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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundenakquise und Pflege von Bestandskunden in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das seit über 20 Jahren technische Kommunikationslösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen in einem dynamischen Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B Sales und Kenntnisse in CRM-Systemen erforderlich.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und moderne Büros in München mit guter Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Theoretisch, Praktisch, Technisch - Seit über 20 Jahren unterstützen wir international agierende Unternehmen bei Kommunikation und Wertschöpfung technisch anspruchsvoller Produkte. Wir bieten umfassende Leistungen in den Bereichen Sprachdienstleistungen, Technische Kommunikation, Grafik & Visualisierung, After-Sales Business-Management und Consulting. Mit 200 Mitarbeitern an 2 Standorten verfügen wir über ein sehr breites interdisziplinäres Kompetenzspektrum. Wir leben einen hohen Leistungs- und Qualitätsanspruch, antizipieren zukünftige Handlungsfelder unserer Kunden und entwickeln dafür schon heute wirksame und ausbaufähige Lösungen.
Dein Aufgabenbereich:
- Verantwortung für den Aufbau von Neukunden in der DACH-Region
- Entwicklung einer Outreach-Strategie, um eine nachhaltige Pipeline aufzubauen
- Verantwortung für den gesamten Sales Prozess von der Lead Generierung & Lead Qualifizierung bis zur Vorstellung unserer Konzepte bei komplexen Buying Centern
- Ausbau von Bestandskunden unter Berücksichtigung aller internen Lösungen
- Regelmäßige Kundentermine (vor Ort & digital) inklusive Pitchvorbereitung und Präsentation
- Pflege unserer Daten im CRM-System
- Zusammenarbeit mit Marketing und unseren internen Fachbereichen an maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden
- Entwicklung von Business Development Ideen zusammen mit dem Team
- Einbringung deiner Erfahrung und Wissen in unser Marketing & Sales Konzept
Dein Profil:
- Mindestens 2+ Jahre Erfahrung im B2B Sales von komplexen Leistungen oder Produkten (Dienstleistung, Consulting, Software etc.)
- Erfahrung in der Lead-Generierung durch eigenverantwortlichen Outbound-Sales (Kaltakquise, Mailings, LinkedIn, Messen etc.)
- Hervorragende Beratungs-Fähigkeiten bei komplexen Buying Centern (Geschäftsführer, Managern, Fachbereichen, Einkauf, etc.)
- Kenntnisse im Umgang mit gängigen CRM-Systemen (HubSpot, Salesforce etc.)
- Erfahrung im Umgang mit LinkedIn Sales Navigator und Datentools
- Kundenorientiertes Denken, sicheres Auftreten sowie gute Analyse- und Organisationsfähigkeiten
- Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau sowie sehr gute Englischkenntnisse
Wir bieten dir:
- Offenes und rücksichtsvolles Miteinander unabhängig von Führungsebenen
- Interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Betätigungsfeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der hauseigenen 2W-Academy, sowohl fachlich als auch persönlich
- Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit größtenteils freier Zeiteinteilung
- Hybrides Arbeitsmodell mit selbstgestaltbarer, flexibler Auswahl zwischen Büro- und mobiler Arbeit
- Günstiges Leasing von Fahrrädern mit JobRad
- Moderner Arbeitsplatz in neuem Bürogebäude mit ausgezeichneter Anbindung im Münchner Norden
- Zugang zu einer führenden Work-Life-Plattform mit Schulungsvideos, Trainings, Tipps und Tools
- Foodji-Automat mit wöchentlich 15€ Essensbezuschussung
- Freizeitangebote im Gebäude wie Billardtisch und Kicker
Ist das deine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte sende deine Unterlagen vorzugsweise per E-Mail an folgende Adresse: 2W Technische Informations GmbH & Co. KG Personalleitung Herr Jonathan Michalski Lindberghstraße 40 80939 München bewerbung(AT)2wgmbh.de
(Key) Account Manager (m/w/d) Mobility - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: 2W Technische Informations GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
2W Technische Informations GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Key) Account Manager (m/w/d) Mobility - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
✨Netzwerken auf LinkedIn
Nutze LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Veranstaltungen und Messen besuchen
Nimm an Branchenveranstaltungen und Messen teil, um direkt mit potenziellen Kunden und Partnern in Kontakt zu treten. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit, dein Netzwerk auszubauen und gleichzeitig mehr über die Bedürfnisse der DACH-Region zu erfahren.
✨CRM-Systeme kennenlernen
Mach dich mit gängigen CRM-Systemen wie HubSpot oder Salesforce vertraut. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, kannst du dies in Gesprächen hervorheben und zeigen, dass du bereit bist, dich schnell in unsere Prozesse einzuarbeiten.
✨Pitch-Übungen durchführen
Übe deine Pitch-Präsentationen regelmäßig, um sicherzustellen, dass du auch in komplexen Verkaufsgesprächen überzeugend auftrittst. Du kannst dies mit Freunden oder Kollegen tun, um Feedback zu erhalten und deine Fähigkeiten weiter zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Key) Account Manager (m/w/d) Mobility - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als (Key) Account Manager im Bereich Mobility eingeht. Betone deine Erfahrungen im B2B Sales und deine Fähigkeiten in der Lead-Generierung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb hinzu, insbesondere im Umgang mit komplexen Buying Centern und der Nutzung von CRM-Systemen. Zeige, wie du zur Umsatzsteigerung beigetragen hast.
Achte auf die Sprache: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung in fehlerfreiem Deutsch verfasst ist. Verwende eine klare und professionelle Sprache, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 2W Technische Informations GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung im B2B Sales und zur Lead-Generierung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Verstehe das Unternehmen und seine Produkte
Informiere dich gründlich über die Dienstleistungen und Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Wertschöpfung beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Outreach-Strategie
Da der Job den Aufbau einer Neukundenpipeline erfordert, sei bereit, deine eigene Strategie zur Lead-Generierung zu erläutern. Diskutiere, wie du Kaltakquise, Mailings oder LinkedIn nutzen würdest, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Marketing und anderen Fachbereichen wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu entwickeln.
