Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und verkaufe unsere Glasfaserprodukte direkt vor Ort.
- Unternehmen: Teil der GVG Glasfaser Unternehmensgruppe mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Firmenwagen, moderne Technik und leistungsabhängige Boni.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und verbessere die Lebensqualität in deiner Region.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung und technisches Interesse an Internet und Netzwerken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Alles aus einer Hand – wir sind Teil der GVG Glasfaser Unternehmensgruppe. Die 2locate GmbH ist mit ihren rund 70 festangestellten Mitarbeitenden als 100-%ige Tochter der GVG Glasfaser GmbH ein namhafter Arbeitgeber auf dem Markt des Glasfaservertriebs. Zahlreiche Stadtwerke und Nahversorger setzen für ihren Glasfaservertrieb seit Jahren auf die 2locate. Unsere Vertriebsmitarbeiter liefern eine ausgezeichnete Beratungsqualität und überzeugen mit vielen Vertragsabschlüssen bei einer gleichzeitig minimalen Stornoquote.
Wir suchen Dich als motivierten und zielstrebigen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), um unsere Glasfaserlösungen an die Menschen zu bringen. In einem Markt mit enormem Potenzial arbeitest Du an der Spitze der digitalen Infrastruktur und hilfst dabei, Regionen zu vernetzen und die Lebensqualität unserer Kunden zu steigern.
- Beratung & Verkauf: Begeistere Kunden von den Vorteilen unserer Glasfaserprodukte.
- Aufrichtiger Verkauf: Entsprechend unseren Unternehmenswerten berätst Du ehrlich und bedarfsorientiert.
- Vertrieb vor Ort: Präsentiere unsere Lösungen auf lokalen Events, Infoständen oder bei Haustürgesprächen.
- Vertriebserfahrung: Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Verkauf oder in der Kundenberatung gesammelt.
- Technisches Interesse: Themen wie Internet, Netzwerke und Digitalisierung faszinieren Dich.
- Mobilität: Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, Kunden vor Ort zu besuchen.
- Reisebereitschaft: Wir bemühen uns um einen wohnortnahen Einsatz, können dies jedoch nicht garantieren. Daher ist eine bundesweite Reisebereitschaft eine Einstellungsvoraussetzung.
- Unbefristete Festanstellung: Wir wollen langfristig mit Dir zusammenarbeiten!
- Firmenwagen und technische Ausstattung: Unsere Außendienstmitarbeiter profitieren oft von einem Firmenwagen, modernen Arbeitsgeräten und weiteren Benefits.
- Attraktive Vergütung: Zusätzlich zu Deinem Festgehalt erhältst Du für Deine Vertriebserfolge performanceabhängige Boni – direkt im Folgemonat ausgezahlt!
Sales Controller (m/w) - Vollzeit Arbeitgeber: 2locate GmbH
Die 2locate GmbH bietet als Teil der GVG Glasfaser Unternehmensgruppe ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter nicht nur ihre Vertriebsfähigkeiten entfalten, sondern auch aktiv zur Verbesserung der digitalen Infrastruktur beitragen können. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Ehrlichkeit und Kundenorientierung basiert, sowie attraktiven Benefits wie einem Firmenwagen und leistungsabhängigen Boni, ist die 2locate ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten Markt arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Controller (m/w) - Vollzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche lokale Events oder Messen, wo du direkt mit Vertretern der Branche sprechen kannst.
✨Tip Nummer 2
Networking ist das A und O! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Werte des Unternehmens verstehst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Controller (m/w) - Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und unsere Werte teilen.
Betone deine Erfahrungen!:Hast du bereits Erfahrung im Vertrieb oder in der Kundenberatung? Lass es uns wissen! Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Fähigkeiten du mitbringst, die uns helfen könnten.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 2locate GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der 2locate GmbH und der GVG Glasfaser Unternehmensgruppe auseinandersetzen. Verstehe ihre Produkte, Werte und die Zielgruppe, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen Du erfolgreich Kunden beraten oder überzeugt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Dein technisches Interesse
Da die Position einen Fokus auf Glasfaserprodukte hat, ist es wichtig, dass Du Dein Interesse an Technik und Digitalisierung zeigst. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends im Bereich Internet und Netzwerke zu beantworten und wie diese die Lebensqualität der Kunden verbessern können.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest Du aktiv nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Ein gutes Zeichen für Deine Motivation!
