Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Reporting-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit Cloud-Technologien.
- Arbeitgeber: 23DATA, ein führendes Unternehmen im Bereich Datenanalyse und digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Home-Office, Gesundheitsförderung und regelmäßige Company Events.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Wegen zu Leads und Partnern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Reportings.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Reporting oder BI, fließend in SQL und Deutsch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns:
Finanzdienstleister stehen unter dem Druck, Reporting-Landschaften zu modernisieren und Legacy-Systeme abzulösen. Du gestaltest als Reporting Consultant AWS QuickSight die nächste Generation datengetriebener Management-Informationssysteme – von der KPI-Definition bis zum Executive Dashboard. Bei 23DATA arbeitest du teamorientiert an der digitalen Transformation unserer Kunden: von der Universalbank bis zum FinTech. Du verstehst Reporting als Schnittstellenfunktion zwischen dem Fachbereich und der IT und verbindest Reporting Expertise mit modernen Cloud-BI-Lösungen.
Deine Aufgaben:
- Datennutzung zielgerichtet gestalten: Du agierst als Bindeglied zwischen den Geschäftsbereichen (z.B. Risiko, Controlling, Unternehmenssteuerung) und zugehörigen, technologischen Lösungen.
- Konzeption, Design und Aufbau von Management- und Executive-Dashboards – idealerweise mit AWS QuickSight, Power BI, Tableau oder vergleichbaren Tools.
- Migration und Ablösung von Legacy-Reporting- und MIS-Systemen hin zu skalierbaren, cloud-basierten Reporting-Plattformen.
- Definition und Harmonisierung bankfachlicher KPIs in enger Abstimmung mit Fachbereichen und IT.
- Analyse und Optimierung von Data Journeys und Reporting-Prozessen – du bist die Schnittstelle zwischen Business, Data Engineering und IT.
- Durchführung von Requirements Workshops mit Stakeholdern sowie Unterstützung bei der Abnahme und Datenvalidierung.
- SQL-basierte Datenanalysen und eigenständige Qualitätssicherung im Rahmen von Reporting-Projekten.
- Identifikation sinnvoller KI-Anwendungsfälle in Reporting-Prozessen.
Profil:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Reporting oder BI Umfeld, idealerweise im Consulting- oder Finanzumfeld.
- Abgeschlossenes Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL mit Tech-Fokus, Mathematik) oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Aufbau, der Weiterentwicklung oder Migration von Reporting-Plattformen bzw. MIS-Systemen.
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau für Projektarbeit und Kommunikation zwingend erforderlich.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
- Selbstständige Arbeitsweise sowie Reisebereitschaft (ca. einmal pro Monat zu Kunden).
- Offenheit für neue Herausforderungen und wechselnde Umgebungen.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Arbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern (Fachbereich, IT, Management).
- Du sprichst fließend SQL inklusive analytischer Funktionen und Datenmodellierung.
- Technische Kenntnisse (von Vorteil): Erfahrung mit verschiedenen Datenbanksystemen (z.B. relationale SQL, Cloud-basierte Datenbanktechnologien) und/oder Datenplattformen (z.B. ETL/ELT).
- Fundierte Praxis mit mindestens einem BI-Tool – AWS QuickSight, Power BI oder Tableau bevorzugt.
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub.
- Möglichkeit für Home-Office (remote) innerhalb Deutschlands zur flexibleren Gestaltung deines Arbeitsalltags und Privatlebens sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Zuschuss zum Mobilitätsticket im ÖPNV (Deutschlandticket).
- Gesundheitsförderung durch Kooperation mit Fitness-Netzwerken (Wellpass).
- Dienstrad Leasing Optionen.
- Regelmäßige Company Events (Social Weeks, Sommer- und Winterworkshops) für Treffen, Weiterentwicklung und Spaß innerhalb des 23DATA Teams.
- Ein umfassendes Onboarding Programm, welches Deinen Einstieg bei uns erleichtert, sowie ein Buddy, der Dir mit Rat und Tat zur Seite steht.
- Unternehmenskultur mit kurzen Wegen zu Leads und Partnern zur Unterstützung deiner Ideen.
- Regelmäßiges Feedback zur individuellen Entwicklung und Karriereplanung.
- Individuelle Weiterbildungsangebote für deinen beruflichen Erfolg.
- Modernste Hardware und Diensthandy nach deinen Wünschen.
Recruiting Prozess:
Unser Anspruch ist es, einen effizienten Recruitingprozess auf Augenhöhe zu gewährleisten, bei dem beiden Parteien die Eignung für die ausgeschriebene Vakanz beurteilen können. Der Prozess startet mit einem ersten telefonischen Kennenlernen von 30 Minuten. Sollten sich beide Parteien auf eine Fortführung einigen, folgt ein Fachinterview. Wenn alle Gespräche positiv verlaufen, rundet ein Gespräch mit einem Mitglied unseres Managementteams den Auswahlprozess ab.
Haben wir dein Interesse geweckt? Hast du Lust, eines der führenden Unternehmen im Bereich Datenanalyse, Datenintegration und datengetriebene Entscheidungen hautnah bei relevanten Projekten im deutschsprachigen Raum zu unterstützen und gleichzeitig deine Karriere weiter voranzutreiben? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartner: Daniel C. Klinck - careers@23data.de
Standorte
Reporting Consultant – BI Cloud Reporting Platforms m/w/d - remote - deutschlandweit Arbeitgeber: 23DATA GmbH
Kontaktperson:
23DATA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reporting Consultant – BI Cloud Reporting Platforms m/w/d - remote - deutschlandweit
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Reporting- und BI-Bereich. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Erzähle in Gesprächen von Projekten, die du gemacht hast, und wie du Daten genutzt hast, um Probleme zu lösen. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reporting Consultant – BI Cloud Reporting Platforms m/w/d - remote - deutschlandweit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Reporting oder BI Umfeld klar hervorhebst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei geholfen hast, Reporting-Prozesse zu optimieren oder neue Lösungen zu implementieren.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 23DATA GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Reporting Consultant vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Reporting und BI-Bereich zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich Dashboards erstellt oder Reporting-Prozesse optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in SQL und BI-Tools
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SQL und den relevanten BI-Tools wie AWS QuickSight, Power BI oder Tableau auffrischst. Du könntest nach spezifischen Szenarien gefragt werden, in denen du diese Tools eingesetzt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT darstellt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen verständlich für verschiedene Stakeholder vermitteln kannst.