Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unser Ausbildungsprogramm eigenständig.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Ausbildung und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und bringe frische Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Rekrutierung und Leidenschaft für Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms im kaufmännischen und gewerblichen Bereich.
Rekrutierung von Auszubildenden und Praktikanten (inkl. Bewerbermanagement, Auswahlverfahren und Onboarding).
Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, Kammern sowie internen Fachabteilungen.
Organisation und Durchführung von Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und weiteren Maßnahmen zur Nachwuchsgewinnung.
Beratung und Betreuung unserer Auszubildenden und Ausbildungsverantwortlichen während des gesamten Ausbildungsprozesses.
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorgaben im Ausbildungsbereich.
Entwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte und -projekte.
Unterstützung bei weiteren personalrelevanten Themen und HR-Projekten.
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung - For German Resident Only Arbeitgeber: 22-Schäflein AG
Als Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsprogramms mitzuwirken. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der Sie nicht nur Ihre Ideen einbringen, sondern auch durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Zudem profitieren Sie von einer engen Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen und der Chance, innovative Ausbildungskonzepte zu realisieren, was unsere Position als attraktiver Arbeitgeber in der Region unterstreicht.
