.
Dafür bekommen Sie:
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter Gutschein (50 € monatlich)
- Fahrtkostenzuschuss
- Prämiensystem für geworbene Mitarbeiter
Ihre Aufgaben:
- Be- und Entladen von Waren mit dem Gabelstapler
- Innerbetrieblicher Warentransport sowie Ein- und Auslagerung
- Kommissionierung und Bereitstellung von Waren
- Unterstützung bei allgemeinen Lagerarbeiten
- Kontrolle von Wareneingang und Warenausgang
- Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich
Ihr Profil:
- Gültiger Staplerschein und praktische Erfahrung im sicheren Umgang mit dem Gabelstapler
- Führerschein Klasse B (von Vorteil)
- Grundkenntnisse in Mathematik, z. B. zum Zählen, Prüfen und Erfassen von Waren
- Körperliche Belastbarkeit und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Deutschkenntnisse (Niveau B1)
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Andrea Dittmann-Bienefeld
Standortleitung Altötting / Mühldorf
Maschinenring Personaldienste GmbH
Werkstraße 13a
84513 Töging am Inn
Tel.: +49 (0) 8761 / 7 26 84 71
Email: jobs-toeging@maschinenringe.de
Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: 202 MR Altötting
Die Maschinenring Personaldienste GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Tacherting nicht nur ein überdurchschnittliches Gehalt und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Beschäftigungsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem monatlichen Mitarbeitergutschein schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lagermitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Lerne die Branche kennen
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Lagerlogistik vertraut. Nimm an lokalen Messen oder Jobmessen teil, wo Unternehmen wie 202 MR Altötting oft nach befristeten Arbeitskräften suchen. Das gibt dir nicht nur Einblicke in die Branche, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Unternehmensvertretern zu sprechen.
✨Setze auf Praktika und Ferienjobs
Wenn du auf der Suche nach einem befristeten Job in der Lagerlogistik bist, kannst du auch an Praktika oder saisonalen Jobs denken. Viele Unternehmen stellen in der Hochsaison verstärkt ein. Nutze Plattformen, die auf Logistik-Jobs spezialisiert sind, um solche Möglichkeiten zu finden.
✨Baue dir ein Netzwerk auf
Versuche, Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Trete Online-Gruppen oder Foren bei, die sich mit Lagerlogistik beschäftigen. Von Kollegen und Brancheninsidern kannst du oft die besten Tipps über offene Stellen erfahren, bevor sie offiziell ausgeschrieben sind.
✨Bewirb dich direkt bei 202 MR Altötting
Wenn du dich für eine befristete Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du proaktiv bist und Interesse an der Arbeit in der Lagerlogistik hast. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, ein beeindruckendes Bewerbungsprofil zu erstellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagermitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bedeutung der Lagerlogistik verstehen:In der Lagerlogistik kommt es darauf an, dass du genau verstehst, wie die Prozesse laufen. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du Erfahrungen in der Lagerverwaltung oder mit Logistiksoftware gesammelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst.
Zertifikate und Fähigkeiten betonen:Falls du über spezielle Zertifikate wie einen Gabelstaplerschein oder Kenntnisse in der Nutzung von Lagerverwaltungssystemen verfügst, solltest du diese unbedingt in deinem Lebenslauf nennen. Solche Qualifikationen sind in der Lagerlogistik entscheidend und machen dich zu einem gefragten Kandidaten.
Motivation für befristete Tätigkeiten:Da es sich bei dieser Stelle um eine befristete Position handelt, ist es wichtig, deine Motivation deutlich zu machen. Warum möchtest du gerade jetzt in der Lagerlogistik arbeiten? Das solltest du im Bewerbungsschreiben klar herausstellen, um das Unternehmen von deinem Engagement zu überzeugen.
Anpassung an 202 MR Altötting:Zeige, dass du dich mit 202 MR Altötting auseinandergesetzt hast! Wenn du im Anschreiben erwähnst, warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Werte dich ansprechen, hinterlässt das einen positiven Eindruck. Das Unternehmen sollte spüren, dass du nicht nur irgendeinen Job, sondern einen Platz bei ihnen suchst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 202 MR Altötting vorbereitet
✨Zeige deine Lagerlogistik-Fähigkeiten
Mach dich mit den grundlegenden Prozessen in der Lagerlogistik vertraut, wie z.B. Warenannahme, Einlagerung und Kommissionierung. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wo du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen erfolgreich eingesetzt hast – das könnte dein wichtiges Argument im Interview sein.
✨Praktisches Wissen über Lagerverwaltungssysteme
In der Lagerlogistik spielt die Nutzung von Softwarelösungen eine große Rolle. Informiere dich über gängige Lagerverwaltungssysteme wie SAP oder Microsoft Dynamics. Zeige im Interview, dass du diese Systeme nutzt oder damit vertraut bist – das wird dein technisches Wissen unterstreichen!
✨Motivation & Lernen im Fokus
Da du dich auf eine befristete Position bewirbst, ist es wichtig, deine Lernbereitschaft und Motivation zu betonen. Sprich darüber, wie du schnell neue Fähigkeiten erlernen kannst, um dich in das Team einzufügen und die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
Erwarte im Interview möglicherweise praktische Aufgaben oder Tests, die deine Fähigkeiten in der Logistik prüfen. Es könnte sein, dass du eine kleine Herausforderung im Bereich Lagerhaltung oder Kommissionierung lösen musst – also bleib offen und zeig deine Problemlösungsfähigkeiten!
