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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Herausforderungen und fördere ihre Integration in den Arbeitsmarkt.
- Arbeitgeber: TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG, ein erfahrener Bildungsanbieter.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und tarifliche Vergütung.
- Andere Informationen: Kreative Mitgestaltung und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und ein Jahr Erfahrung mit der Zielgruppe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Firma TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG ist für Arbeitgeber und Arbeitnehmer ein kompetenter Bildungsanbieter mit langjähriger Erfahrung in Fortbildung und Umschulung. Sie qualifiziert effizient und bedarfsorientiert. Für Arbeitgeber steht zudem ein umfangreiches Beratungsangebot von der Arbeitsplatzanalyse bis zur Begleitung der Einarbeitungsphase zur Verfügung, das auch umfassende Informationen über arbeitsmarktpolitische Förderinstrumente einschließt.
Zur Unterstützung unseres Teams in Delmenhorst suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Festanstellung in Teilzeit.
Tätigkeitsbeschreibung:
Was Sie erwartet:
- Ziel der Maßnahme „Begleitet Aktiv Starten“ ist, erwerbsfähige Leistungsberechtigte mit multiplen Vermittlungshemmnissen individuell zu aktivieren, zu fördern, zu trainieren und in den regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarkt zu integrieren.
- Schwerpunkte können beispielsweise sein:
- psychologische Begleitung
- Durchführung der Gruppenelemente
- Eignungsfeststellung im Rahmen von Einzeltestungen/-erprobungen
- Einzelberatung der Teilnehmenden
- Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
- Krisenintervention
- Hilfestellung bei Konflikt- und Stressbewältigung
Anforderungsprofil:
Was Sie mitbringen:
- abgeschlossenes Studium der Psychologie
- einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
- Einfühlungsvermögen, Empathie sowie die Fähigkeit, sich auf verschiedene Menschen einzustellen
- solide EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation
Was Sie bekommen:
- eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großen Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (z. B. Fortbildungen, Lehrgänge, uvm.)
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Vergütung nach Tarif für pädagogisches Personal im Weiterbildungsbereich
- eine Vielfalt an Kompetenzen und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
- die Möglichkeit, sich kreativ einzubringen
- wertschätzenden Umgang
- betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Bildschirmarbeitsbrillen
- Beteiligung an Gesundheits- und Präventionskursen
Arbeitsort: Ludwig-Kaufmann Straße 13 in 27753 Delmenhorst
Eintrittsdatum: 01.10.2025
Art der Stelle: Teilzeit
Psychologe (m/w/d) Arbeitgeber: 27753 Delmenhorst, Ludwig-Kaufmann-Straße 13
Kontaktperson:
27753 Delmenhorst, Ludwig-Kaufmann-Straße 13 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologe (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Zeige uns, wie du mit der Zielgruppe gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 27753 Delmenhorst, Ludwig-Kaufmann-Straße 13 vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der erwerbsfähigen Leistungsberechtigten, mit denen du arbeiten wirst. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und empathisch bist und dass du in der Lage bist, dich auf verschiedene Menschen einzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kriseninterventionen oder Konfliktbewältigungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse in EDV betonen
Stelle sicher, dass du deine soliden EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und Internetrecherche, hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Dokumentation und bei der Unterstützung der Teilnehmenden einsetzen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die flachen Hierarchien und die kollegiale Arbeitsatmosphäre beziehen. Zeige dein Interesse an der Möglichkeit, kreativ zu arbeiten und dich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur.