Export Compliance Officer (w/m/d)

Export Compliance Officer (w/m/d)

Ditzingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellen der Einhaltung von Exportkontrollen und Kommunikation mit Behörden.
  • Unternehmen: Familiengeführtes High-Tech-Unternehmen mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Schulungsangebote und gesunde Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem wertschätzenden Team.
  • Qualifikationen: Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung in Exportkontrolle.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als zentrale Anlaufstelle für Behörden wie BAFA, OFAC und BIS sowie für interne Fachbereiche verantworten Sie die Einhaltung aller nationalen und internationalen Vorschriften im Bereich Exportkontrolle, Außenwirtschafts- und Sanktionsrecht. Ihr fachlicher Fokus liegt dabei auf den Anforderungen in Deutschland, der EU und den USA. Die eigenständige Bewertung von Exportvorgängen umfasst die Prüfung von Genehmigungspflichten, etwa bei Dual-Use-Gütern, Embargos oder Sanktionen, sowie die Begleitung des gesamten Genehmigungsprozesses. Durch die intensive Auseinandersetzung mit unseren Produkten nehmen Sie eine fundierte Klassifizierung anhand der einschlägigen Güterlisten vor. Mit pragmatischem Blick und klarer Haltung benennen Sie Risiken nachvollziehbar und zeigen auf, wo Gestaltungsspielräume bestehen. Ihre Kommunikationsstärke hilft dabei, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.

Sie verantworten die Weiterentwicklung, Implementierung und Überwachung des Innerbetrieblichen Compliance Programms (ICP) als Teil des konzernweiten Compliance Management Systems. Durch die Konzeption und Durchführung von Schulungen stärken Sie das Bewusstsein der Mitarbeitenden für Export Compliance-Themen. Ergänzend erfolgen die Unterstützung bei internen und externen Audits sowie die kontinuierliche Überwachung relevanter gesetzlicher Änderungen.

Womit Sie uns begeistern

  • Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, International Business, Außenwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation bildet Ihre fachliche Basis.
  • Ergänzt wird dies durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Exportkontrolle beziehungsweise Trade Compliance.
  • Fundierte Kenntnisse im Außenwirtschaftsrecht, etwa AWG, AWV oder EU-Dual-Use-Verordnung, gehören ebenso zu Ihrem Profil wie Erfahrung mit der US-(Re-)Exportkontrolle (EAR, ITAR) und dem US-Sanktionsrecht.
  • Auch im Umgang mit Behörden wie BAFA, BIS, OFAC sowie den zuständigen Zollbehörden sind Sie versiert.
  • Erfahrung mit einem Compliance Management System bringen Sie mit oder sind bereit, sich zügig in ein solches einzuarbeiten.
  • Kenntnisse in SAP als ERP-System und Export Compliance Tools runden Ihr Profil idealerweise ab.
  • Mit pragmatischer und lösungsorientierter Haltung erkennen Sie Risiken klar und sprechen sie offen an, ohne dabei den Blick für mögliche Gestaltungsspielräume zu verlieren.
  • Ihre Kommunikationsstärke ermöglicht es Ihnen, auch ein klares Nein verständlich und wertschätzend zu vermitteln.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse auf C1-Niveau runden Ihr Profil ab.

Womit wir Sie begeistern

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen, bei dem Vielfalt und Chancengleichheit großgeschrieben werden.
  • Innovative Arbeitswelt mit hochmoderner Ausstattung und neuester Technologie, die Effizienz und Kreativität fördert.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten, damit Sie Ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen optimal aufeinander abstimmen können.
  • Vielseitiges Schulungs- und Weiterbildungsangebot, das Ihre Karriere gezielt voranbringt.
  • Täglich frisch zubereitete, gesunde Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen, die Sie entweder in unserem Betriebsrestaurant genießen oder bequem mitnehmen können.

Haben wir Sie überzeugt? Bitte richten Sie Ihre Onlinebewerbung an Christian Bothe. Für Rückfragen erreichen Sie uns unter christian.bothe1.external@trumpf.com. Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per E‑Mail annehmen dürfen. Auf der Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.

Diese Position hat eine hohe Sensitivitätsklassifizierung, weshalb eine Vorabprüfung erforderlich ist, die in den späteren Phasen des Bewerbungsprozesses, beginnend mit der Angebotsphase, durchgeführt wird. Im Rahmen dessen werden Sie gebeten, uns weitere Informationen und Dokumente zur Verfügung zu stellen.

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Kontaktdaten:

231 TUS - TRUMPF, Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Export Compliance Officer (w/m/d) erhalten könnten

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von 231 TUS - TRUMPF, Inc. treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Export Compliance Officer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Exportkontrolle
Außenwirtschaftsrecht
Trade Compliance
Genehmigungsprozess
Risikobewertung
Kommunikationsstärke
Compliance Management System

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für 231 TUS - TRUMPF, Inc. wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von 231 TUS - TRUMPF, Inc. oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 231 TUS - TRUMPF, Inc. vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.