Auf einen Blick
- Aufgaben: Rechtliche Unterstützung für digitale Vermögensprodukte und Compliance-Prozesse.
- Unternehmen: Innovatives Fintech-Unternehmen an der Spitze der digitalen Finanzrevolution.
- Vorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit großartigen Karrierechancen und einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen mit deinem juristischen Wissen und Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Interesse an EU/US-Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bis zu 100% remote möglich
Vollzeit (40 Stunden/Woche). Teilzeit kann nach Vereinbarung möglich sein.
Ein aktueller Lebenslauf ist alles, was wir benötigen. Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung.
Aufgaben
- Vertragliche und regulatorische Unterstützung für EU/US-fokussierte Digital Asset Produkte und Fonds.
- Beitrag zu Compliance-Prozessen (AML, KYC, MiCA/SEC-Lizenzierung).
- Rechtsforschung zu EU- und US-regulatorischen Entwicklungen (MiCA, SEC-Entscheidungen, Digital Asset-Regulierung).
- Zusammenarbeit mit internen Teams (Recht, Produkt, Betrieb) und externen Kanzleien.
- Dokumentation und Berichterstattung über regulatorische Angelegenheiten.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Jurastudium (LL.M, Master oder J.D.).
- Relevante akademische Arbeit (Dissertation / Masterarbeit zu Bankwesen, Kapitalmärkten, Finanzrecht, Tokenisierung, Digital Assets oder Fondsrecht).
- Erste Berufserfahrung (Praktika, erste Erfahrungen) ODER konkrete Berufserfahrung in einem der oben genannten Bereiche.
- Starkes Interesse an EU- und US-Recht (z.B. MiCA, SEC-Regulierung, Digital Asset-Compliance).
- Analytische Denkweise, strukturierte Herangehensweise und Teamgeist.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Warum wir?
- Impact: Bei 21X können Sie einen Unterschied machen. Nutzen Sie Ihre Chance, die Welt der Finanzen mit Ihren Fähigkeiten mitzugestalten.
- Wachstum: Sie haben die Möglichkeit, Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit großartigen Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung zu sein.
- Wertschätzung: Wir schätzen Ihre Erfahrung und Fähigkeiten – 21X ist immer offen für Ihre Vorschläge und Ideen.
- Verantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung und setzen Sie sich eigene Ziele, um Ihr volles Potenzial ausschöpfen zu können.
- Flexibilität: Ob Frühaufsteher oder Nachteule - finden Sie Ihren idealen Arbeitsrhythmus.
Über uns
21X ist ein Fintech, das an der Spitze der Revolutionierung der Kapitalmärkte durch den Einsatz von Blockchain-Technologie für den Handel und die Abwicklung digitaler Wertpapiere steht. Im Dezember 2024 sicherten wir uns unsere Lizenz zur Einführung und zum Betrieb eines bahnbrechenden DLT-Handels- und Abwicklungssystems (DLT TSS), ein Meilenstein, der das Unternehmen als führend im Übergang zur digitalen Finanzwelt positioniert. 21X ist ideal positioniert, um die emissions-, handels- und abwicklungsbasierte Nutzung von tokenisierten Aktien, Anleihen und Fonds zu ermöglichen und dabei unvergleichliche Transparenz, Effizienz und Sicherheit zu bieten. Die Börse 21X wurde im September 2025 gegründet und bringt die Zukunft der Kapitalmärkte zum Leben. Wir sind ein hochmotiviertes globales Team von Experten mit tiefem Wissen über Kapitalmärkte, digitale Vermögenswerte und öffentliche Blockchains.
(Junior) Legal Counsel EU/US up to 100% REMOTE possible (all genders) Arbeitgeber: 21x
21X ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das die Zukunft der Finanzmärkte gestaltet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur, die Ihre Ideen schätzt, und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, können Sie Ihre Karriere in der aufregenden Welt der digitalen Vermögenswerte vorantreiben. Bei 21X haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Entwicklung von Compliance-Prozessen und regulatorischen Rahmenbedingungen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Legal Counsel EU/US up to 100% REMOTE possible (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für spontane Gespräche
Wenn du die Möglichkeit hast, an Branchenevents oder Webinaren teilzunehmen, nutze sie! Oft gibt es dort Gelegenheiten, direkt mit Recruitern oder Führungskräften zu sprechen. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten und Interessen kurz und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Digital Assets und EU/US-Recht. Wenn du bei einem Gespräch zeigen kannst, dass du auf dem neuesten Stand bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck. Lass uns gemeinsam die Trends verfolgen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Website eingehen. Das zeigt uns, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Legal Counsel EU/US up to 100% REMOTE possible (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – mach ihn besonders! Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu unserer Stelle als (Junior) Legal Counsel passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Sei präzise und klar:Wir lieben klare Kommunikation! Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt, damit wir schnell erkennen, was du drauf hast.
Zeig dein Interesse an Digital Assets:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für Digital Assets und die rechtlichen Rahmenbedingungen in der EU und den USA interessierst. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 21x vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Entwicklungen im Bereich der digitalen Vermögenswerte und den relevanten Vorschriften in der EU und den USA vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die wichtigsten Themen wie MiCA und SEC-Regulierungen verstehst und bereit bist, dich in diese komplexen Bereiche einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du rechtliche Probleme analysiert oder Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deinen strukturierten Ansatz zu demonstrieren, was für die Rolle als (Junior) Legal Counsel entscheidend ist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Kanzleien wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Projekten zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich der Compliance sieht, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
