Vacature HR-Business Partner

Wir – das Team der 2B Management – realisieren anspruchsvolle und vertrauliche Personalbesetzungen. Personalberatung ist für uns Vertrauenssache! Unser Kunde, Ein innovatives Unternehmen aus dem Handelsumfeld sucht derzeit eine n erfahrene n HR Business Partner (m/w/d) mit einem klaren Fokus auf Transformation, Leadership-Enablement und der Gestaltung einer exzellenten Employee Experience. Wenn Sie nicht nur operativ stark sind, sondern auch strategisch denken und HR als echten Business Enabler positionieren möchten – dann könnte diese Position Ihr nächster Karriereschritt sein. Führung stärken: Sie begleiten und befähigen Führungskräfte dabei, leistungsstarke und diverse Teams aufzubauen und nachhaltige Performance-Strukturen zu etablieren. Transformation gestalten: Sie treiben Veränderungsprozesse aktiv voran und bringen neue Organisationsmodelle wirkungsvoll in die Umsetzung. HR als Business-Partner: Sie arbeiten eng mit dem Management zusammen und verankern HR-Themen als geschäftsrelevante Erfolgsfaktoren. Mitbestimmung konstruktiv gestalten: In enger Abstimmung mit den Sozialpartnern entwickeln Sie tragfähige, wirtschaftlich und sozial balancierte Lösungen. Mindestens 10 Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren, strategischen HR-Rolle Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das Umfeld – modern, dynamisch, international: Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen Verantwortung für Transformation und HR-Initiativen mit echtem Impact Innovationskraft: Sie bewegen sich in einem Umfeld, das moderne HR-Konzepte lebt und weiterentwickelt Entwicklung & Perspektiven: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert Attraktive Benefits: 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Altersvorsorge u.v.m. Ihr Ansprechpartner: 2B Management Beratung & Service GmbH