Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination zur Bekämpfung von Finanzkriminalität und Kundenkommunikation.
- Unternehmen: Innovative Bitcoin-Finanzplattform mit einer Mission für die Zukunft des Geldes.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Offsites und die Möglichkeit, Bitcoin gebührenfrei zu kaufen.
- Weitere Informationen: Kurzer Interviewprozess mit kreativen Aufgaben und schnellen Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Bitcoin-Adoption und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Finanzkriminalitätsbekämpfung und fließendes Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir glauben an eine Zukunft, in der Bitcoin für jeden selbstverständlich ist – einfach, sicher und verständlich. Dafür bauen wir Europas einfachste Bitcoin-Finanzplattform und treiben die Bitcoin-Adoption in Europa voran – mit dem Ziel, die nächsten 21 Millionen Menschen ins Bitcoin-Ökosystem zu bringen. Wir suchen Menschen, die an einer echten Mission mitbauen wollen – nicht nur an einem Job. Bei uns übernimmst du früh Verantwortung, arbeitest mit einem jungen, hochmotivierten Team aus Österreich und Deutschland und gestaltest die Zukunft des Geldes aktiv mit. Wir arbeiten flexibel, dynamisch und mit dem Anspruch, dass Impact zählt.
Aufgaben
- Koordination und Umsetzung von Maßnahmen zur Bekämpfung von Finanzkriminalität.
- Laufende Due Diligence: Durchführung und Beaufsichtigung kontinuierlicher Due‑Diligence‑Prozesse, um sicherzustellen, dass alle Vorgänge den aufsichtsrechtlichen Standards entsprechen.
- Kundenkommunikation: Du kommunizierst mit unseren Kunden, um notwendige Dokumente und Informationen einzuholen.
- AML-Berichterstattung: Sorgfältige Erfüllung aller AML‑Meldepflichten unter Einhaltung der von der österreichischen Aufsichtsbehörde (FMA) vorgeschriebenen Standards.
- Schulung und Entwicklung: Erstellung und Durchführung von maßgeschneiderten Trainingsprogrammen, um das Wissen und die Effektivität des Teams im AML‑Bereich zu verbessern.
Qualifikation
- Sprachkenntnisse: Deutsch Muttersprache, Englisch fließend.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Bekämpfung von Finanzkriminalität.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Durchführung gründlicher Ermittlungen, der Einreichung von SARs, der Überwachung von Transaktionen, der Überprüfung von Sanktionen und der Überprüfung von PEPs und Adverse Media.
- Technische Kenntnisse: Vertrautheit mit AML‑Transaktionsüberwachungs- und Berichtstools wie GoAML, Chainalysis, Scorechain, Elliptic oder Notabene.
- Eine AFC/AML-bezogene oder ähnliche branchenweit anerkannte Zertifizierung ist von Vorteil.
- Erfahrung im Bereich Kundensupport ist ein Plus.
- Eine Eigentümermentalität mit einem kreativen Ansatz zur Problemlösung und der Bereitschaft, die Initiative zu ergreifen.
Benefits
- Offsites mit dem Team an spannenden Orten.
- Flexible Arbeitszeiten in einem Unternehmen, das auf Remote Work setzt.
- Gestalte die Zukunft mit – um die Welt zu einem besseren Ort zu machen, indem du hilfst, die Adaption von Bitcoin zu beschleunigen.
- Kaufe Bitcoin ohne Gebühren!
- Bruttojahresgehalt und potenzielle Shareoptionen für herausragende Leistungen / Bonuszahlungen.
Interviewprozess
- Lebenslauf-Check – Arbeitsportfolio: Schick uns einen Link zu deinem Portfolio oder bisherigen Arbeiten (LinkedIn, Twitter, …).
- Telefonat – Wir reden darüber, was dich an dieser Stelle reizt, und stellen dir ein paar Fragen zu deinen bisherigen Erfahrungen.
- Testaufgabe – Wir geben dir eine kreative Aufgabe, die du bearbeiten sollst (in der Regel innerhalb einer Woche).
- Lerne das Team kennen – Kulturelles Vorstellungsgespräch, um zu sehen, ob du zu unseren Grundwerten passt.
- Entscheidungszeit – Unsere Vorstellungsgespräche sind kurz und wir treffen unsere Entscheidung in der Regel innerhalb von 14 Werktagen.
Bewerbung
Schreib uns einfach eine Nachricht mit ein paar Infos über dich, deinem Lebenslauf, Beispielen deiner bisherigen Projekte und ein paar Stichpunkten, warum du bei 21bitcoin arbeiten möchtest und was du dir davon versprichst.
AFC Operations Specialist Arbeitgeber: 21bitcoin
21bitcoin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Zukunft der Bitcoin-Ökonomie konzentriert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Offsites teilzunehmen, fördert das Unternehmen eine positive und kollaborative Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung unterstützt. Als Teil eines engagierten Teams hast du die Möglichkeit, einen echten Einfluss auf die regulatorische Landschaft der Kryptowährungsbranche zu nehmen und dabei gleichzeitig von attraktiven Vergütungsmodellen und Unternehmensbeteiligungen zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AFC Operations Specialist erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von 21bitcoin treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei 21bitcoin verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei 21bitcoin bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei 21bitcoin zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei 21bitcoin den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AFC Operations Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für 21bitcoin wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei 21bitcoin interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von 21bitcoin oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 21bitcoin vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
